株式会社大滝工務店

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ひとに根ざした暮らしづくりを通して、地域を、日本を良くする

建築は「買う」のではなく「つくる」ものだと思います。もっと楽しくつくり、そのあとの暮らしも豊かさを感じられる設計提案をして、地域の暮らし文化をつくることをミッションとしています。

会社のスタッフは24人と少数精鋭のチームです。上下関係があまりなく、部署や立場にとらわれず意見や提案をすることができます。

Slackを積極的に活用しています。会議や雑談を行うチャンネルでは、現場にいるスタッフとも気軽にコミュニケーションをとることができます。

基本土日祝休みで年間休日は116日。18時頃にはほぼ全員が退社し、プライベートも大切に働くことができます。

現場もあるなかで行うミーティングは、生産性を高めるためにも、なるべく早く簡潔に行っています。

協力会社様ともお客様ともなるべく対等でありたい、そのためにプロフェッショナルでいよう、というのが大滝工務店の考えです。

既存の枠にとらわれることなく、業界の垣根を超えて、新しい取り組みに挑戦していきます。

大滝雄介

代表取締役

株式会社大滝工務店代表取締役一級建築士 1982年生まれ。千葉大学工学部デザイン工学科建築コース卒。卒業後はシステムインテグレータの㈱NTTデータに就職し金...さらに表示

株式会社大滝工務店

京都府舞鶴市南田辺126-5

1952/3 に設立

大滝　雄吉が創業

24人のメンバー