ネットビジョンシステムズ株式会社

▼日程 1月27日（水）13：00～14：00 ※他の日程でも随時開催検討中です ▼場所 ZOOMというWEB会議ツールを使用しオンラインで開催します！ ※当日はお顔を合わせてお話させていただきたいと思っておりますので、 スマートフォンまたはカメラ・マイク付きPCをご用意ください。 参加方法は、お申込みいただいた方へ個別にご案内いたします。 ▼対象者 IT業界へ就職を考えている学生 全学年歓迎します！ ▼予定人数 3名 ※人数は変更になる可能性があります。 ※応募人数が募集枠を超えた場合は、抽選の上ご連絡をさせて頂きます。 予めご了承ください。 ▼内容 ・IT業界とIT職種について～WEB系？コンサル？SE？NE？ってなに？～ 　⇒業界や職種について説明します！ ・なんでも座談会 　⇒就活相談ok！ 　　文系だけどIT業界やっていけますか？やオンライン選考対策教えてください！ 　　現状のお悩みなどお話ください。 ▼参加してみようかな…と興味を持ってくださったあなたへ 「話を聞きに行きたい」ボタンをクリックしてください。 担当よりメッセージにてご連絡致します。 なお、対象者以外の方についてはご案内をお見送りしております。 ご了承ください。 ご参加お待ちしております ↘↘

「今の仕事は将来性が見えない...」 「社会の基盤を支えるような仕事がしたい！」 「まったく知識はないけどIT業界で働きたい！」 こんな思いを抱えながら転職を考え始めたアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）に入れば、未経験からでもプロのITエンジニアになれます！ 【圧倒的な教育力】 私たちは社員の育成に主眼を置いています。 だからこそ、教育力には絶対の自信があります！ 当社の入社後研修では、 世界で通用するネットワークエンジニアの資格（CCNA）がたったの1か月でとれます！ IT業界未経験者を想定して作られたカリキュラムなので、安心してください！ 実際この研修は絶大な効果を上げています！ CCNA受験者全体の合格率が５０％であるのに対し、 研修を受けた当社社員の合格率は９０％です！ 研修以降も、月1度の上司との1on1ミーティングや定期的な勉強会が、アナタの成長を手助けします！ これらの教育制度は効果を上げており、多数いる文系学部出身で未経験の社員もプロフェッショナルとして活躍しています！ 【私たちが必要な理由】 IoT化など様々なものがネットワークにつながっている現代では、 もしネットワークエンジニアがいなくなってしまえば社会のありとあらゆるところに不具合が起こります。 今の社会においてネットワークとは、 電気、ガス、水道と同じようになくてはならない社会インフラなのです。 そんな社会を支えるITエンジニアは人手不足です。 この問題に対して、 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンをもって、日々挑戦しているのがNVSです！ 【こんな人とお話ししたいです】 ・成長意欲がある ・社会を基盤から支えたい ・やったことがなくても挑戦できる ・クリエイティブな仕事がしたい 1つでも当てはまるものがあるアナタはうちが向いています！ 「話を聞きに行きたい」ボタンをタップしてください！ オンライン面談で、アナタの将来設計、NVSの将来設計など詳しくお話ししましょう！ やる気あるアナタの応募を社員一同お待ちしております！

「成長産業のIT業界って魅力的だけど経験がないと無理かな...」 「ギスギスした職場で働きたくない」 「自分らしく働きたい」 こんな思いを持った22卒！ ネットビジョンシステムズ（以下NVS）で、未経験からプロフェッショナルになりませんか？ ところで、もしインターネットがなくなってしまったらあなたはいつも通り生活できますか？ ほぼすべての人が普段通りの生活はできないでしょう。 現代に必要不可欠なネットワークインフラを支えるのが我々の仕事です。 NVSは「和をもって成長となす」をモットーとして活動しています。 【未経験でも安心！NVSの２つの強み！】 ① 雰囲気が最高！ 月に１回、懇親会やスポーツ大会などのイベントが開催されます！ おかげで社員同士めちゃくちゃ仲がよく、プライベートも充実させられます。 また、社員同士で助け合う文化があります。 困ったことがあったら、同期や先輩の力を借りて解決しましょう！ NVSはチャレンジ性を重視する会社です。 4年目以降の社員は、自身で方向性が決まってきますので、キャリアパスを選択できます！ その選択肢は無限大です。 あなたらしいキャリアを選んでください！ ② 0からスタートでもプロになれる 新入社員は入社後研修のとき、世界で通用する資格（CCNA）を取っていただきます。 ゼロから始める人をベースに考えてあるカリキュラムなので安心してください！ 講師オリジナルの対策問題は非常に効果があり、当社新入社員の合格率は９０％です！ （受験者全体の合格率は５０％） 手厚いサポートは入社後研修だけではありません。 自身のキャリアのために、定期的な勉強会で実力をつけられます。 月に1度行われる１on１ミーティングでは、自身の方向性からほんの小さなお悩みまで上司が相談に乗ります。 【こんな方とお会いしたいです】 ・新しいことに挑戦できる ・IT業界で人のために働きたい ・成長意欲がある ・クリエイティブな仕事がしたい １つでも当てはまるものがあったアナタ！ NVSは、文系でも未経験でも一切気にしません！ ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 詳しくお話いたします！ 私たちは、ゼロからでも始めようと思えるあなたを全力で応援致します！

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「当たり前の日常を守る仕事でやりがいをもって働きたい！」 「若手社員の勢いのある会社で成長したい！」 「一体感のある会社で働いて、会社の成長に貢献したい！」 今回、私たちが募集する職種は【ネットワークエンジニア】です。 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しておりステップアップして頂く体制がございます。 例：1年目は監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 4年目以降は、希望と適性に沿って多様なキャリアプランがあります！ ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ ◆プログラミング言語の知識は不要◆ ネットワークエンジニアは、コード書かないです！ プログラミング言語の知識は【不要です！！】 (自動化等の工程で将来的には簡単な理解が必要になるかもしれませんが…) まずはネットワークの機器の設定や技術についての知識が必要となります！ 設定や技術、ネットワークの構成(データの通り道)を理解することが重要になります。 ※ネットワークエンジニアのイメージを掴めそうなキーワード： 「Cisco コンフィグ」「Juniper コンフィグ」 ◆インフラ系に詳しくなくてもOK◆ 未経験からのエンジニア育成に力を入れています。 入社してからが勝負です。勉強をコツコツと継続していける人は大歓迎！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ 「もっとNVSを知りたい！」という方は 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「ITインフラを守りたい」 「一体感のある/勢いのある企業で働きたい」 「成長し続けるエンジニアになりたい」 会社と共に成長していきたい思いのある方と 一緒に働きたいと考えています！ ■未経験からのエンジニア育成に力を入れている為、インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格【CCNA】を 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しておりステップアップして頂く体制がございます。 例：1年目は監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 4年目以降は、希望と適性に沿って多様なキャリアプランがあります！ ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 「もっとNVSを知りたい！」という方は 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「ITインフラを守りたい」 「一体感のある/勢いのある企業で働きたい」 「手に職をつけたい」 「エンジニアになりたい」 NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しておりステップアップして頂く体制がございます。 例：1年目は監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 4年目以降は、希望と適性に沿って多様なキャリアプランがあります！ ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 「もっとNVSを知りたい！」という方は 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「ITインフラを守りたい」 「一体感のある/勢いのある企業で働きたい」 「手に職をつけたい」 「エンジニアになりたい」 NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しておりステップアップして頂く体制がございます。 例：スタートは監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 4年目以降は、希望と適性に沿って多様なキャリアプランがあります！ ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 「もっとNVSを知りたい！」という方は 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「ITインフラを守りたい」 「一体感のある/勢いのある企業で働きたい」 「手に職をつけたい」 「エンジニアになりたい」 NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しておりステップアップして頂く体制がございます。 例：スタートは監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 4年目以降は、希望と適性に沿って多様なキャリアプランがあります！ ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 「もっとNVSを知りたい！」という方は 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「開発系よりインフラ系の方が向いているかも？」 「でも実際に転職するってなるとどこの会社に行けばいいものか？」 「社員の成長を考えてくれる会社が良い！」 そんなアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ NVSは社員一同で協力して会社と共に成長し続ける会社です！ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の過半数以上が他業種/他職種/文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ ◆事業内容 ・ネットワークエンジニアリングサービス事業 ・ITスクール事業(法人様ITスクール NV Pro/タミヤロボットスクール) 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しており ステップアップして頂く体制がございます。 例：スタートは監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 4年目以降は、希望と適性に沿って ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 多様なキャリアプランがあります！ 「もっとNVSを知りたい！」という方は お話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「社会や生活を支える仕事に就きたい！」 「開発系よりインフラ系の方が向いているかも？」 「でも実際に転職するってなるとどこの会社に行けばいいものか？」 「社員の成長を考えてくれる会社が良い！」 そんなアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ NVSは社員一同で協力して会社と共に成長し続ける会社です！ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の6割は文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ ◆事業内容 ・ネットワークエンジニアリングサービス事業 ・ITスクール事業(法人様ITスクール NV Pro/タミヤロボットスクール) ・システム開発 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しており ステップアップして頂く体制がございます。 例：スタートは監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 4年目以降は、希望と適性に沿って ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 多様なキャリアプランがあります！ 「もっとNVSを知りたい！」という方は 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「仕事を通じて社会に貢献したい」 「働く中で、自分の仕事が誰かの生活を支えている実感を得たい」 「生活になくてはならないネットワーク、ITインフラに携わりたい」 その想い、ネットビジョンシステムズ（以下NVS）で 私達と一緒に実現しませんか？ ◆存在意義◆ IT業界の人材は社会のIT化が進むにつれて、需要がますます増えています。 2030年にはIT人材が約80万人不足するという統計もあり、 IT人材の不足は日本にとって深刻な課題となっています。 人材不足で悩まされている日本のIT業界を【会社が未経験からエンジニアを育成すること】で支えたい "ネットワークエンジニアをはじめるならNVS" 当社は未経験からの優秀なエンジニア輩出に主眼を置いているため、未経験スタートも問題ありません！ 運営しているITスクールのすべてのノウハウを使って、 アナタを1人前のエンジニアにすることをお約束します。 ⇒入社後は1か月間の入社後研修を受けて、CCNAという資格を取っていただきます。 研修後は運用/保守業務からスタート。 1年、2年、3年と業務ローテーションを通してステップアップしていきます。 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 当社は社員の資格取得にも力を入れています。 資格対策の独自の問題集や勉強会があり、資格取得時は受験料を会社が負担します。 社員の成長は会社の成長です。 当社には、みんなで協力して成長しようという企業文化が根付いています。 NVSの育成能力はお客様や社外の方からも評価を頂いております。 2018年にはAITAC（高度ITアーキテクト育成協議会）の正会員に登録されました。 AITACに加盟している企業は、誰もが知るようなIT企業ばかり。 そんな大企業に肩を並べるような育成能力が当社には存在するのです。 「現状を変えたい！」 「ゼロからでも挑戦してみたい！」 強い想いを持った方なら、学歴も、職歴も、経験も、一切必要ございません！ ぜひNVSで一緒に働きましょう！ 「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 アナタの想いを聞かせてください。 当社は挑戦するアナタを全力で応援します！

「仕事を通じて社会に貢献したい」 「自分の仕事のやりがいは何なのか自信を持って言えるようになりたい」 「【将来＝期待】を思い描きながら仕事に打ち込みたい」 このような熱い気持ちを抱きながらも、 【未経験】であることを理由になかなか挑戦できない…というアナタ！ その想いをネットビジョンシステムズ（以下NVS）で実現しませんか？ ◆存在意義◆ IT業界の人材は社会のIT化が進むにつれて、需要がますます増えています。 2030年にはIT人材が約80万人不足するという統計もあり、 IT人材の不足は日本にとって深刻な課題となっています。 人材不足で悩まされている日本のIT業界を【会社が未経験からエンジニアを育成すること】で支えたい "ネットワークエンジニアをはじめるならNVS" 当社は未経験からの優秀なエンジニア輩出に主眼を置いているため、未経験スタートも問題ありません！ 運営しているITスクールのすべてのノウハウを使って、 アナタを1人前のエンジニアにすることをお約束します。 ⇒入社後は1か月間の入社後研修を受けて、CCNAという資格を取っていただきます。 研修後は運用保守業務からスタート。 1年、2年、3年と業務ローテーションを通してステップアップしていきます。 日々の実務や日報を通して、PDCAを回していくことで ITサポートエンジニアからITインフラエンジニアへ成長ができます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 当社は社員の資格取得にも力を入れています。 資格対策の独自の問題集や勉強会があり、資格取得時は受験料を会社が負担します。 社員の成長は会社の成長です。 当社には、みんなで協力して成長しようという企業文化が根付いています。 NVSの育成能力はお客様や社外の方からも評価を頂いております。 2018年にはAITAC（高度ITアーキテクト育成協議会）の正会員に登録されました。 AITACに加盟している企業は、誰もが知るようなIT企業ばかり。 そんな大企業に肩を並べるような育成能力が当社には存在するのです。 「現状を変えたい！」 「ゼロからでも挑戦してみたい！」 強い想いを持った方なら、学歴も、職歴も、経験も、一切必要ございません！ ぜひNVSで一緒に働きましょう！ 「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 アナタの想いを聞かせてください。 当社は挑戦するアナタを全力で応援します！

「最近プログラミングスクールを卒業した！」 「開発よりインフラ系の方が向いているかも？」 「でも実際に転職するってなるとどこの会社に行けばいいものか？」 「成長できる環境であることは絶対条件！」 そんなアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ NVSは社員一同で協力して会社と共に成長し続ける会社です！ ◆未経験からのエンジニア育成に力を入れています！ インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の6割は文系出身ですが、 研修を経てお客様先で活躍するエンジニアに成長しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAを 1か月で取得するカリキュラムが組まれています。 入社後研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ ◆事業内容 ・ネットワークエンジニアリングサービス事業 ・ITスクール事業(ITスクール NV Pro/タミヤロボットスクール) ・システム開発 1年目はITサポートエンジニア、 2,3年目はITインフラエンジニアを目指していただきます。 ※ジョブローテーションを実施しており ステップアップして頂く体制がございます。 例：スタートは監視・保守業務→2,3年目は運用業務など 4年目以降は、希望と適性に沿って ・トップアーキテクト ・フルスタックエンジニア ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師等 多様なキャリアプランがあります！ 「もっとNVSを知りたい！」という方は 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「エンジニアを育てるポジションにつきたい！」 「マネジメントをしていきたい！」 「未経験者を育成して、優秀なエンジニアを輩出することで、IT業界に貢献していきたい！」 そんな、あなた！ NVSで私達と共にその目標を実現しませんか？ 当社は、エンジニアの100名稼働体制を目指しております。 そのためには、駆け出しエンジニアの育成をお任せできる リーダー/サブリーダークラスのエンジニアの存在が不可欠です。 そこで！駆け出しエンジニアの育成をお任せできる 設計・構築業務/プロジェクトTL・PMのご経験がある方を募集しております。 【多様なキャリアプラン 】 ジョブローテーション制度により、 (例)1年目は保守業務→2、3年目から運用業務…というような 社員ひとりひとりの適性・スキルに合わせた配属になっております。 経験者入社：1年目／ITインフラエンジニア（CCNP取得） 2年目以降 ⇒トップアーキテクト ⇒フルスタックエンジニア ⇒システム運用エンジニア ⇒セキュリティエンジニア ⇒ITスクール講師 【 自慢の研修体制！ 】 ・中途入社/エンジニア未経験の社員を対象としたCCNA研修 　※１カ月間の研修でCCNAを取得します。NVSの合格実績は90％！ ・AITAC研修への参加 　※ネットワークを構築できる「トップアーキテクト」になるための育成を受けることができます。 ・CCNPの資格取得研修 　※CCNAを取得後はさらにワンランク上の資格を目指すための研修がございます。 その他… ・4半期ごとの目標設定・評価面談 ・eラーニングや外部研修 ・技術書の貸し出し といった環境を整え、着実に学んでいける環境があります！ 【 和をもって成長となす 】 NVSの理念は、「和をもって成長となす」というものです。 皆で助け合い、お互いを尊重することを大切にしており、 みんなで不安を解消しながら働いています！ 事実、モチベーションクラウドにより働きやすさを調査したところ、 偏差値68.1を記録！(※2020年6月実績) 業界でもトップクラスの働きやすさが自慢です！ 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい ♪ ※面談はオンライン上で実施します

「エンジニアになって市場価値を高めたい！」 「でも、私には知識も経験もない…」 「初めての挑戦だからこそ、しっかりサポートがある環境がいいな…！」 エンジニアに興味があるものの、一歩を踏み出せていないあなた！ NVSでエンジニアを目指してみませんか？ ゼロからエンジニアを育成する教育体制は日本トップクラスだと自負しています！ 【 自慢の育成力！ 】 今日、IT人材の不足は大きな問題となっています。 「未経験者を育成して、優秀なエンジニアを輩出することで、IT業界に貢献していきたい！」 という思いがあるからこそ、 教育には特に力を入れています！ 入社後の研修では、１カ月間でCCNAと呼ばれる資格の取得を目指します。 ネットワークエンジニアの登竜門といわれている資格になります。 通常は合格率が50～60％と言われていますが、 NVSでは90％の合格率という実績があります！！！ CCNA取得後も、 ・4半期ごとの目標設定・評価面談 ・eラーニングや外部研修 ・技術書の貸し出し といった環境を整え、着実に学んでいける環境があります！ 【 和をもって成長となす 】 NVSの理念は、「和をもって成長となす」というものです。 皆で助け合い、お互いを尊重することを大切にしており、 みんなで不安を解消しながら働いています！ 事実、モチベーションクラウドにより働きやすさを調査したところ、 偏差値68.1を記録！(※2020年6月実績) 業界でもトップクラスの働きやすさが自慢です！ 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい ♪ ※面談はオンライン上で実施します

「エンジニアになって市場価値を高めたい！」 「でも、私には知識も経験もない…」 「初めての挑戦だからこそ、しっかりサポートがある環境がいいな…！」 エンジニアに興味があるものの、一歩を踏み出せていないあなた！ 育成力が自慢のNVSでエンジニアを目指してみませんか？ ゼロからエンジニアを育成する教育体制は日本トップクラスだと自負しています！ 【 自慢の育成力！ 】 今日、IT人材の不足は大きな問題となっています。 「優秀なエンジニアを輩出することで、IT業界に貢献していきたい！」 という思いがあるからこそ、 教育には特に力を入れています！ 入社後の研修では、１カ月間でCCNAと呼ばれる資格の取得を目指します。 ネットワークエンジニアの登竜門といわれている資格になります。 通常は合格率が50～60％と言われていますが、 NVSでは90％の合格率という実績があります！！！ CCNA取得後も、 ・4半期ごとの目標設定・評価面談 ・eラーニングや外部研修 ・技術書の貸し出し といった環境を整え、着実に学んでいける環境があります！ 【 和をもって成長となす 】 NVSの理念は、「和をもって成長となす」というものです。 皆で助け合い、お互いを尊重することを大切にしており、 みんなで不安を解消しながら働いています！ 事実、モチベーションクラウドにより働きやすさを調査したところ、 偏差値68.1を記録！(※2020年6月実績) 業界でもトップクラスの働きやすさが自慢です！ 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい ♪ ※面談はオンライン上で実施します

「最近プログラミングスクールを卒業した！」 「でも実際に転職するってなるとどこの会社に行けばいいものか？」 「インフラ系も含めて広く見ている」 「成長できる環境であることは絶対条件！」 そんなアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）はどうですか？ 私たちは、社員一同で協力して成長し続けているベンチャーSIerです！ ◆未経験でさえ大丈夫と言い切れる教育体制 当然インフラ系に詳しくなくてもOK！ 実際に当社社員の6割は文系出身ですが、それぞれの分野で活躍しています！ 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAがたったの1か月でとれるようになっています！ 研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したい方にぴったりの環境が整っています！ ◆事業内容 ・ネットワークエンジニアリング事業 ・ITスクール事業 ・トータルセキュリティ事業 1～3年目はネットワークエンジニアリング事業部に配属されます。 4年目以降は、適性に沿って トップアーキテクト・フルスタックエンジニア・セキュリティエンジニア・ITスクール講師等 多様なキャリアプランがあります！ どうでしょう？ 少しでも私たちに興味を持っていただけましたか？ 「もっとNVSを知りたい！」という方は 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

・知識ナシ ・経験ナシ ・自信ナシ 「それでもエンジニアとして活躍したい！」 このような熱い思いを抱いているエンジニア志望のあなた！ 研修制度やサポート体制がしっかりしているNVS（ネットビジョンシステムズ）で！ ゼロからプロのエンジニアとして成長していきませんか？ 経歴、学歴は全く問いません。 熱中してやり切れる気持ちさえあれば大歓迎です！ ◆おせっかいなくらいサポート！NVSの研修 ITエンジニア輩出を理念とするNVSは、 研修制度にはかなり力を入れています。 入社してすぐ始まる入社後研修では、たった一か月の間で ・ビジネスマナー研修 ・プレゼン研修 ・技術研修←CCNAというエンジニアの資格が取れます！ を実施しており、 配属に向けて万全の教育体制を整えています！ 入社すぐに基礎を固めるため、配属後はどんどん経験を積んでいくだけ！ 研修を終えても、いつでも受けられる外部研修やビデオ研修 先輩からの丁寧なフィードバックによって 継続的に技術力を磨くことができます！ ◆こんな方にお会いしたいです！ ・やる気がある ・継続力がある ・思いやりがある ・成長したいという想いをもっている ひとつでも当てはまった方！ 知識経験に自信がないけれど、それでもエンジニアを目指したい方！ 当社ならできそうじゃないですか？ 「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ オンライン面談も可能ですので、お気軽にご連絡ください♪

「よく考えたら社会人になってから大したスキルが身についてない」 「じゃあスキルをつけるために転職しよう！」 「どんな職種にしようかな」 「、、、エンジニアだな！」 こんな流れでこの記事までたどり着いたアナタ！ ラッキーです！ NVS（ネットビジョンシステムズ）は 新しくエンジニアを始めようとする人にぴったりの会社なんです！ 人材育成に力を入れまくっているNVSで エンジニアのスキルを全部獲得しませんか？ 【NVSって何する会社？】 私たちは 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンをもって日々活動しています。 主力事業は、 ・ネットワークエンジニアリングサービス ・ITスクールサービス ・トータルセキュリティサービス。 入社4年目以降はこの３つから携わる事業を選択していただけます！ 【完全未経験からプロのエンジニアになれる３つの理由】 ① 入社後研修 インフラエンジニアの世界基準の資格（CCNA）がたった1ヵ月で取れてしまいます！ ② 継続的な成長支援 ・ビデオ研修や外部研修が受講可能 ・技術書＆ビジネス書の購入支援、貸出 ・定期的な勉強会 配属後も自分のペースで必要なスキルを身につけられます。 ③ 上司・先輩からの手厚いサポート NVSでは月に1度1 on 1ミーティングが行われます。 これは完全にあなただけのための時間です。 日頃の悩みを上司に相談してください。 困ったことには上司が力になります！ これらの3つの仕組みがアナタをプロのエンジニアに育て上げます！！ もし少しでも興味を持ってくださった方は、 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております。 ※面談はオンライン上で実施しております

「自分の行く先がどうしようもなく不安だ、、、」 「コミュ力がないせいで面接がうまくいかない、、、」 「最初見ていたのとは違う業界も見てみるか、、、」 コミュ力に自信がなくて、面接もうまくいっていない そんなアナタ！ どの会社よりも社員同士の「和」を大切にするNVS（ネットビジョンシステムズ）で！ ITエンジニアとしての第一歩を歩みだしてみませんか？ Q.「NVSってどんな会社？」 A．私たちの社風をひとことで表した言葉は 「和をもって成長となす」 社員全員がお互いを思いやり、みんなで成長していこうという考えです。 「でも想いをうまく表現するのは苦手、、、」 そんな人でもウェルカム！ 気持ちさえあれば大丈夫です！ （実は社員もコミュ障な人は結構います笑） 「集団を仕切るのは苦手だけど、みんなで何かを成し遂げることは好き」 そんなアナタにぴったりの社風です！ Q．「未経験からエンジニアって実際なれるの？」 A． NVSでなら！ 未経験スタートでも プロのITエンジニアになれることをお約束します！！ 私たちNVSは、ITエンジニアの育成に非常に注力しています！ 未経験から始めても、１か月間の入社後研修で確実に成長し、 CCNAという世界基準のエンジニアの資格が取れます！ 未経験からでも、社員同士で協力してエンジニアになれます！ 実際に社員の６割は文系出身で、未経験から始めた社員ばかり！ 【求める人物像】 ・助け合いの精神を持っている ・コツコツやり抜ける ・やる気がある 大層なスキルや経歴なんて求めません！ 一つでも当てはまったアナタ！ 話だけでも聞きに来てみませんか？ 是非当社についてたくさん質問してください！ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！

「ITに興味があるけど、知識も経験もない自分にやっていけるのかな、、、」 「周りがみんな経験者で最初からおいていかれたらいやだ、、、」 「でも食っていけるスキルを身につけるためIT業界にチャレンジしたい！」 未経験でのIT企業への入社を不安に抱えているあなた！ 「みんなでみんなを大切にする」 そんなITインフラ企業で働いてみませんか？ NVSは「和をもって成長となす」を企業理念に据えたIT企業です。 みんなで協力しながら、みんなで成長することを何よりも大切にしています。 実際に、 "エンゲージメントスコア"という社員のモチベーションを定量的に図る調査では 業界トップクラスの結果（偏差値68.1）が出てしまう、そんな社風がウリの会社です！ そんな環境で、 自分のことも、仲間のことも大切にしながらITインフラエンジニアとして 一生モノのスキルを身に付けていきたい！ そんな私たちの考え方に共感いただける方を募集しています！ 【教育制度】 ITインフラエンジニアをゼロからプロフェッショナルに育て上げる教育制度は、 どこにも負けないつもりです！ 弊社の社員は全員ゼロからインフラエンジニアのキャリアをスタートさせて、 ◆一生モノの技術の国際資格の取得（CCNA） ◆現場経験(上司のがっつりサポートつき！) を経て、プロのインフラエンジニアになっています！ まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ IT業界の中でのインフラエンジニアの立ち位置をご紹介しながら、 あなたにぴったりのファーストキャリアをご提案します！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい～ ※面談はオンライン上での実施となります！

「手に職をもって安定したい」 「将来性がありそうなIT業界でスキルを身につけたい」 「とは言え、本物の未経験でエンジニアになれるのか？」 エンジニア転職を考え始めたアナタ！ 経験は一切問いません！ 人材育成に力を入れまくっているNVS（ネットビジョンシステムズ）で プロのエンジニアに転身しませんか！？ 【NVSとは？】 私たちは、 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンをもって日々活動しています。 主力事業は、 ・ネットワークエンジニアリングサービス ・ITスクールサービス ・トータルセキュリティサービス 入社4年目以降はこの３つから携わる事業を選択していただけます！ 【未経験からプロのエンジニアになれる３つの理由】 ① 入社後研修 インフラエンジニアの世界基準の資格（CCNA）がたった1ヵ月で取れてしまいます！ ② 継続的な成長支援 ・ビデオ研修や外部研修が受講可能 ・技術書＆ビジネス書の購入支援、貸出 ・定期的な勉強会 配属後も自分のペースで必要なスキルを身につけられます。 ③ 上司・先輩からの手厚いサポート NVSでは月に1度1 on 1ミーティングが行われます。 これは完全にあなただけのための時間です。 日頃の悩みを上司に相談してください。 困ったことには上司が力になります！ これらの3つの仕組みがアナタをプロのエンジニアに育て上げます！！ もし少しでも興味を持ってくださった方は、 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております。 ※面談はオンライン上で実施しております

「プログラミングスクールを卒業した！」 「でも具体的に行きたい会社は決まっていない」 「インフラ系も含めて広く見てます」 NVS（ネットビジョンシステムズ）はそんなアナタを求めています！ 社員一同協力して成長している私たちと一緒に働きましょう！ Q. 「どんな事業をやってるの？」 A.　 ネットワークエンジニアリング事業、ITスクール事業、トータルセキュリティ事業の3事業を手掛けています。 1～3年目はネットワークエンジニアリング事業に配属されます。 4年目以降は、適性に沿って トップアーキテクト・フルスタックエンジニア・セキュリティエンジニア・ITスクール講師等 多様なキャリアプランがあります！ エンジニアとして働きながら、やりたいことを見つけたい人にはうってつけ！ Q. 「インフラ系のエンジニアはあまり詳しくないけど大丈夫ですか？」 A.　もちろんです！ 私たちは社員教育に強みを持っています！ 実際に社員の6割は文系出身ですが、それぞれの分野で活躍しています！ Q. 「具体的にエンジニア育成制度みたいなものってありますか？」 A.　こちらも「もちろん！」という回答になってしまいます（笑） 入社後研修ではネットワークエンジニアの登竜門資格CCNAがたったの1か月でとれるようになっています！ 研修後にもスキルアップできる制度は設けられており、 ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで研修が受講可能） ・技術書購入＆貸出制度 ・定期的な勉強会 ・上長との面談（昨期の評価と来期の目標設定） などなど 成長したいひとにはぴったりの環境が整っています！ どうでしょう？ 少しでも私たちに興味を持っていただけましたか？ 「もっとNVSを知りたい！」という方は 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「ガツガツしている営業は自分には向いてなさそうだ」 「仲間と協力できるような職場で働きたい」 「何かを作り上げるのが好きだからITエンジニアになりたい」 そんなアナタ！ どの会社よりも社員同士の「和」を大切にするNVS（ネットビジョンシステムズ）で！ ITエンジニアとしての第一歩を歩みだしてみませんか？ Q.「NVSってどんな会社？」 A．私たちの社風をひとことで表した言葉は 「和をもって成長となす」 社員全員がお互いを思いやり、みんなで成長していこうという考えです。 「みんなで何かを成し遂げることが好き」 そんなアナタにはぴったりの社風です！ Q.「具体的にどんなことをしてるの？」 A．業務としては、 お客様先オフィスのエンジニアチームに常駐し、 ネットワークの保守・運用・構築・設計に携わります。 ４年目以降は本人の希望/努力次第で、 ITスクール講師やマネジメントに携わることも可能です！ Q．「未経験からエンジニアって実際なれるの？」 A． NVSでなら！ ネットワークの仕組みが全くわからないという方でさえ、 プロのITエンジニアになれることをお約束します！！ 私たちNVSは、ITエンジニアの育成に非常に注力しています！ 未経験から始めても、１か月間の入社後研修で確実に成長し、 CCNAという世界基準のエンジニアの資格が取れます！ 未経験からでも、社員同士で協力してエンジニアになれます！ 実際に社員の６割は文系出身で、未経験から始めた社員ばかり！ 【求める人物像】 ・助け合いの精神を持っている ・コツコツやり抜ける ・やる気がある 大層なスキルや学歴なんて求めません！ 一つでも当てはまったアナタ！ 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※オンライン上での面談となります

どんな時代でもしぶとく生き抜くことができる社会人の条件って何だと思いますか？ 自分の武器を身につけることです そして、私たちITエンジニアには明確な武器があります！ アナタもITエンジニアになって自分の武器を身につけませんか？ 経験は一切問いません！ 人材育成に力を入れまくっているNVS（ネットビジョンシステムズ）は、 ゼロからエンジニアになろうと考えている人にうってつけの会社です！ 【NVSとは？】 私たちは、 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンをもっています。 主力事業は、 ・ネットワークエンジニアリングサービス ・ITスクールサービス ・トータルセキュリティサービス。 入社4年目以降はこの３つから携わる事業を選択していただけます！ 【未経験からプロのエンジニアになれる３つの理由】 ① 入社後研修 インフラエンジニアの世界基準の資格（CCNA）がたった1ヵ月で取れてしまいます！ ② 継続的な成長支援 ・ビデオ研修や外部研修が受講可能 ・技術書＆ビジネス書の購入支援、貸出 ・定期的な勉強会 配属後も自分のペースで必要なスキルを身につけられます。 ③ 上司・先輩からの手厚いサポート NVSでは月に1度1 on 1ミーティングが行われます。 これは完全にあなただけのための時間です。 日頃の悩みを上司に相談してください。 困ったことには上司が力になります！ これらの3つの仕組みがアナタに武器を！！ もし少しでも興味を持ってくださった方は、 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております。 ※面談はオンライン上で実施しております

「ITエンジニアになりたい！」 社会に出てはじめて いかに様々なところでIT技術が使われているのか、 いかにエンジニアが必要とされているのか 気づいた方って少なくないのではないでしょうか？ そんなアナタが エンジニアとしての第一歩を踏み出すのにうってつけな会社が NVS（ネットビジョンシステムズ）です！ Q．「NVSって何の会社なんですか？」 A． 創業10年目になるベンチャーSIerです！ 私たちは 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンを達成するため、 エンジニアの育成に力を入れています！ 具体的に手掛けている事業は以下の３つです。 ・ネットワークエンジニアリングサービス ・ITスクールサービス ・トータルセキュリティサービス Q．「未経験者にうってつけな理由は？」 A． 教育体制が「これでもか！」というほど整っているからです！ ① 一気に追い上げる入社後研修 たった1か月の研修で CCNAというネットワークエンジニアの世界基準の資格が取得可能です！ ② 継続的な成長サポート ・資格取得支援制度（資格取得費用を会社で負担します） ・外部研修＆ビデオ研修（自分のペースで欲しい研修が受講できます） ・1on1ミーティング（日頃の悩みの共有　部下のためだけの時間です） ・定期的な勉強会 　これらの取り組みが認められて、NVSはAITAC（高度ITアーキテクト育成協議会）に加盟することができました！ （他の加盟企業は誰もが知るような大企業ばかり） 未経験が成長するのにうってつけなNVS！ 全くの未経験からでもプロのエンジニアになれます！ 少しでも興味を持っていただいた方！ 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております！ ※面談はオンライン上での実施となります

「成長しているIT業界って魅力的！」 「ギスギスした職場で働きたくない」 「自分らしく働きたい」 こんな思いを持つアナタ！ ネットビジョンシステムズ（以下NVS）で、未経験からプロフェッショナルになりませんか？ 【NVSの目指すところ】 ところで、もしインターネットがなくなってしまったら あなたはいつも通り生活できますか？ ほぼすべての人が普段通りの生活はできないでしょう。 現代に必要不可欠なネットワークインフラを支えるのが我々の仕事です。 私たちは「和をもって成長となす」をモットーとして活動しています。 【未経験でも安心！NVSの２つの強み！】 ① 雰囲気が最高！ 懇親会やスポーツ大会などのイベントが開催！ リモートでの交流会や勉強会も！ おかげで社員同士とても仲がよく、プライベートも充実させられます。 また、社員同士で助け合う文化があります。 困ったことがあったら、同期や先輩の力を借りて解決しましょう！ NVSは挑戦を大事にする会社です。 働いていると少しずつご自身で方向性が決まってきます。 4年目以降の社員は、その方向性にしたがってキャリアパスを選択できます！ あなたらしいキャリアを選んでください！ ② 0からスタートでもプロになれる 新入社員は入社後研修のとき、世界で通用する資格（CCNA）を取っていただきます。 ゼロから始める人をベースに考えてあるカリキュラムなので安心してください！ 講師オリジナルの対策問題は非常に効果があり、当社新入社員の合格率は９０％です！ （受験者全体の合格率は５０％） 手厚いサポートは入社後研修だけではありません。 自身のキャリアのために、定期的な勉強会で実力をつけられます。 月に1度行われる１on１ミーティングでは、 ご自身の方向性からほんの小さなお悩みまで上司が相談に乗ります。 【こんな方とお会いしたいです】 ・新しいことに挑戦できる ・IT業界で人のために働きたい ・成長意欲がある ・クリエイティブな仕事がしたい １つでも当てはまるものがあったアナタ！ NVSは、文系でも未経験でも一切気にしません！ ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 詳しくお話いたします！ 私たちは、ゼロからでも始めようと思えるあなたを全力で応援致します！ ※面談はオンライン上で実施いたします

「こんな時代だからこそ手に職をもって安定したい」 「将来性がありそうなIT業界でスキルを身につけたい」 「とは言え、本物の未経験でエンジニアになれるのか？」 エンジニア転職を考え始めたアナタ！ 経験は一切問いません！ 人材育成に力を入れまくっているNVS（ネットビジョンシステムズ）で プロのエンジニアに転身しませんか！？ 【NVSとは？】 私たちは、 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンをもって日々活動しています。 主力事業は、 ・ネットワークエンジニアリングサービス ・ITスクールサービス ・トータルセキュリティサービス。 入社4年目以降はこの３つから携わる事業を選択していただけます！ 【未経験からプロのエンジニアになれる３つの理由】 ① 入社後研修 インフラエンジニアの世界基準の資格（CCNA）がたった1ヵ月で取れてしまいます！ ② 継続的な成長支援 ・ビデオ研修や外部研修が受講可能 ・技術書＆ビジネス書の購入支援、貸出 ・定期的な勉強会 配属後も自分のペースで必要なスキルを身につけられます。 ③ 上司・先輩からの手厚いサポート NVSでは月に1度1 on 1ミーティングが行われます。 これは完全にあなただけのための時間です。 日頃の悩みを上司に相談してください。 困ったことには上司が力になります！ これらの3つの仕組みがアナタをプロのエンジニアに育て上げます！！ もし少しでも興味を持ってくださった方は、 話だけでも聞きに来てみませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております。 ※面談はオンライン上で実施しております

「そういえば、子供のころはパズルとか好きだった」 「未経験だけどエンジニアになりたい！」 「自分の好きなことにチャレンジしたい！」 そんな想いを持ちながら、就活を頑張っているアナタ！ ゼロからのスタートでも全く問題ないです！ 挑戦ができる環境のあるNVS（ネットビジョンシステムズ）で、 インフラエンジニアになりませんか？ 【インフラエンジニア？？】 インフラエンジニアとはIT技術の基盤を支えるエンジニアです。 ネットショッピングや動画ストリーミングなど、 アナタの生活に根付いているサービスも インフラエンジニアがネットワークを構築していなければ全く使えません。 現代社会のオンラインサービスの基盤を支えることが、私たちの仕事です！ 【若いうちから挑戦できる環境】 ① 挑戦を支える下地作り 入社後にはすぐ、1か月間の入社後研修があります。 ここでは、下記3つの研修を受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修 　→社会人として基礎となるビジネスマナーから教育します。 ・プレゼン研修 　→話を正確かつ簡潔に伝える力は社会人にとって超重要です！ ・技術研修 　→研修の目玉！ 経験豊富な現役エンジニアが、アナタが理解できるまで全力で教えます！ 研修にはとても力を入れているので、 たった1か月の研修で、現場で働ける力がつけられます！ ② 多彩なキャリアプラン 4年目以降は自分のキャリアを選択できます！ ・ITインフラスペシャリスト ・セキュリティエンジニア ・ITスクール講師 ご自身の希望に合わせて、お好きなキャリアプランを立てられます。 文系でも、全くの未経験でも、 成長しながら挑戦できるのがNVSです！ 少しでも興味を持っていただけたアナタ！ ざっくばらんにお話ししませんか？ 「話を聞きに行きたい」から受け付けております。 ※面談はオンラインでの実施となります。

「仕事を始めてからITに魅力を感じるようになってきた」 「経験はないけどITエンジニアになってみたい」 そんな風にエンジニア転職を考えている方！ 未経験からでも活躍できるNVS（ネットビジョンシステムズ）で！ インフラエンジニアになってみませんか？ 【インフラエンジニアとは？】 ITインフラを設計・構築・運用する仕事です。 私たちがWebサイトを閲覧したり、メールを送ったりする際には、インターネット上では様々なデータの受け渡しが行われています。 この様々なデータを受け渡す基盤となっているのがITインフラなのです！ つまり、ITインフラなしでは ネットサーフィンもできない、オンラインショッピングもできない、動画ストリーミングサービスも使えない、、、 人々がいつも通りの生活をするために働く、 それがインフラエンジニアです！ 【NVSでエンジニアになるべき理由】 一番の理由は、未経験でも一人前のインフラエンジニアになれる環境があるということです！ NVSの社員は６割が文系学部卒です。 しかし、だからといって彼らが仕事をできないなんてことは決してありません！ もともと経験のあった社員と同等に活躍しています！ つまり！ NVSには未経験でも、経験のある人と同じように活躍できるだけの環境があるということです！ ・現状に満足していない方 ・ITエンジニアに興味がある方 ・社会を基盤から支えたい方 そんな方をお待ちしております！ ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ まずはざっくばらんにお話ししましょう。 ※面談はオンラインでの実施となっております。

「私にはもっと活躍できるフィールドがあるはず！」 「ワークライフバランスを大切にしたい」 「未経験だけどITエンジニアに興味がある」 私たち、NVS（ネットビジョンシステムズ）はアナタを一人前のエンジニアに育てます！ 未経験から始めても、プロのエンジニアとして活躍できる環境があります！ 【充実しすぎている社内環境】 ① 1ヵ月の入社後研修 たったの1ヵ月間ですが、めちゃくちゃ濃い1ヵ月間です。 もちろん、決してブラックではないので安心してください（笑） 内容は ・ビジネスマナー研修 　→社会人として基礎となるビジネスマナーから教育します。 ・プレゼン研修 　→話を正確かつ簡潔に伝える力は社会人にとって超重要です！ ・技術研修 　→研修の目玉！ 経験豊富な現役エンジニアが、アナタが理解できるまで全力で教えます！ 　 この研修では、CCNAという世界基準のネットワークエンジニアの資格が取れます！ 受験者全体での合格率は60％のところ、NVSの研修を受けた人は90％が合格します！ ② 入社後研修以降も安心の育成体制 入社後研修の後も継続的なサポートがあります！ ・人事評価面談 　→3か月に一度、昨期の評価とそれをもとにした来期の目標設定を行います！ ・１on１ミーティング 　→毎月上司と部下で実施します。部下のためだけの時間です！日々のお悩みを何でも話せます。 ・定期的な勉強会 　→新しい技術を社員同士で共有します。 ③ 成長を後押しする各種制度 ・週休二日制（月8～10日）＋祝日 ・資格取得支援手当 ・技術書＆ビジネス書購入・貸出制度 これだけの環境が整っているので、安心して飛び込んできてください！ 一人前のエンジニアにしてみせます！ ここまで読んで、少しでも興味を持ってくださった方！ ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ ざっくばらんにお話ししましょう。 オンライン面談でお待ちしています。

「働きやすさと成長を両立させたい」 「クリエイティブな仕事がしたい」 「安定したIT業界で働きたい」 そう考えながらも、未経験であることを理由に一歩踏み出せないでいるアナタ！ NVS（ネットビジョンシステムズ）は未経験でも、文系でも大歓迎です！ 【NVSのここがすごい！】 ① 働きやすい環境 よく激務でブラックだといわれるIT業界ですが、NVSは違います。 社員のことを第一に思うからこそ、環境づくりには人一倍力を入れています。 ・入社4年目以降は、自由なキャリアパス　 →　あなただけのキャリアを歩んでください！ ・月に一度の上司との1on1ミーティング　 →　業務だけでなく日常のちょっとしたお悩みも解決します！ ・社員の5割以上が20代　 →　フラットに意見が言えます！ ・月に一回のイベント（懇親会、スポーツ大会など）　 →　社員同士仲がいいです！ ・完全週休二日制（＋祝日）　 →　プライベートも充実させてください！ ② 成長できる環境 私たちはITエンジニアを輩出するために存在する会社です。 育成環境は、ほかのどの会社にも負けない自信があります！ ・1か月間の新人研修　 →　まったくの未経験でも、たった一か月の勉強で世界レベルの資格（CCNA）がとれる教育を体感してください！ ・外部研修＆ビデオ研修　 →　研修後も自分のペースで必要なスキルを身につけられます！ ・上司からの継続的なフィードバック　 → 　経験豊富な上司のフィードバックをとことん活かしてください！ NVSの労働環境は外部からも評価されています！ リンクアンドモチベーションの調査結果により 2020年6月には「社員満足度業界第1位」を獲得しました！ 経験の有無も、学歴も一切問いません！ やる気だけあれば大丈夫です！ 少しでもNVSに興味を持ったアナタ！ ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ オンライン面談でお会いしましょう。　

「エンジニアになりたい！」 「とはいえ経験も知識も全くない...」 「手厚いサポートのある会社で働きたい！」 そんなアナタにおすすめなのがNVS（ネットビジョンシステムズ）です！ 育成力に絶対の自信があるNVSで働きながら、プロのエンジニアになりませんか？ NVSにはゼロから始めても、一人前のエンジニアになれる環境があります！ 【どこにも負けない育成力】 「世の中の『繋がる』を支えるため、ITエンジニアを輩出し続ける」 というビジョンにもある通り、 私たちはITエンジニアの育成に力を入れています！ ① 短期間で急成長！ 新入社員の皆さんには1か月間の入社後研修を受けていただきます。 NVSでは、たったの1か月の研修でITの国際資格（CCNA）が取得できるんです！ さらに、ビジネスマナー研修などもあり、 社会人基礎力もしっかりと身につけられる1か月間になること間違いなし！ ② 中長期的にも着実な成長！ 私たちの教育は入社後研修だけじゃありません。 e-Learningや外部研修を利用し、欲しいスキルをどんどん身につけてください！ また、現場で困ったときは、経験豊富な先輩社員が助けてくれます！ 困ったときに手を差し伸べてくれる人が多いのも、私たちの強みなんです！ 3か月に一度のフィードバック面談もキャリア形成のために活用してください。 IT業界経験の長い上司が、あなたが最適なキャリアを歩むために尽力します！ プロのエンジニアになりたいアナタ！ チャンスを逃さないでください！ 少しでも興味を持ってくださったなら、 ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ まずはざっくばらんにお話ししましょう。 オンライン面談でアナタにお会いすること楽しみにしています！

「人の役に立つ仕事がしたい」 「衰退産業で働くのはもう嫌だ」 「IT業界で新たなスタートを切りたい」 こう思いながらも未経験であることを理由に、挑戦できないでいる方いらっしゃるのでは？ アナタの想いを全て叶えられる職場はネットビジョンシステムズ（以下NVS）です！ 【存在意義】 IT業界の人材は社会のIT化が進むにつれて、需要がますます増えています。 2030年にはIT人材が80万人不足するという統計もあり、IT人材の不足は日本にとって深刻な課題となっています。 「人材の不足する日本を人材輩出で支えたい」 この想いを達成する手段として、 私たちはITインフラを構築から運用保守まで幅広く手掛けることで、成長できる場を作っています。 【未経験からプロフェッショナルへ】 当社は優秀な人材輩出に主眼を置いているので、未経験でも全く問題ありません！ 運営しているITスクールのすべてのノウハウを使って、アナタを1人前のエンジニアにすることをお約束します。 入社後は1か月間の入社後研修を受けて、CCNAという世界基準のITインフラの資格を取っていただきます。 研修後は実務のなかで、PDCAを回していくことで成長できます。 もちろん上司や先輩からサポートも充実しています！ 当社は社員の資格取得にも力を入れています。 資格対策の独自の問題集や勉強会があり、資格取得にかかる費用も会社負担です。 社員の成長は会社の成長です。 当社には、みんなで協力して成長しようという社内文化が根付いています。 NVSの育成能力は外部からも認められていて、2018年にはAITAC（高度ITアーキテクト育成協議会）の正会員に登録されました。 AITACに加盟している企業は、誰もが知るようなIT企業ばかり。 そんな大企業に肩を並べるような育成能力が当社には存在するのです。 「現状を変えたい！」 「ゼロからでも挑戦してみたい！」 強い想いを持った方なら、学歴も、職歴も、経験も、一切必要ございません！ ぜひNVSで一緒に働きましょう！ 「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 アナタの想いを聞かせてください。 当社は挑戦するアナタを全力で応援します！

「現職の将来性に不安を感じている」 「クリエイティブな仕事がしたい」 「IT業界に興味があるが、ブラックなイメージがある」 こんな思いを持ちながら仕事探しをしているアナタ！ ネットビジョンシステムズ（以下NVS）で働きませんか？ 【何をしているのか】 IoT化の進む現代社会では、ネットワークの重要性はますます高まっています。 しかしITネットワーク業界は、人材が足りていません。 そんな中で、 『世の中の「繋がる」を支えるため、ITエンジニアを輩出し続ける』 というビジョンをもって活動しているのが、NVSです。 具体的には、ネットワークエンジニアリングサービスと、それを守るセキュリティエンジニアリングサービスを提供しています。 【NVSの強み】 ① 働きやすい環境 「IT企業はブラックだから土日出勤は当たり前」なんてことNVSにはまったく当てはまりません。 私たちは、他のどの企業よりも社員想いです。 週休2日制（月8～10日＋祝日）は当たり前。 また月に1回、懇親会やスポーツ大会など自由参加のイベントが行われています。 社員構成も20代が5割以上の若手中心の会社ですので、フラットに意見が言えるというメリットがあります！ ② お墨付き！自慢の教育力 当社は人材育成に主眼を置いています。 ・中途採用の方にも行われる1か月間の入社後研修は、技術だけでなく、プレゼン能力（面談力向上）やビジネスマナーも身につく ・技術研修は当社の運営するITスクールで、実技も交えながら学べる ・入社後研修を受けた90％の社員はCCNA（ネットワークエンジニアの世界基準の資格）を取得できる これらの当社自慢の教育力と働きやすい環境は外部からも評価されています。 2019年のリンクアンドモチベーションによる調査では、 「社員満足度」業界第2位を獲得しました！ 現状に不安や不満を抱えているアナタ！ 経験も学歴も一切不問です！ 少しでも興味を持っていただけたら「話を聞きに行きたい」をタップしてください。 オンライン面談で、より詳しいお話させていただきます。

「大学は文系学部だったけど、ITに興味がある」 「手に職をつけたい」 「何らかの分野でエキスパートになりたい」 ITエンジニアに興味はあるものの、ハードルが高く感じているアナタ！ NVSで、０からネットワークエンジニアを目指しませんか？ 【NVSってどんな会社？】 「世の中の「繋がる」を支えるため、ITエンジニアを輩出し続ける」 これが私たちのビジョンです。 このビジョンに向かってネットワークエンジニアリングサービスとITスクールサービスを提供しています。 優秀なITエンジニアを輩出することを第一に考えているので、 IT人材の育成には国内のどの会社よりも自信があります！ 実際に、当社の新入社員は、 未経験スタートでも入社後一か月でCCNA（ネットワークの世界で最も有名な資格！）を取得します。 そんな驚異的の育成能力を持つ当社の自慢をいくつか聞いてください（笑） ① 独自の育成ノウハウ 先述したように、当社ではITスクール事業も取り組んでおります。 その事業のなかで生み出された独自のノウハウで、アナタには驚きの成長を遂げていただきます！ ② 1on1のミーティング 月に1度、上司と一対一の面談をします。 これは、あなただけのための面談です。 将来への悩み、日ごろの悩み、などなどなんでも相談してください！ 悩みの解決に全力を尽くします！ ③ いくつものキャリアパス 当社では、入社4年目以降はアナタに合ったキャリアを提供します。 ITインフラのスペシャリスト、セキュリティエンジニア、ITスクールの講師、 本社の人事やメディア戦略をたてる広報担当などなど... 会社のビジョンを達成すべく、ご自身に合った分野で活躍していただきます！ 「面白そう！」 「ここなら私も成長できそう！」 などなど 少しでも興味を持ってくださった方、 ぜひ「話を聞きに行きたい」をタップしてください！ 社員一同アナタをお待ちしています！

「エンジニアになって市場価値を高めたい！」 「でも、私には知識も経験もない…」 「初めての挑戦だからこそ、しっかりサポートがある環境がいいな…！」 エンジニアに興味があるものの、一歩を踏み出せていないあなた！ 育成力が自慢のNVSでエンジニアを目指してみませんか？ ゼロからエンジニアを育成する教育体制は日本トップクラスだと自負しています！ 【 自慢の育成力！ 】 今日、IT人材の不足は大きな問題となっています。 「優秀なエンジニアを輩出することで、IT業界に貢献していきたい！」 という思いがあるからこそ、教育には特に力を入れているんです！ 入社後の研修では、１カ月間でCCNAと呼ばれる資格の取得を目指します。 これは、一生モノともいえる技術の国際資格なんです！ 通常は合格率が50～60％と言われていますが、 NVSでは90％の合格率という実績があります！！！ CCNA取得後も、 ・月に１回のキャリア面談 ・eラーニングや外部研修 ・技術書の貸し出し といった環境を整え、着実に学んでいける環境があります！ 【 和をもって成長となす 】 NVSの理念は、「和をもって成長となす」というものです。 皆で助け合い、お互いを尊重することを大切にしており、 みんなで不安を解消しながら働いています！ 事実、モチベーションクラウドにより働きやすさを調査したところ、 偏差値67.9を記録！ 業界でもトップクラスの働きやすさが自慢です！ 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい～

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「文系からエンジニアになれるのかな…」 「ITに興味があるけど、知識も経験もない自分にやっていけるのかな…」 「周りがみんな経験者で最初から置いていかれたらいやだな…」 こうした思いを抱えているあなた！ NVSで、ゼロからインフラエンジニアを目指してみませんか？ 【 そもそもインフラエンジニアとは？ 】 インフラエンジニアとは、ネットワークを設計・構築する仕事を指します。 ネットワークは電気・ガス・水道に次ぐ「第４のインフラ」と呼ばれており、 IT化が進展する今日においてその重要度は日に日に増しています。 その一方、経済産業省の調査によると、IT市場が高位成長する場合、 ITエンジニアが2020年には36.9万人、2030年には78.9万人不足すると予想されています。 つまり、インフラエンジニアは今の世の中に欠かせなくてかつ、 将来性のある職業なんです！ 「でも、自分には知識も経験もない…」 そんなあなたも大丈夫です！ インフラエンジニアをゼロから プロフェッショナルに育て上げる教育制度は、 どこにも負けないつもりです！ 事実、弊社の社員は全員ゼロからインフラエンジニアのキャリアをスタートさせた後、 ◆一生モノの技術の国際資格の取得（CCNA） ◆現場経験(上司のがっつりサポートつき！) を経て、プロのインフラエンジニアになっています！ 【 こんな方とお会いしたいです！ 】 ・エンジニアに興味がある ・周りと協力して物事を進めるのが好き ・市場価値を高めたい ・やりがいのある仕事がしたい 一つでも当てはまる方大歓迎です！ お気軽に「話を聞きたい」をタップしてみてください！ 皆さまにお会いできるのを楽しみにしております！

「ITに興味があるけど、知識も経験もない自分にやっていけるのかな…」 「周りがみんな経験者で最初から置いていかれたら嫌だな…」 「だけど手に職付けるためにIT業界にチャレンジしてみたい…！」 こうした思いを抱えているあなた！ NVSには、ゼロからでも一人前のエンジニアとして活躍できるような環境があります！ オンライン面談でざっくばらんにお話ししませんか？ 【 自慢の教育制度！ 】 インフラエンジニアをゼロから プロフェッショナルに育て上げる教育制度は、 どこにも負けないつもりです！ 弊社の新卒は全員ゼロからインフラエンジニアのキャリアをスタートさせて、 ◆一生モノの技術の国際資格の取得（CCNA） ◆現場経験(上司のがっつりサポートつき！) を経て、プロのインフラエンジニアになっています！ 【 和をもって成長となす 】 NVSの理念は、「和をもって成長となす」というものです。 皆で助け合い、お互いを尊重することを大切にしており、 みんなで不安を解消しながら働いています！ 事実、モチベーションクラウドにより働きやすさを調査したところ、 偏差値68.1を記録！ 業界でもトップクラスの働きやすさが自慢です！ 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ IT業界の中でのインフラエンジニアの立ち位置をご紹介しながら、 あなたにぴったりのファーストキャリアをご提案します！ お気軽に「話を聞きにいく」をタップしてみて下さい～

「"何をするか"より"誰とどんな環境でするか"が大切だ」 「明日も会社に行くのが楽しみになるような環境が良い」 「仲間と助け合いながら仕事をしたい」 そんな想いを抱えているあなた！ 「みんなでみんなを大切にする」 そんなITインフラ会社で働いてみませんか？ NVSは「和をもって成長となす」を企業理念に据えたITインフラ会社です。 そのなかで、エンジニアからセールス、バックオフィスまで、 みんなで協力しながら成長していくことを大切にしています。 実際に、 "エンゲージメントスコア"という社員のモチベーションを定量的に図る調査では なんと業界トップクラスの結果！ 仲間想いの社風が自慢の会社です！ 自分のことも、仲間のことも大切にしながら幸せな社会人生活をおくる… そんな考え方に共感いただける方、全員を募集します！ 社員のことが好きな社員と共に楽しく働いてみませんか？

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「人に優しくありたい」 「"何をするか"より"誰とどんな環境でするか"が大切だ」 「明日も会社に行くのが楽しみになるような環境が良い」 そんなあなた！ 「みんなでみんなを大切にする」 そんなITインフラ会社で働いてみませんか？ NVSは「和をもって成長となす」を企業理念に据えたITインフラ会社です。 そのなかで、エンジニアからセールス、バックオフィスまで、 みんなで協力しながら成長していくことを大切にしています。 実際に、 "エンゲージメントスコア"という社員のモチベーションを定量的に図る調査では 業界トップクラスの結果がでちゃうような、そんな社風が自慢の会社です！ そんな環境の中で、 自分のことも、仲間のことも大切にしながら幸せな社会人生活をおくる… そんな考え方に共感いただける方、全員を募集します！ 社員のことが好きな社員と共に楽しく働いてみませんか？ とはいえ「ITかぁ…」と思われた方もいらっしゃると思います。 安心してください！弊社の教育制度で未経験からでもしっかりとプロに育て上げます！ まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！

「ITエンジニアに興味があるけど・・・やっていけるか心配、。」 「IT業界に興味があるけれど、広すぎてどこが自分に合っているかわからない・・」 「本当の安定を手に入れるために、一生モノの技術を身につけたい・・・！」 そんなあなた！ 「みんなでみんなを大切にする」 そんなITインフラ会社で働いてみませんか？ NVSは「和をもって成長となす」を企業理念に据えたITインフラ会社です。 そのなかで、 みんなで協力しながら成長していくことを大切にしています。 実際に、 "エンゲージメントスコア"という社員のモチベーションを定量的に図る調査では 業界トップクラスの結果がでちゃうような、そんな社風が自慢の会社です！ そんな環境の中で、 自分のことも、仲間のことも大切にしながらITインフラエンジニアとして 一生モノのスキルを身に着けていきたい！ そんな考え方に共感いただける方を募集してます！ 【教育制度】 ITインフラエンジニアをゼロからプロフェッショナルに育て上げる教育制度は、 どこにも負けないつもりです！ エンジニアとして活躍している若手社員は ゼロからインフラエンジニアのキャリアをスタートさせて、 ◆一生モノの技術の国際資格の取得 ◆現場経験(上司のがっつりサポートつき！) を経て、プロのインフラエンジニアになっています！ まずは一度ざっくばらんにお話しましょう！ IT業界の中でのインフラエンジニアの立ち位置をご紹介しながら、 あなたにぴったりのファーストキャリアを提案します！

NVSは今年で10期目を迎えました！ 60人のメンバーと共に、世の中の「繋がる」を支えています！ 現在、以下のポジションで積極採用中です！ □中途未経験 インフラエンジニアをゼロから プロフェッショナルに育て上げる教育制度は、 どこにも負けないつもりです！ 弊社の新卒・中途未経験者は全員ゼロからインフラエンジニアのキャリアをスタートさせて、 ◆一生モノの技術の国際資格の取得（CCNA） ◆現場経験(上司のがっつりサポートつき！) を経て、プロのインフラエンジニアになっています！ □中途経験者 事業拡大に伴い、経験者の採用も積極的に行っております！ NVSで働くことで、 LAN、WAN、イントラネット、インターネットの技術を駆使し、 大規模ネットワークの設計・構築・運用を経験することができます！ また、プロジェクトのリーダーまたはその候補として、 クライアント折衝やメンバーの取りまとめも行っていただきます。 担当するチームは自社メンバー5～10名ほど。 クライアントの要望によっては、 他の協力会社のメンバーも含めたプロジェクトチームを リードしていき、PM力を養っていくこともできます！ ======================= 弊社の理念は、「和をもって成長となす」というものです。 みんなでみんなを大切にする。 そんなチームで働いてみませんか？ ぜひオフィスまで遊びにきてみてください！