みなさんこんにちは！採用広報担当・三上です。

マイベストでは、Wantedlyでたくさんの記事を公開してきましたが、過去記事が多くなり、会社の事業内容や仕事環境をわかりやすく紹介した記事が埋もれてしまっていました…。

そこで、ぜひ読んでほしい記事を整理した「まとめ」を作成してみました！

これを読むだけで「マイベスト」で働くイメージがわくようになるハズ！ぜひご一読くださいね♪

マイベストってこんな会社です！

弊社サービス「mybest」の構想や強みがわかる代表インタビュー

代表・吉川が語る創業ヒストリー

初期メンバーの女性社員が語る、マイベストの魅力♪

こんなメンバーが働いています！

マイベストでは、「ユーザーの生活を豊かにする」というビジョンをもとに、全部署が一丸となってユーザーファーストなサービスづくりに取り組んでいます。各部署の取り組みやメンバーの仕事観などがわかる記事を集めたので、ぜひチェックしてみてください！

■コンテンツ制作部

編集・ライター（比較・検証記事）

編集・ライター（アイテムリスト）

編集・ライター（新規記事）

■海外事業部

創業当時から「日本発で世界に通用するサービス」を目指し、アメリカ・中国・タイ・インドネシア・台湾・ベトナム・ブラジル・イギリスの8ヵ国で海外展開しています！

編集・ライター（インドネシア）

▲インドネシア事業部リーダーのTitisさん（記事は入社当時の内容です）

■開発部

フロントエンドエンジニア

サーバーサイドエンジニア

▲CTO兼、開発部部長の渡邊さん（記事は入社当時の内容です）

UI/UXデザイナー

■広告営業部

仕事環境が知りたいならこちら♪

社内コミュニケーションを促進する社内制度も充実しています♪

■シャッフルランチ（隔週開催）

毎回ランダムにメンバーを決めてランチに行きます。

■アウトプットランチ（隔週開催）

希望者が社員の前で発表します。アウトプットの機会を増やしたり、発表者個人の専門知識や好み・嗜好に触れる良い機会になっていて、コミュニケーション活性化に役立っています。

■DEL（できるだけ English Lunch／毎週開催）

国内外問わず、英語でコミュニケーションしたい人向けのランチです。ネイティブレベルの海外メンバーが多数在籍しているので、とても勉強になります。

■ピアボーナス制度

メンバー同士で評価し合う制度としてGoogleが取り入れていることから、話題になりましたね。マイベストでも「Unipos」というサービスを利用して実施。部署やフロアが違っていても相手の仕事内容や普段の頑張りが“見える化”し、相互理解が深まるきっかけに。

■WIN MEETING

四半期に一度開催されるクォーターミーティングです。お酒を片手に「今期はこれやったぞ！」と成果をドヤるカジュアルな会です。

■部活動制度

個性的なメンバーが集まれば、部活動もひと味違う！？ぜひ覗いてみてください。

その他、家賃補助制度やフリードリンク、書籍・セミナー代補助制度など、働きやすさをサポートする社内制度が盛りだくさん！今後もいろいろと導入していく予定です。

まとめ記事を読んで興味を持っていただいた方は、ぜひ「話を聞きに行きたい」を押してエントリーをお願いします♪