株式会社ネクストビート

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの川島がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ 新卒デザイナーとして働いて半年が経ちました。ネクストビートでは定期的に1on1ミーティングが行われています。この制度が導入されて約1ヶ月が経ったところで、改めて振り返ってみようと思います。 【目次】1. どんなことを話しているのか２. 課題３. 改善策 a-1. チームの人と同じ本を読む a-2. 文字でのログを徹底する b. Googleカレンダーに細かくタスク記録する c. 人に聞く前に、自分の結論を持っておく d. 『デザインレビュー会』 開催！ ...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの北原がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは。ネクストビートデザイナーのキタハラです！9月もまた、既存プロダクトの新たなリニューアルプロジェクトに日々奮闘しております。（数えてみれば、入社1年4ヶ月で4つ目…）そんな傍らプロダクトのグロースハックやサービスのネット広告制作も行っているのですが、今回は日々の業務の中でもクリエイティブ検証を行う際に自分が意識している「考え方と準備」についてお話ししたいと思います。目次クリエイティブ検証の考え方の根本「WHO（誰に）」 を考える準備「WHAT（何を）」 を...

みなさまこんにちは、ネクストビート採用広報の細川です。今回は、人事の堤と、デザイングループ・マネージャー原が、媒体でのデザイナーへのスカウトメッセージ送付について、新たな試みをスタートした背景に迫りたいと思います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・・・写真左：堤 早織（つつみ・さおり）ネクストビートのエンジニア、デザイナーの採用担当。採用戦略～フォロー、広報までエンジニア・デザイナー採用（新卒・中途）に関する全領域に従事。[経歴]：新卒でSIerに入社。システムエンジニアとして開発業務に従事する傍ら、新卒採用サポート業務も兼務。その後、10名規模の小さな会社でバックオフィス...

みなさまこんにちは。ネクストビート採用広報の細川です。本日は、19卒新卒入社である、矢口　貴理 （やぐち・たかみち）へのインタビューを紹介します！Q.ネクストビートへの入社理由を教えてください。僕は、山形県の鮭川村という人口約4000人の小さな村で生まれ育ち、進学（早稲田大学で村の最高学歴です！！笑）を期に上京しました。父が独立していることもあり、将来は起業したいという想いから、学生時代できるだけ多くのビジネス経験を積みたいと考え、ベンチャーから大手企業のインターンに積極的に参加しました。大手企業では、地元の地方創生に関する新規事業の営業に携わらせて頂いていたのですが、思いがけず事業撤退...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの椎根がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ （UX=ユーザー体験）。サービスや製品を通じて顧客によいUX提供することは,あらゆるビジネスにとって重要な目標になっています。では、どうすればよいUXを提供できるのでしょうか？そのためには、まず、自分たちのサービスで顧客が何を体験し、何を感じているのか、その事実を知る必要があります。今回はそれらを知るための最もポピュラーな調査方法である「ユーザビリティテスト」ついてお話したいと思います。（注：ここから顧客＝ユーザーと記載します）目次1.ユーザビリティテストって何？2...

みなさまこんにちは。ネクストビート採用広報の細川です。本日は、Marketing Division　リーダー大津定人（おおつ・さだと）へのインタビューを紹介します！Q.ネクストビートへの入社理由を教えてください。学生時代はイギリスのポップカルチャーの研究に没頭し、大学院まで進みました。その間、独学でPhotoshopやIllustratorを習得したこともあり、ちょうど募集が目に留まったデザイン事務所にデザイナーとして就職しました。働いて数年経った頃に経営が悪化し、大学時代アルバイトをしていた都市計画のコンサル会社からお声がけ頂き、研究員として転職。国土交通省や環境省関連事業となる自然公...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの原田がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは。ネクストビートデザイナーの原田です。原さんが執筆された前編に続き、デザイナーがレゴシリアスプレイのワークショップを実施してみたの後編になります。※今回の記事は、別日に実施された模様をお届けします。 目次お題の設定作品制作原さんの作品原田の作品竹沢さんの作品川島さんの作品発表を通して最後に 1. お題の設定前編ではアイスブレイクとしてネクストビートのロゴを作成しましたが、後編では、本題として課題解決を目的としたお題を選定しワークショップを実施してみることに...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの原がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは！原です。第3回目の記事になります。今回は、主体的にデザイナーがワークショップを実施してみた記事となります。前編と後編でブログ記事を執筆しているのですが、各編で執筆者が異なっておりその辺りも今までとは少し毛色を変えて内容をお送ります。 目次1.シリアスプレイとは？2.シリアスプレイで期待できること3.シリアスプレイのやり方4.レゴブロックの用意5.シリアスプレイをスタート6.作品を発表してみた7.発表で見てきた特徴１.シリアスプレイとは？ レゴシリアスプレイ...

みなさまこんにちは。ネクストビート採用広報の細川です。本日は、Marketing Division　関根 江里子へのインタビューを紹介します！Q.ネクストビートへの入社理由を教えてください。「柔軟に幅広く企業を見れる機会は学生時代しかない。この機会を最大限活用して自身のキャリアの選択肢を広げたい！」と考え、スタートアップから大手まで7社のインターンを経験しました。そのなかで、自身に任せてもらえる仕事の範囲が広ければ広いほど面白い！！と感じて、就活の軸がどんどん裁量権のあるベンチャー志向になっていきました。何社か内定も出て、就活も終盤に差し掛かっていた頃ではあったのですが、インターンで20...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの川島がCreatorsBlogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは。ネクストビート19卒デザイナーの川島です。デザインの仕事をはじめてから4ヶ月が経ちました。ここで改めて、デザイナーとして働く上での鍵となる『デザインのインプット』について考えてみようと思います。 目次０. インプットで陥りがちなこと１. 読んで!インプットする２. みて!インプットする３. 伝えて!インプットする４. 尋ねて!インプットする５. しゃべって!インプットする ０. 『インプット』で陥りがちなことデザインにおけるインプットとして、言葉で説明す...

ネクストビート 採用担当のtsutsumiです。今回は7/18に初めて行われたエンジニア・デザイナー限定の「夜活」の開催レポートをご紹介させていただきます。 夜活って？毎週木曜日20：00～21：30、恵比寿にある本社の9階リフレッシュエリアで開催している社内外の交流を目的とした交流イベントです。毎回バーテンダーさんにお越しいただいているので、お好きなお酒を飲みながらネクストビートの社員だけでなく、ゲストでお越しいただいた方とも交流することができます。参加費は無料です。毎回職種関係なく様々なゲストの方をご招待している夜活ですが、7/18に初めてエンジニア・デザイナー限定で開催しました！当...

みなさまこんにちは。ネクストビート採用広報の細川です。本日は、開発グループ　クリエイティブオーナー　ハサン・ショボンへのインタビューを紹介します！Q.ネクストビートへの入社理由を教えてください。生まれも育ちもバングラディシュで、現地の大学に進学していましたが、日本政府からの奨学金を得て日本に留学する制度である”国費外国人留学生制度”の存在を知り、受験して合格（受験対象者、約50万人→試験を受けられるのが40人→合格者4人の狭き門！！）。当時、日本の電子デバイスや車がバングラディシュでも人気が高く、最先端の電気電子分野を学びたいと考え東京工業大学に編入し、大学院まで進学しました。卒業後は、...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの竹沢がDevelopers Blogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは、駆け出しデザイナーのたけです。早いもので、入社から4ヶ月が経とうとしています。ちょっと時間経つのが早すぎないですかね？今回は、社内に掲示している、各プロダクトのVision/Missionの掲示物を作成したことについてお話しします。目次ビジョンを掲示しよう！2. 調査してみた3. 初心に帰る4. 得たこと 1. ビジョンを掲示しよう！2019年4月22日にNextbeat全社サミットが開催され、そこで各プロダクト・部署ごとのVision/Missi...

みなさま、こんにちは。ネクストビート採用広報の細川です。本日は、CHRO澄川へのインタビューを紹介させて頂きます。【経歴】 東京大学大学院医学系研究科卒。在学中はラオスにてJICA（独立行政法人 国際協力機構）と発展途上国の支援に携わる研究を行う。2011年株式会社ディー・エヌ・エーへ新卒入社。新規事業開発や新卒採用、アプリマーケティングを担当した後、2015年同社を退職。2016年株式会社ネクストビートへCHROとして入社。2018年よりCHROに加え、CHOとして健康経営も管轄。2歳児の母。壮大なビジョンへの道筋が見える会社数あるスタートアップの中から、ネクストビートに参加した理由は...

デザイナー採用担当の堤です。本日はデザイナーの北原がDevelopers Blogで書いた記事をWantedlyでも配信します！ こんにちは。ネクストビートデザイナーのキタハラです！最近では主に、社内サービスのリニューアルプロジェクトに携わることが多く日々奮闘しております(*•̀ᴗ•́*)و ̑̑先日のブログ（Vol.1）では、— — — — — — — — — — — — — — — — — — — 1.【受託2年】20人規模の広告代理店の場合『紙媒体デザインのススメ』2.【受託6年】200人規模のWebコンサルティング会社の場合『Webデザイナーとしての基盤』— — — — — — ...