Wantedlyは、月間200万人が利用する国内最大のビジネスSNSです

This page is intended for users in Japan. Go to the page for users in United States.

なにをやっているのか

社内研修の様子
2019年の新卒メンバーです
私達はネットワーク/サーバーの設計・構築・運用・保守業務を主軸に大規模NW/serverから小規模NW/serverまで様々なNW・severインフラの各フェーズにおいて最適なソリューションをご提案、ご提供をしています。 PsiDでは社員一人ひとりの技術力向上を図るためにIT技術教育事業部にて「何の技術力がなくても」各々の技術力を伸ばすべく先輩社員達が持つ技術を惜しげもなく親身になって協力してくれる環境があります! 一人ひとりが市場価値のある人材であり続けることができる会社がPsiDの"強さ"です。

なぜやるのか

社内でゲームなども実施していますよ!
やる気次第で1年でリーダーに!
技術者なくてIT業界は発展しないのは当然です! だけど、その技術者を蔑ろにするような現場が多々あり、そんな現場に遭遇したときに心傷まれない気持ちになり、「技術者をもっと大切に扱えばいいのに」「俺なら頭ごなしにものを言わないでもっと話を聞きながらすすめるんだけど」などと日々思っていました。 そこで、「人」を大切にする会社にしたら、自分に自信を持ってそして安心して仕事に打ち込めるのではないかと思い、「人=技術者」にフォーカスした会社を始めました。 PsiDの仕事はいわゆる裏方の仕事で、表舞台に立つような華々しい業種ではございませんが、そんな裏方な技術屋の仕事であっても輝くことは出来るのです。 Polestar-IDの社名のように、一人ひとりが北極星のように輝いてほしいと思っています。そして技術者が中心となってもっと強い会社になるようこれからも運営していきます。

どうやっているのか

新卒社員インタビューの様子
毎年恒例!新卒ボーリング大会!
現在は会社全体で100名のまだまだ小さな組織ですが、会社の社員は皆とてもユニークです! 技術者といっても、さまざまな技術があります! 皆何かに強い技術を持ち合わせて切磋琢磨しています。 そのほとんどがこの会社に入って培った技術です。 ネットワーク・サーバーはもちろんPGやSEもおります。 そしてWEBインフラ関連も強い会社です。 とにかく技術者9割の会社です! 会社の雰囲気は、技術の習得に前向きで、そして会社の成長に期待してワクワクしている社員が多いです! 技術者同士の強みで繋がりそしてお互いの弱いところを補うことができる人の集まりです。 これからも技術的な事の追求や習得はもちろん、プライベートなど何でも気軽に相談できる人たちの集まりであって欲しいと思っています。