This page is intended for users in Japan. Go to the page for users in United States.

19新卒デザイナーが20新卒向けのトップセミナーを覗いた話

こんにちは!
メンバーズキャリア 19新卒の齋藤です。

私は、この春メンバーズキャリア入社した19新卒のWebデザイナーです。
学生時代は、専門学校でデザインからコーディング、いわゆるWebのことを学んでいました。

まだ、入社してから4ヶ月くらいしか経っていないのですが、
この間、20新卒向けのトップセミナーを少し覗いてきたので、そのときに私が感じたことについてお話しします。

トップセミナーって?

まずトップセミナーが開催されると聞き、私の頭に浮かんだ1つの疑問がこれでした。
嶋津社長のセミナーが開催されるのかと思っていたら、それだけでなく、簡単なワークショップもありました。学校の後輩が参加するということで、私もちらっと後ろから聞かせて頂きました。

一体何が行われるのか?当時、就職活動中のときにこんな機会がなかったので、正直、うらやましかったです。

いよいよトップセミナーが始まり、さっそくワークショップがありました。
学生さん同士で就職活動においての疑問・不安・希望を付箋に書き出していって、グループで決まったものを発表するというものでした。

最初は、初対面の学生さん同士だったからか、わりと静かに話し合う感じでした。
しかし、時間が経つにつれて、学生さんが笑顔になったり、身を乗り出して盛り上がっていたので、こちらも見ていて楽しくなるくらいでした。

トップセミナーを見ていて感じた3つのこと。

1.こういう機会は活用するしかない。

私が就活生だった当時は、トップセミナーというものがあることは知っていたけれど、いきなり会社の代表が出てくるということで、その場に行くことが少し勇気のいることでした。
当時は迷って参加することなく、結果こういう機会を逃して、同じ様にWeb業界を目指す学生の話を聞く機会を逃してしまったな、と今日のワークショップを見て感じました。

今回のトップセミナーは、ただ、聞くだけではなく、同じ就活生が何を不安に思い、疑問を持ち、希望を抱いているのかを知れる機会でもあったと思うし、
明日から自分が何をすべきか、これからどう行動していこうかを考える機会にもなると思いました。
でも、ただ聞いているだけではなく、自分から考えることが大事なことかなと思います。

嶋津社長の話が聞けるだけでも特別ですし、やっぱり、こんな機会を手にできたことがうらやましい限りです。


2.学生時代の自分を思い出した。

学生さんたちの色々な不安や疑問とか希望を聞いていたら、ふと、1年前の私を思い出しました。
「スキルアップしたい、成長したい」「好きなことを仕事にできたら…」と思う反面、「自分は仕事で通用するレベルなのか」とか、「どうやって会社を選べばいいんだろう」などと学生さんたちと同じように、毎日が漠然とした不安との戦いでした。でも、Webデザイナーになりたいという気持ちは大きくなる一方で、不安と希望で胸がいっぱいだったのを今でも、覚えています。
そんなときに、メンバーズキャリアを知り、選考を受けました。内定の連絡が来たときは、すごく嬉しくて、泣きそうになりながら、駅を歩いていました。

3.まだ、私はスタートしたばかり。

そんな、学生時代も終わり、ずっと、憧れ続けたWebデザイナーになることができたけれど、私はまだスタートしたばかりです。
長い長い、クリエイターの人生をどうしていこうか、こんなに色んなことを思っている学生さんたちを前にして、好きなことを仕事にできた嬉しさを感じながら、もっと、スキルアップしていかなければ、これからもずっと進化し続ける世界で挑戦を続けなければ、と思いました。

入社してから、現在まで。

そして、私は4月からメンバーズキャリアの新入社員として、働くことができています。
4月から研修を受けて、学生時代には出来なかったことも、自然と出来ることに変わってきていて、日々成長を実感しています。

入社前に不安だったことも、今では、何を悩んでいたんだろうと思うくらいに毎日が楽しく仕事ができています。困ったときになんでも聞ける同期や周りの人たち、その環境に感謝しながら、私は今日も頑張れています!!

学生さんを見ていて、色々なことを思いましたが、一番は悔いなく就職活動を頑張ってほしいなという気持ちと、それに負けないくらい、私もずっとクリエイターでいるためにスキルを磨き続けよう!
と今回のセミナーを通じて、改めて感じました。



株式会社メンバーズキャリアでは一緒に働く仲間を募集しています!
メンバーズキャリアの話を聞いてみたい!という方はぜひこちらからエントリーください

デザイナー
20新卒:デザイナー/クリエイターとして成長したい!!その意欲を支えます
【常駐型デジタルプロフェッショナルサービス】 当社は「デジタルクリエイター」を正社員で採用し、日々スキル向上ができる環境の中で、現在のスキルや志向性を考慮した上で信頼関係のあるクライアントへ厳選して派遣するというビジネスモデルをとっています。 UXデザイナー、データアナリスト、Webデザイナー、フロントエンドエンジニアなど、多様なデジタルクリエイターが在籍しています。東証一部に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。
株式会社メンバーズ 常駐型デジタルプロフェッショナルサービス
20新卒エンジニア・既卒も歓迎
20新卒:エンジニア/プログラミングが好きな方、技術力向上を支えます!
【常駐型デジタルプロフェッショナルサービス】 当社は「デジタルクリエイター」を正社員で採用し、日々スキル向上ができる環境の中で、現在のスキルや志向性を考慮した上で信頼関係のあるクライアントへ厳選して派遣するというビジネスモデルをとっています。 UXデザイナー、データアナリスト、Webデザイナー、フロントエンドエンジニアなど、多様なデジタルクリエイターが在籍しています。東証一部に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。
株式会社メンバーズ 常駐型デジタルプロフェッショナルサービス
UI/UXデザイナー
UXを向上!スキルアップをしたいUI/UXデザイナー大募集!
【常駐型デジタルプロフェッショナルサービス】 当社は「デジタルクリエイター」を正社員で採用し、日々スキル向上ができる環境の中で、現在のスキルや志向性を考慮した上で信頼関係のあるクライアントへ厳選して派遣するというビジネスモデルをとっています。 UXデザイナー、データアナリスト、Webデザイナー、フロントエンドエンジニアなど、多様なデジタルクリエイターが在籍しています。東証一部に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。
株式会社メンバーズ 常駐型デジタルプロフェッショナルサービス
株式会社メンバーズ 常駐型デジタルプロフェッショナルサービスでは一緒に働く仲間を募集しています
16 いいね!
16 いいね!
同じタグの記事
今週のランキング
このストーリーが気になったら、直接話を聞きに行こう