株式会社ミツモア

▼使用言語▼ ・主要開発言語：TypeScript ・フロントエンド：React.js ・バックエンド：Node.js ▼必須要件▼ ・Webアプリケーションの開発経験（React / Node.jsだとなお良し） ・一通りのシステム設計の経験 ・ビジネス、デザイナーメンバーとコミュニケーションしながらの仕様検討 ・テストコードが記述できる方 ・Gitでのバージョン管理を使いこなせる方 ▼歓迎要件▼ ・エンジニアチームのマネージメント経験 ・コンテナを用いた開発・運用経験 ・機械学習やレコメンデーションエンジンの開発経験

▼お願いしたい業務内容▼ ・開発チームのチームビルディング ・ミツモアのブランディングを目的とした技術ブランディング、エンジニアリング広報PR、イベントの企画立案 ・エンジニアの育成（目標設定などの1on1 、評価、育成） ・プロセス改善など技術面以外も含めたあらゆる問題解決、組織的改善 ・事業単位、または全社横断的なビジョン、組織施策の立案・運用 ▼必須要件▼ ・WEB業界でのエンジニア組織の構築、マネジメント経験と評価・育成経験（10名以上） ・事業会社でのPM・開発マネージャー・リードエンジニアとしての経験 ・事業や技術アーキテクトの経験と理解 ・幅広い開発経験（3年以上） ▼歓迎要件▼ ・エンジニア組織の課題発見や課題解決の経験 ・エンジニアとの高いコミュニケーション能力 ・ITソリューション系のコンサル経験 ・役員やCTO、VPoEとしての実務経験 ・博士号をお持ちの方

▼募集背景▼ 現在ミツモアはwebサイトでのサービス提供のみですが、新たにios/Androidのアプリを開発しリリース予定です。そのアプリをReactNativeで開発していただきます。 Node.jsのサーバサイド、ReactのWebクライアントサイドの開発への参画も可能です。 OSSへのコミットを推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 ▼必須要件▼ ・モバイルアプリの開発・運用経験がある方 ・テストコードが記述できる方 ・Gitでのバージョン管理システムを利用した経験のある方 ▼歓迎要件▼ ・ReactNativeを用いたアプリ開発経験がある方 ・JavaScript/TypeScriptを利用した開発の経験がある方 ・MongoDB, MySQL等のデータベースの運用経験がある方

▼募集背景▼ ミツモアでは、常に新しい技術を採用し、快適な開発環境を構築しようとしています。 現在注力しているのはコンテナベースでのインフラへの移行であり、Docker（FargateでのECSへのデプロイ）、Terraformなどの技術の導入を進めています。 そのため、常に進化していくDevOpsにキャッチアップしながらインフラ改善をして頂けるエンジニアを募集しています。 ▼必須要件▼ ・AWS（EC2, S3, ECS, Fargate, CloudFront, Route53, VPC, IAMなど）のクラウドインフラ設計・構築・運用ができる方 ・コンテナを用いた開発・運用経験がある方 ・Terraform等を利用したInfrastructure as codeの実践経験がある方 ・ネットワークに関する基礎的な知識がある方 ・シェルスクリプトに関する基礎的な知識のある方 ・Gitでのバージョン管理システムを利用した経験のある方 ▼歓迎要件▼ ・MongoDB, MySQL等のデータベースの運用経験がある方 ・Apacheやnginx等のWebサーバの運用経験がある方 ・モニタリングツール/プロファイラーの運用経験がある方 ・エラーバジェット・カオスエンジニアリング等のSRE手法を取り入れた運用経験がある方 ・ChatOps等の業務改善に取り組んだ経験のある方 ・JavaScript等を利用した開発の経験がある方 ・テストコードが記述できる方

▼お願いしたい業務内容▼ ・3〜7人程度の開発チームのマネージメント ・仕様検討とシステム設計 ・TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 ・Node.jsを用いたAPI開発 ・コードレビュー ・既存コードのリファクタリング ▼必須要件▼ ・一通りのシステム設計の経験 ・ビジネスやデザイナーのメンバーとのコミュニケーション、仕様検討 ・Webアプリケーションの開発経験 ・Gitでのバージョン管理を使いこなせる方 ▼歓迎要件▼ ・エンジニアチームのマネージメント経験 ・React / Node.js を用いた開発経験 ・テストコードの記述経験 ・コンテナを用いた開発・運用経験

▼業務内容▼ ・3〜7人程度の開発チームのマネージメント ・仕様検討とシステム設計 ・TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 ・Node.jsを用いたAPI開発 ・コードレビュー ・既存コードのリファクタリング ▼必須スキル/経験▼ ・一通りのシステム設計の経験 ・ビジネスやデザイナーのメンバーとのコミュニケーション、仕様検討 ・Webアプリケーションの開発経験 ・Gitでのバージョン管理を使いこなせる方 ▼歓迎スキル/経験▼ ・エンジニアチームのマネージメント経験 ・React / Node.js を用いた開発経験 ・テストコードの記述経験 ・コンテナを用いた開発・運用経験 ▼求める人物像▼ ・ミツモアのバリューに共感できる方 ・責任感が強くやり切ることができる方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 仕事の魅力 ▼優秀なメンバー▼ 下記のような経験を持つメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 ▼開発メンバーの裁量▼ ・OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる ・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う ・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う ・プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、最新版より1年以上ビハインドしていない

＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 メインのWebサービス本体や社内ツールなどを一緒に開発しましょう！ 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のNode.jsとReactを利用しています。 今後拡大していくにあたり、サーバサイド、モバイルアプリ、機械学習、QAなどの専門性の高いエンジニアも採用予定です。 ＜ソフトウェア・開発フローなど＞ ・GitHub での開発 ・PR ごとにCircleCI にて CI 実行し、テストインスタンス立ち上げ ・BigQuery, Google Analytics, hotjar を用いた行動分析 ・社内情報共有に Slack, Google Docs, Growi ・サーバ監視は Datadog, Pagerduty を利用 など ＜必須スキル＞ ・ReactでのWebアプリケーション設計・開発経験がある方 ・Node.jsでのサーバ設計・開発経験がある方 ・Gitでのバージョン管理システムの経験のある方 ・テストコードが記述できる方 ・言語、ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる方 ＜歓迎スキル＞ ・パフォーマンス計測・ボトルネック調査の経験がある方 ・Elasticsearchを利用した経験がある方 ・SEO対策の知識・経験がある方 ・OSSへのコミット経験がある方 ・カンファレンス登壇経験がある方 求める人物像 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 ・高速でPDCAを回す事が出来る方 ・常に向上心をもち、未知のことに挑戦できる方 ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる方 ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！ こちら弊社エンジニアのインタビュー記事です。ぜひご覧ください！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

【インフラ・データエンジニア】 ＜仕事概要＞ カメラマンや士業などの事業者とそのサービスを求める依頼者をマッチングさせるプラットフォームである「ミツモア」で、インフラ、DevOpsをリードするエンジニアを募集しています。 ミツモアでは、常に新しい技術を採用し、快適な開発環境を構築しようとしています。現在注力しているのはコンテナベースでのインフラへの移行であり、Docker（FargateでのECSへのデプロイ）、Terraformなどの技術の導入を進めています。常に進化していくDevOpsにキャッチアップしながらインフラ改善をして頂けるエンジニアを募集しています。 ＜インフラ・ミドルウェア＞ 言語: JavaScript, TypeScript, Node, React アプリケーション環境: AWS(EC2, ECS, Fargate) CDN: CloudFront DNS: Route53 Database: MongoDB(Atlas) CI/CD: CircleCI モニタリング: Datadog, Pagerduty ロギング: Datadog, BigQuery, CloudWatch 分析: BigQuery, Athena, Redash ＜必須スキル＞ ・AWS（EC2, S3, ECS, Fargate, CloudFront, Route53, VPC, IAMなど）のクラウドインフラ設計・構築・運用ができる方 ・コンテナを用いた開発・運用経験がある方 ・Terraform等を利用したInfrastracture as codeの実践経験がある方 ・MongoDB, MySQL等のデータベースの運用経験がある方 ・モニタリングツール/プロファイラーの運用経験がある方 ・Apacheやnginx等のWebサーバの運用経験がある方 ・ネットワークに関する基礎的な知識がある方 ・シェルスクリプトに関する基礎的な知識のある方 ・Gitでのバージョン管理システムを利用した経験のある方 ＜歓迎スキル＞ ・データ分析基盤の設計・構築・運用ができる方 ・エラーバジェット・カオスエンジニアリング等のSRE手法を取り入れた運用経験がある方 ・ChatOps等の業務改善に取り組んだ経験のある方 ・JavaScript等を利用した開発の経験がある方 ・テストコードが記述できる方 ＜求める人物像＞ ・技術的な好奇心が強く、新しい技術に自らキャッチアップしていくことができる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！ こちら弊社エンジニアのインタビュー記事です。ぜひご覧ください！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

エンジニアリングが好きで将来仕事にしたいと思っている学生へ。超優秀で少数精鋭な開発陣が揃うミツモアで刺激的な自社サービス開発しませんか？ハイレベルな環境での実務を通して、将来きっと役に立つ経験が出来るインターンです！ ＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 元Uberで基幹システムを作ったトップエンジニアや、ヤフーでヤフオクを作った凄腕CTOが駆け出しエンジニアのみなさんを育てます。将来的にはサービス本体やバックエンドツールなどを自分だけで開発できるようになれますよ！ ＜エンジニア 開発環境＞ ・クライアントサイド：React/Redux/JavaScript/Webpack ・サーバサイド：Node v12/TypeScript/MongoDB ・インフラ・開発ツール：AWS/ElasticSearch/BigQuery/Datadog/Git/GitHub/CircleCI ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーに囲まれ、刺激的な開発環境が整っております。 ＜勤務条件＞ ・JavaScriptとReactの開発経験 JavaScriptとReactのご経験もしくは準ずるご経験が数カ月程度ありませんと、業務をお願いすることが困難となります。 ・週４日以上の勤務 シフトは平日9：30～21：00で自由に組んでいただくことができます。 ＜必須条件＞ ・エンジニアリングが心から好きであり、将来はエンジニアになりたい ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ＜歓迎スキル＞ ・Gitが使える ・何かしらのプログラミング経験がある 超優秀なメンバーが丁寧に教えます。「少数精鋭のチームで働きたい」「スピード感ある開発がしたい」「エンジニアとしてさらに成長したい」「知識を活かして実務経験を積みたい」といった方にお勧めです！ （ある程度プログラミングの勉強や実務経験がある方を優先させていただきます。） ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！ ↓こちら弊社エンジニア紹介の記事です。ぜひご覧ください。 ・ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 ・Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ・ミツモアの新人王と呼ばれるインターン生に迫る！「成長の秘密」と「ミツモアの魅力」 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/254005

ミツモアではローカルサービス事業者のマッチングプラットフォーム「ミツモア」の開発に携わるWebエンジニアを募集しています！ ＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 元Uberで基幹システムを作ったトップエンジニアや、ヤフーでヤフオクを作った凄腕CTO達と自社サービスの開発がお仕事です。 サービス本体やバックエンドツールなどを自分だけで開発できるようになれます！ ＜エンジニア 開発環境＞ ⁑クライアントサイド⁑ React Redux JavaScript Webpack ⁑サーバサイド⁑ Node v12 TypeScript MongoDB ⁑インフラ・開発ツール⁑ AWS ElasticSearch BigQuery Datadog GitHub CircleCI ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーに囲まれ、刺激的な開発環境が整っております。 ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ＜必須スキル＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる 超優秀なメンバーが丁寧に教えます。「スピード感のあるスタートアップで働きたい」、「エンジニアとして成長したい」、「知識を活かして実務経験を積みたい」といった方にお勧めです！ （ある程度プログラミングの勉強や実務経験がある方を優先させていただきます。） こちらはメンバーのストーリーです。メンバーの様子、職場の雰囲気など感じていただければ幸いです！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136 ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！

＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 元Uberで基幹システムを作ったトップエンジニアや、ヤフーでヤフオクを作った凄腕CTOが駆け出しエンジニアのみなさんを育てます！！ サービス本体やバックエンドツールなどを自分だけで開発できるようになれます！ ＜エンジニア 開発環境＞ クライアントサイド React Redux JavaScript Webpack サーバサイド Node v12 TypeScript MongoDB インフラ・開発ツール AWS ElasticSearch BigQuery Datadog Git GitHub CircleCI ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーに囲まれ、刺激的な開発環境が整っております。 ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ・学生インターン（週3日以上、1年以上のコミット） ＜必須条件＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ・エンジニアリングが好きであり、将来はエンジニアになりたい ＜歓迎スキル＞ ・Gitが使える ・何かしらのプログラミング経験がある 超優秀なメンバーが丁寧に教えます。「スピード感のあるスタートアップで働きたい」、「エンジニアとして成長したい」、「知識を活かして実務経験を積みたい」といった方にお勧めです！ （ある程度プログラミングの勉強や実務経験がある方を優先させていただきます。） ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！ エンジニア社員紹介の記事です。ぜひご覧ください。 ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 元Uberで基幹システムを作ったトップエンジニアや、ヤフーでヤフオクを作った凄腕CTOが駆け出しエンジニアのみなさんを育てます！！ サービス本体やバックエンドツールなどを自分だけで開発できるようになれます！ ＜エンジニア 開発環境＞ クライアントサイド React Redux JavaScript Webpack サーバサイド Node v12 TypeScript MongoDB インフラ・開発ツール AWS ElasticSearch BigQuery Datadog GitHub CircleCI ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーに囲まれ、刺激的な開発環境が整っております。 ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ・学生インターン（週3日以上のコミット） ＜必須スキル＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる 超優秀なメンバーが丁寧に教えます。「スピード感のあるスタートアップで働きたい」、「エンジニアとして成長したい」、「知識を活かして実務経験を積みたい」といった方にお勧めです！ （ある程度プログラミングの勉強や実務経験がある方を優先させていただきます。） ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！ こちら弊社エンジニアのインタビュー記事です。ぜひご覧ください！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 サービス本体やバックエンドツールなどを開発していただきたいです。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のReact.js, Node.jsを利用しています。 ＜開発環境＞ ◆クライアントサイド React Redux JavaScript Webpack ◆サーバサイド Node v12 TypeScript MongoDB ◆インフラ・開発ツール AWS ElasticSearch BigQuery Datadog GitHub CircleCI ＜必須スキル＞ ・ReactでのWebアプリケーション設計・開発経験がある ・Node.jsでのサーバ設計・開発経験がある ・Gitでのバージョン管理システムの経験のある ・シェルスクリプトに関する基礎的な知識のある ・ネットワークに関する基礎的な知識がある ・テストコードが記述できる ・言語、ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる ＜歓迎スキル＞ ・パフォーマンス計測・ボトルネック調査の経験がある ・Elasticsearchを利用した経験がある ・SEO対策の知識・経験がある ・OSSへのコミット経験がある ・カンファレンス登壇経験がある ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ＜求める人物像＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ・言語・ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる 　　例: https://nodejs.org/dist/latest-v10.x/docs/api/ 　　例: https://reactjs.org/docs/ ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支える基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー 超優秀なメンバーと一緒に開発を経験できます！！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。 こちら弊社エンジニアのインタビュー記事となります。ぜひご覧ください！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

JavaScriptが得意なエンジニアウォンテッド！！ 急成長中のwebスタートアップで一緒にプロダクト開発をしてくれるメンバーを募集しています！ ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーと一緒にプログラミングを学ぶことができます。 ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ・学生インターン（週3日以上のコミット） ＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 サービス本体やバックエンドツールなどを一緒に開発しましょう。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のReact.js, Node.jsを利用しています。 ＜必須スキル＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ・言語・ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる 　　例: https://nodejs.org/dist/latest-v10.x/docs/api/ 　　例: https://reactjs.org/docs/ ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。 こちら弊社エンジニアのインタビューです。ぜひご覧ください！ ヤフオク開発→共同起業の凄腕CTOの人生をインタビューしてみた！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/159207 Uber本社のエンジニアが、日本に移住しミツモアへ入社した理由 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/171908 ヤフオク!運用部門若手エースは、なぜミツモアを選んだのか？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/250432 ミツモア、はじめての入社式をしてみました②新入社員はかく語りき…新入社員代表挨拶！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/164136

＜業務内容＞ ・TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 ・Node.jsを用いたAPI開発 ・既存コードのリファクタリング ・新規機能の要件定義、開発 ・コードレビュー ＜優秀なメンバー＞ 下記のような経験を持つメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 ＜開発メンバーの裁量＞ ・OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる ・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う ・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う ・プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、最新版より1年以上ビハインドしていない

＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 サービス本体やバックエンドツールなどを開発していただきたいです。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のReact.js, Node.jsを利用しています。 ＜開発環境＞ ◆クライアントサイド React Redux JavaScript Webpack ◆サーバサイド Node v12 TypeScript MongoDB ◆インフラ・開発ツール AWS ElasticSearch BigQuery Datadog GitHub CircleCI ＜必須スキル＞ ・ReactでのWebアプリケーション設計・開発経験がある ・Node.jsでのサーバ設計・開発経験がある ・Gitでのバージョン管理システムの経験のある ・シェルスクリプトに関する基礎的な知識のある ・ネットワークに関する基礎的な知識がある ・テストコードが記述できる ・言語、ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる ＜歓迎スキル＞ ・パフォーマンス計測・ボトルネック調査の経験がある ・Elasticsearchを利用した経験がある ・SEO対策の知識・経験がある ・OSSへのコミット経験がある ・カンファレンス登壇経験がある ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ＜求める人物像＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ・言語・ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる 　　例: https://nodejs.org/dist/latest-v10.x/docs/api/ 　　例: https://reactjs.org/docs/ ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支える基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー 超優秀なメンバーと一緒に開発を経験できます！！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

JavaScriptが得意なエンジニアウォンテッド！！ 急成長中のwebスタートアップで一緒にプロダクト開発をしてくれるメンバーを募集しています！ ＜超優秀なメンバー＞ ・ヤフオクを開発し、ヤフーの社内スーパースターを複数回受賞したCTO ・Uberの核である"料金システム"を作ったシリコンバレー出身エンジニア ・創業期のdelyにてクラシルのAndroidを一人で開発し、Google Play1位達成、累計250万ダウンロード達成した超凄腕エンジニア ・ヤフー株式会社にて1日2億PV以上を支え る基幹システムを担当し、弊社CTOと共にヤフオクのツートップとして活躍したメンバー など、超優秀なメンバーと一緒にプログラミングを学ぶことができます。 ＜勤務条件＞ ・正社員（完全週休2日制） ・学生インターン（週3日以上のコミット） ＜業務内容＞ ・webアプリケーション開発 サービス本体やバックエンドツールなどを一緒に開発しましょう。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のReact.js, Node.jsを利用しています。 ＜必須スキル＞ ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる ・言語・ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる 　　例: https://nodejs.org/dist/latest-v10.x/docs/api/ 　　例: https://reactjs.org/docs/ ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

JavaScriptが得意なエンジニアWanted！！ 急成長中のwebスタートアップで一緒に自社プロダクトの開発をしてくれるメンバーを募集しています！ 【仕事内容】 ・webアプリケーション開発 サービス本体やバックエンドツールなどを一緒に開発しましょう。 主要開発言語はJavaScriptで最新のReact.jsを利用しています。 OSSへのコミットを推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 【ソフトウェア・開発フローなど】 ・GitHub での開発 ・PR ごとにCircleCI にて CI ・Google Analytics, hotjar を用いた行動分析 ・社内情報共有に Slack, Google Docs ・サーバ監視は Datadog を利用 等々… 【必須スキル・経験】 ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる ・言語・ライブラリの公式ドキュメントを読むことができる 　　例: https://nodejs.org/dist/latest-v10.x/docs/api/ 　　例: https://reactjs.org/docs/ ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる 【歓迎するスキル】 ・React.jsまたはNode.jsの開発経験がある ・OSSへのコミット経験 ・サーバ運用のスキルや経験 ・SEO対策の知識・経験 ・カンファレンス登壇経験 ベンチャーならではのスピード感あふれる開発、ヤフー、Uber、ソフトバンクなどの超優秀なメンバーの集まっている環境には自信があります！ 詳しい仕事内容やプロダクトに興味がある方はぜひ一度お話ししましょう！！

▼お願いしたい業務内容▼ ・機能追加や改善案の企画、プロトタイプの作成 ・デザインシステムを利用した画面設計 ・デザインガイドラインの構築、管理 ・顧客要望やフィードバックのヒアリング ・プロダクトマネージャー、エンジニア等との協働および意思決定への関与 ▼必須要件▼ ・Adobe XDやFigma等のプロトタイピングツールを用いたUIデザインの実務経験 （デザイナーとしての実績がわかるポートフォリオをご提出ください） ・アプリケーションやソフトウェアの仕組みについてへの理解、関心 ▼歓迎要件▼ ・WEBサービスにおけるデザイン経験 ・プロダクトの開発経験 ・スクラムチームにおけるデザイン業務経験 ・デザインシステムの構築経験 ・ドメインモデルへの理解・関心 ・UXリサーチの実務経験 ・フロントエンド開発経験

【概要】 自社プロダクトのUIからノベルティまで会社のありとあらゆるデザインを担当していだける1人目の正社員デザイナーを探しています。（現在業務委託で２名ほど参画いただいております） 【具体的な仕事内容】 ■HTML／CSSでのプロダクト本体のwebデザイン ■ユーザー体験を向上するデザイン提案、作成 ■コンバージョン向上のための継続的なLPデザイン 使っているツール/開発環境 デザイン: Figma / Adobe Creative Cloud一式 開発: React, TypeScript, Material-UI, Storybook" プロダクトのフェーズと課題 :「ミツモア」のプロダクトは10→100のフェーズだがUX的には改善点が多々あるので様々なチャレンジができます。 また新規プロダクトの開発も控えているので0→1→10の部分も担当することができます。

「マニュアルに沿って淡々とこなすバイトに飽きた」「長期インターンをしていたが定型業務ばかりで成長できなかった」「自分がどこまで社会の役に立てるか学生のうちに知っておきたい」 そんな学生さん大歓迎です！ ミツモアSEOチームは社員はマネジメントの仕事をメインで行い、インターン生が記事の企画から公開後の効果の分析、改善施策まで一貫して行っています！自分で考えて行った施策の結果が目に見えるので、PDCAを回してどんどん成長することができます！ 初心者だったインターン生でも検索結果上位の記事をたくさん生み出しているため、力がつくこと間違いなし！WEBマーケやライティングに興味がある方にはすごくおすすめのポジションです！ ▼仕事内容▼ インターン生にはミツモアが運営しているオウンドメディア「ミツモアMedia」にて事業者紹介記事、生活のお悩み解決記事といったコンテンツの制作をしてもらい、ミツモアの知名度向上、依頼数増加に貢献していただきます！ 1つの記事を作成するのにも、キーワードの選定、ユーザーニーズの分析、記事内容の企画、外部のライターさんへの指示書作成、校閲、編集など多数の工程をSEOの知見を用いて行います。 さらに、記事公開後も各種ツールを使ってPV、遷移の様子、離脱率などを細かく分析し、戦略策定をし、改善を繰り返すなどをしてより記事が読まれるための様々な施策を講じます。 ミツモアのSEOチームは専門性の高い難しい記事を作成していますが、 ▼チームの雰囲気▼ 30名近いインターン生が所属しており、大学を休学してフルコミットしている学生もいます。個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な課題に取りかかったり、社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、と仕事を通してWebマーケティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます！ また、ミツモアではインターン生の仕事に上限を設けていません。自分がやりたい仕事や「こうしたほうがいい」という意見があればどんどん提案し、自ら改善に動くインターン生もたくさんいます！ 優秀な同年代と働いて刺激を受けたい方には最高の環境です！ ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -時間を持て余している -大学時代何かに熱中したい -自分が主体となってチームを動かしたい -答えのない問を考えていたい -Webマーケティングに興味がある -明るくポジティブ、根性がある ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60時間以上・1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期には月30H以上に変更可能なため就職活動との両立も可能です！ -就活・留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由 -服装自由です ▼エントリー方法について▼ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました！ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 一緒に働けることを、社員・インターン一同楽しみにしています。 Webマーケチームのインタビュー記事も是非ご覧ください！ ・マネージャーがどんな人か知りたい方はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223098 ・身につくスキルを知りたい人はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/286127 ・チームの雰囲気を知りたい人はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/288106

【第二新卒大歓迎！】 今回は弊社オウンドメディア「ミツモアMedia」のコンテンツディレクターを募集します！カテゴリーマネジャーとして大きな裁量とリソースを与えますので、ミツモアの得意分野を増やしてください！ ▼仕事内容▼ 弊社オウンドメディア「ミツモアMedia」のコンテンツディレクターとして、記事制作に関わっていただきます。現在のミツモアの現状を鑑みて、あなたに1つのカテゴリーをお任せします。そこから全体の目標設定、KW選定、外部ライター発注、インターン生のマネジメント、記事執筆、校閲、ワードプレス入稿、リライトまで一連の流れをお任せします。カテゴリーマネジャーとして、様々な施策を回し、ミツモアMediaの中核を担ってください！ ミツモアは生活の様々なサービスを対象としており、したがってミツモアMediaも身の回りのあらゆることを記事にしています。現在では、例えばカメラマンや税理士の分野は非常に伸びていますが、まだまだ伸ばさなければならない分野も山積しています。やるべきことはたくさんあります。質の高いコンテンツを制作し、ミツモアの誇れるサービスを一緒に増やしていきましょう！ ミツモアMediaの特徴は「正しい文章による質の高い記事作り」です。言い回し、語尾、係り受けなど、ごくごく基本ではありますが、意識しないと改善できないような日本語にこだわっており、読者の頭にすんなり入ってきやすいコンテンツ作りを心がけています。小手先のSEOテクニックに頼らず、正統なコンテンツ作りで勝負します！ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・やる気のある方 【歓迎要件】 ・第二新卒大歓迎 ・根性は絶対に負けないという方 ・Webメディアでの実務経験がある方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・組織を作っていきたい方 ・若いうちから裁量持って働きたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる方 ・客観性をもち、論理的な会話のできる方 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい方

【１・２年生歓迎】 ミツモア では事業者様のお仕事の魅力を伝えるライターポジションを募集しております。 webマーケティングやライティングのノウハウを共有しており、将来ライターを目指す方やライティングが好きな方、マーケティングに興味がある方には満足できるインターンを提供できる自信があります。 また、インターン初心者の方でもやる気さえあれば大丈夫です！ ▶️仕事内容 ユーザーのニーズを分析し、ユーザーの心を動かす方法や、事業者の魅力を伝える表現力が身につきます。 また、一からコンテンツを作成する能力やマーケティングを学ぶことができ、これらの能力は社会に出た後も必ず活きること間違いなしです。 ちなみに、現在のインターン生全員がライティングやマーケティング初心者です。 やる気さえあれば問題ありません！ ▶️こんな人にオススメ！ ・自由な環境で働きたい人！髪型、髪色、服装、ネイル、ピアスなど何でもOK！ ・たくさんの事業者の方のお仕事を取材して魅力を発信したい人！ ・将来ライターを目指していたり、ライティングが好きな人 ・シフトが自由だから、好きな時間に好きなだけ働ける！ ▶️勤務条件・シフト -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

【１・２年生歓迎！】 ベイン・マッキンゼー出身の経営陣と一緒にSEOを用いたコンテンツマーケティングを行うインターン生を募集！ 3年で依頼総額60億円を超え急成長を遂げているミツモアは、さらなる事業拡大のためSEOマーケターを募集します。 超優秀なメンバーと一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう。 ▼仕事内容▼ ミツモアは地域のプロが探せる専門家マッチングプラットフォームです。まだまだ発展途上ですが、ミツモアのサービスを利用することで、地域のプロを探している依頼者様は自身にピッタリの事業者探すことができると信じています。 カメラマンや税理士、ハウスクリーニング業者など「地域のプロ探しに困っているがミツモアを知らない」という依頼者がまだまだたくさんいらっしゃいます。今回募集している長期インターンポジションは、プロ探しに困っている依頼者に、ミツモアを見つけて使ってもらい、ピッタリなプロと出会ってもらうことを目的に、Webマーケティングを行うものです。その為に、SEOやリスティング広告を駆使して、依頼者様が求めているコンテンツを作成して発信してミツモアの認知度向上を狙います。 40名近いインターン生が所属しており、個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な問題にとりかかったり、SEO専門の社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、とWebマーケティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます。また、ミツモアは社員20名程度の小さな会社なので、担当業務以外の仕事や経営陣の考え方に間近で触れることも多く、ミツモアの誇る超優秀なメンバーが何を考えて、実際のプロジェクトをどのように進めているのかを密に感じることができる環境が用意されています。 ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -Webマーケティングに興味がある -自分が主体となってチームを動かしたい -明るくポジティブ、根性がある人 -就活無双したい ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです。 ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774"

▼お願いしたい業務内容▼ ・各プロダクトコンテンツ施策やメンバーのマネジメント ・編集方針立案、社内外関係者へのディレクション、記事・メルマガ等の制作・進行管理 ・アクセス解析ツールを使用した分析､改善施策立案 ・編集担当やライターや関係部署と連動し､コンテンツのブラッシュアップ ・企画編集、ライター獲得・管理、外部提携先対応 ▼必須要件▼ 攻めるべきキーワードの選定 ができる -ユーザーのインテンション(意図)を理解し、読んでる人の満足度の高い/ワクワクするようなコンテンツを作ることができる -数字(検索順位、流入数など)を追って改善ができる -Wordpress、GoogleAnalytics、SearchCosoleなどのツールを使うことができる -事実に基づき論理的・分析的に話すことができる

▼お願いしたい業務内容▼ ・各プロダクトコンテンツ施策やメンバーのマネジメント ・編集方針立案、社内外関係者へのディレクション、記事・メルマガ等の制作・進行管理 ・アクセス解析ツールを使用した分析､改善施策立案 ・編集担当やライターや関係部署と連動し､コンテンツのブラッシュアップ ・企画編集、ライター獲得・管理、外部提携先対応 ▼必須要件▼ ・SEO内部施策（サイト構造の設計、URLの構成、内部リンクの設計、他施策）の策定経験 ・SEO外部施策（ナチュラルリンクの獲得のための施策企画、実施）の策定経験 ・コンテンツ制作のキーワード設計経験 ・KPIの策定～管理・運用 経験など

▼お願いしたい業務内容▼ ・担当するカテゴリーチームの業績目標の達成 ・担当するカテゴリーチームマネジメント ・営業戦略の策定、実行、改善 ・担当するチーム内の業務改善 ・メンバーの育成、チーム構築 -・他部門との提案、調整、協業の推進 ▼必須要件▼ - 法人営業経験（3年以上） - 営業部門でのマネジメント経験 - 成長意欲 ▼歓迎要件▼ - eコマースの営業経験 - SaaSに関する知見、営業経験 - インサイドセールスのご経験 - コンサルティング営業のご経験

＜業務内容＞ 1．初期に達成していただきたいミッション ・TVCMを中心としたマーケティング戦略立案・実行 ・SEOマーケティング戦略立案 （業種の優先順位付け・ROI分析） ・オンライン広告（リスティング・ディスプレイ）運用とROAS/LTV分析 ・リピート戦略立案（toB/toC双方の依頼者様に提供するバリュープロポジションを明確化し、リピートにつながるアクションを遂行） 1．初期に達成していただきたいミッション ・認知から利用までのマーケティングファネルにあった施策の実施 ・テレビCMに連動したデジタルマーケの最適化 ⇒上記を通じて、月次マーケティングコスト回収の達成 ⇒上記達成タイミング前後でのCMO昇格を想定 2．サブ的にお願いしたいミッション 事業者側も含めた、弊社の体外的なブランディングの再構築と浸透 事業者側のコミュニケーションプランとそれに伴う施策 ＜必須条件＞ ・TVCM運用経験 ・WEBマーケティング／デジタルマーケティングの実務経験　5年以上 ＜歓迎条件＞ ・現状の広告配信状況把握と改善(マネジメント業務含む)の経験 Facebook、Twitter、LINEなどのSNS、Google、Yahoo！、アフィリエイト　など ・チームにおけるKPI管理の経験 ・SNS、ニュースメディア、Google、Yahoo!等の広告企画と運用の実施経験 ・同業他社を含む親和性が高いサービスを行っている企業のマーケティング業務経験 ・ビジネスモデルを理解した上でのマーケ戦略、新しい販売ルート企画、収益モデルの組み立て経験

【1・2年生歓迎！】 SEOマーケティングを行うインターン生を募集！超急成長を遂げているミツモアは、さらなる事業拡大のため、SEO担当者を募集します。 超優秀なメンバーと一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう。 ▼仕事内容▼ 今回募集している長期インターンポジションは、プロ探しに困っている依頼者様にミツモアを見つけて使ってもらい、ピッタリなプロと出会ってもらうことを目的に、Webマーケティングを行うものです。 SEOやリスティング広告を駆使して、依頼者様が求めているコンテンツを作成して発信してミツモアの認知度向上を狙います。マーケティングチームだけで40名近いインターン生が所属しており、個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な問題にとりかかったり、SEO専門の社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、とWebマーケティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます。 ミツモアの誇る優秀なメンバーが何を考えて、実際のプロジェクトをどのように進めているのかを間近で感じることができる環境が用意されています。 地域のプロ探し領域を活性化させるため、ミツモアをより強い組織にするため、個人の成長のため、是非ミツモアに1度遊びにきてください！ ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -ゼロ→イチのコンテンツ作りをしてみたい -就活無双したい -自分が主体となってチームを動かしたい ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！ チームで活躍するインターン生のインタビューはこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/286127

SEOだけでは満足できない方へ！ 弊社のSEO担当者は、記事を伸ばせばいいだけではありません！数十名規模のインターン生チームをマネジメントし、成果を最大化する力が求められます。 具体的な業務内容は ・自社オウンドメディア「ミツモアMedia」運営 ・プロジェクトの進行管理(コンテンツ企画含む) ・コンテンツディレクション ・KPI管理(セッション、CVなど) ・インターン生のマネジメント などなどです！ 特にインターン生のマネジメント業務は早急な課題となっています。 ミツモアはおかげさまでインターン生が着々と増えていますが、マネジメントする社員が足りていません。 インターン生のマネジメントを通して成長したいという方、マネジメントスキルという武器を身に着けに来ませんか？ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・マーケット感覚のある方 【歓迎要件】 ・第二新卒歓迎 ・根性は絶対に負けないという方 【求める人物像】 ・市場価値を最大限高めたいと考えているマーケター ・組織を作っていきたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる人 ・客観性をもち、論理的な会話のできる人 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい人 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ こちらマーケティングチームのリーダーのインタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

「CRM」「デジタルマーケティング」これらのワードに惹かれる第二新卒必見です！ ゼロからでもOK！必要なのはミッションへの共感と頑張り切れるやる気だけ。 ベイン・マッキンゼー出身の経営陣率いる急成長スタートアップでデジタルマーケにチャレンジ！ ミツモアは、ローカルビジネスの事業者と依頼者を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。登録の事業者数は日本最大規模！「事業者の活躍を促進して日本のGDPを増やす」というミッションの実現に向け、まい進しています。 CRM担当マーケターは、事業者・依頼者、双方のお客様とのコミュニケーションを上流から下流まで設計し、コンバージョン率やリテンション率を高めます。具体的には、 ・プラットフォーム上でのメッセージ・伝えたいことを突き詰めて考える ・ユーザーのペルソナを考えながら、キャンペーン設計から実施までPDCAを回す ・CRM施策（MA/メルマガ/LINE等）を実施する 等を担っていただきます。 CRM/デジタルマーケティングの経験がある方はもちろん歓迎ですが、私たちは経験よりも【仕事を頑張り切れるかどうか】を大切にしています。 デジタルマーケティングの経験がない第二新卒の方も大歓迎です！ 私たちのミッション「事業者の活躍を促進して日本のGDPを増やす」に共感し、ミッション実現のために一生懸命仕事をしたい！と思ってくださる方と一緒に働きたいです！！ 最後までお読みくださりありがとうございます。少しでも興味がわきましたら、お気軽にエントリーをお願いします！ 社員一同お会いできるのを楽しみにしております。

「WEBマーケターの仕事に興味がある」「裁量の大きい長期インターンを探している」「自分の力で事業を成長させてみたい」「何か熱中できるものを探している」 上記一つでも当てはまる方大歓迎！！初めての長期インターンでも勿論大丈夫です！ 基本から学んで、どんどん大きな仕事にチャレンジしていっていただきます。最終的には戦略策定から運用、レポーティングまで一貫して担っていただきます！ ▼業務内容▼ YAHOO!やGoogleに表示する広告の、企画から制作・レポーティングまで、広告運用を一通り担っていただきます！ ・リスティング広告のキーワード選定 「ミツモアに依頼または登録する可能性のあるユーザーは、どんなキーワードで検索を行っているのか」、「より安価により多くのユーザーを獲得していくためにはどこに広告を出稿していくべきなのか」を調査・分析し、出稿する検索キーワードを選定していただきます。 ・広告制作 「どんな訴求をどんな言葉で行えば他社サービスではなくミツモアを使ってもらえるのか」、「どんなクリエイティブが最も効率よく依頼者・事業者を獲得できるのか」を考え、広告を作成していただきます。 競合他社の広告を分析したり、自社のサービス内容から訴求点を考えたりとゼロから携わることが可能です！ ・レポーティング 実際に運用した結果を1か月から3か月ほどのスパンでまとめて社員に報告していただきます。その結果をもとに「より安価にユーザーを獲得するにはどこをどう変更していく必要があるのか。」を考え、キーワードや訴求点を調整・最適化していただきます。 ▼おすすめポイント▼ ・ゼロから広告運用にチャレンジできる！ ・広告運用を一通り経験することができる！ ・事業成長に直結する仕事でやりがいがある！ ・結果が数字になって表れるため、就職活動でアピールしやすい！ ▼募集要件▼ ・月60時間以上・1年以上の勤務をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ 留学などの予定は応相談 ・シフトは、平日　9:30-18:30の中から自由に選べます。 　業務に慣れてきたら、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から選べるようになります。 　半月ごとの提出です ・服装自由 ・ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼一つでも当てはまれば大歓迎です！▼ ・数字を見てPDCAを回すことに抵抗がない人 ・ロジカルに考えられる人 ・成果を上げるために粘り強く業務に取り組むことができる人 ・大学1・2年生 （3年生以上も応募可能です） 最後までお読みいただきありがとうございました！ 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にエントリーをお待ちしています。 マーケティング責任者のインタビューも是非ご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

「せっかくなら将来に役立つバイトをしたい」「早めから就職活動に向けて動きたいけど、何をすればいいのかわからない」 そんな学生大歓迎！ミツモアは時間とやる気さえあれば成長し放題の環境です！！ インターンが初めてでも大丈夫。ほとんどのインターン生がゼロからのスタートですが、沢山結果を出しています！ ▼仕事内容▼ インターン生にはミツモアが運営しているオウンドメディア「ミツモアMedia」にて事業者紹介記事、生活のお悩み解決記事といったコンテンツの制作をしてもらい、ミツモアの知名度向上、依頼数増加に貢献していただきます！ 1つの記事を作成するのにも、キーワードの選定、ユーザーニーズの分析、記事内容の企画、外部のライターさんへの指示書作成、校閲、編集など多数の工程をWEBマーケティングの知見を用いて行います。 さらに、記事公開後も各種ツールを使ってPV、遷移の様子、離脱率などを細かく分析し、戦略策定をし、改善を繰り返すなどをしてより記事が読まれるための様々な施策を講じます。 またインターン生の仕事に上限は設けていません。WEBマーケティング以外にも「こんな仕事をしたらもっと良くなるはず！」という仕事を見つけたらどんどん社員に教えてください！ 先輩インターン生も社内報の作成を提案・実行していたり、ミーティングの設計にチャレンジしたりとWEBマーケ以外の仕事にどんどんチャレンジしている環境です！ ▼チームの雰囲気▼ 30名近いインターン生が所属しており、大学を休学してフルコミットしている学生もいます。個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な課題に取りかかったり、社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、と仕事を通してWebマーケティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます！ 優秀な同年代と働いて刺激を受けたい方には最高の環境です！ ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -時間を持て余している -大学時代何かに熱中したい -自分が主体となってチームを動かしたい -答えのない問を考えていたい -Webマーケティングに興味がある -明るくポジティブ、根性がある ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60時間以上・1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期には月30H以上に変更可能なため就職活動との両立も可能です！ -就活・留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由 -服装自由です ▼エントリー方法について▼ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました！ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 一緒に働けることを、社員・インターン一同楽しみにしています。 Webマーケチームのインタビュー記事も是非ご覧ください！ ・マネージャーがどんな人か知りたい方はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223098 ・身につくスキルを知りたい人はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/286127 ・チームの雰囲気を知りたい人はコチラ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/288106

「広告業界に興味がある」「広告運用を一通り経験したい」「自分の力で事業を成長させてみたい」「数字を見て分析することに楽しみを感じる」「就職活動で語れる経験をしたい」 上記一つでも当てはまる方におすすめのポジションです！！ ミツモアのビジネスモデルは依頼者から依頼をもらい、それを受け入れる事業者がいて初めてお金が生じるモデルです。広告運用担当者は、この「依頼」を集めること、「事業者」にミツモアに登録していただくことの2つをミッションにしています。 広告運用で会社の成長を支えてみたい！というやる気のある学生大歓迎です！ ▼業務内容▼ YAHOO!やGoogleに表示する広告の、企画から制作・レポーティングまで、広告運用を一通り担っていただきます！ ・リスティング広告のキーワード選定 「ミツモアに依頼または登録する可能性のあるユーザーは、どんなキーワードで検索を行っているのか」、「より安価により多くのユーザーを獲得していくためにはどこに広告を出稿していくべきなのか」を調査・分析し、出稿する検索キーワードを選定していただきます。 ・広告制作 「どんな訴求をどんな言葉で行えば他社サービスではなくミツモアを使ってもらえるのか」、「どんなクリエイティブが最も効率よく依頼者・事業者を獲得できるのか」を考え、広告文を作成していただきます。 競合他社の広告を分析したり、自社のサービス内容から訴求点を考えたりとゼロから携わることが可能です！ ・レポーティング 実際に運用した結果を1か月から3か月ほどのスパンでまとめて社員に報告していただきます。その結果をもとに「より安価にユーザーを獲得するにはどこをどう変更していく必要があるのか。」を考え、キーワードや訴求点を調整・最適化していただきます。 ▼おすすめポイント▼ ・ゼロから広告運用にチャレンジできる！ ・広告運用を一通り経験することができる！ ・事業成長に直結する仕事でやりがいがある！ ・結果が数字になって表れるため、就職活動でアピールしやすい！ ▼募集要件▼ ・月60時間以上・1年以上の勤務をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-18:30の中から自由に選べます。 　業務に慣れてきたら、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から選べるようになります。 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼こんな人に来てほしい！▼ ・ロジカルに考えられる人 ・数字を見てPDCAを回すことに抵抗がない人 ・成果を上げるために粘り強く業務に取り組むことができる人 ・1・2年生歓迎 　（3年生以上も応募可能です） 最後までお読みいただきありがとうございました！ 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にエントリーをお待ちしています。 マーケティング責任者のインタビューも是非ご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

マッキンゼー出身ミツモアCXOのかばん持ちを募集します。 応募条件は3つ！ ・数字に強いこと ・時間をしっかり守れること ・週3日15時間以上の勤務（リモートでの勤務も可能です） CXOのかばん持ちとしてCXOの側でになっていただきたいことは ・データ分析 ・プロダクトの改善 ・新規事業立ち上げ ・経営企画 「かばん持ち」といっても、文字通りかばんを持つことが仕事ではありません！CXOが能力を最大限に発揮できるよう、PDCAを回して業務をサポートしてください！ CXOのもと、マッキンゼー流のHOW TOが学べます！ とにかく行動する！やりきる！そして、絶対解の打ち手を出す！ CXOの業務は流動的な面もあるため、お願いする業務は多岐に渡ると思われますが 走りながら考えるのが苦にならないガッツのある方、いっしょに働いてみませんか？ ▼こんな方を募集しています▼ - ITを活用して中小企業を支援したい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -とにかく実行してあるのみ！ ▼歓迎する思考・経験▼ ・論理的思考力 ・チャレンジ精神旺盛 ・自ら考えPDCAをまわすことができる ・優秀な人の元でインターンをして成長したい ▼ミツモアのメンバー▼ -ベイン・アンド・カンパニー出身のCEO -マッキンゼー・アンド・カンパニー出身のCXO -ヤフーのMVPを何度も獲得したCTO -創業期の楽天のECコンサルタント -Uber創業期のエンジニア を初め、超優秀なメンバーで毎日楽しく働いています！ 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでOKです。 ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押してください。 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

超優秀なメンバーと一緒に働き、圧倒的スピードで成長したいSEO担当者募集！ ミツモアの強みは人材の厚みです。外資経営コンサル出身のCEOやCOO、ヤフーでMVPを何度も獲得したCTOといった経営陣だけでなく、 元Uberのトップエンジニアや大手総合商社出身のセールスなどメンバーも優秀な人が多いです！ SEO担当者としての募集ですが、ゆくゆくはマネージャーとして事業戦略の立案やマネジメントなどもして頂きます。 若いうちから裁量持って働きたい方大歓迎です！ ▼仕事内容▼ オウンドメディア「ミツモアMediaの運営を担当して頂きます。 ＜最初＞　 ・キーワード選定 ・構成書作成 ・記事作成 ・校閲 ・編集 ・リライト ＜慣れたら＞ ・コンテンツの戦略策定 ・インターン生のマネジメント ＜ゆくゆくは＞ Webマーケチームの事業戦略の策定 ▼募集条件▼ ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・やる気のある方 ▼歓迎要件▼ ・SEOの経験・知見がある方 ・優秀なメンバーとともに成長し続けたい方 ・根性は絶対に負けないという方 ・目的達成意欲の高い方 ・若いうちから裁量持って働きたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる方 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ こちらWebマーケチームのマネージャーのインタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

【やる気にあふれた第二新卒大歓迎！！】 WEBマーケだけでなく、30人以上のインターン生のマネジメントもお任せします！ 年齢なんて関係なし。やる気があればどんどん裁量権を渡します。 未経験でもOK。ミツモアでSEOマネージャーを目指してみませんか？ ▼仕事内容▼ はじめはミツモアが運営しているオウンドメディア「ミツモアMedia」にて事業者紹介記事、生活のお悩み解決記事といったコンテンツの制作をしてもらいます。1つの記事を作成するのにも、キーワード選定、構成書作成、記事作成、校閲、編集など多数の工程をSEOの知見を用いて行います。さらに、記事公開後もリライトを繰り返してより記事が読まれるような工夫を施します。 仕事に慣れていったらカテゴリーごとのWebマーケチームリーダーとなり、コンテンツの戦略策定、インターン生のマネジメントなどをしてもらいます。各種ツールを使ってPV、遷移の様子、離脱率などを細かく分析し、よりコンテンツが読まれるような戦略を立ててください。その後、インターン生を目標達成まで導きます。仮説検証を繰り返し、最適な戦略を立て、より良いコンテンツ作りをすることが目標です。 ゆくゆくはマネージャーとなり、ミツモアの全体的な視点を持って、Webマーケチームの事業戦略の策定をお任せします。ミツモア全体の状況、シーズンによるブレを考慮し、長期的な視点を持ってミツモア全体におけるWebマーケチームの目標をカテゴリーごとに逆算し、算出します。事業戦略立案を通してミツモアの中核を担ってください！ ミツモアは急成長中の少人数ベンチャーです。その分一人ひとりの裁量は大きく、任せる仕事も多岐に渡ります。したがって、短期間で様々な経験を通じて、スピード感持って成長したい方にはぴったりの環境です。やる気があって本気で取り組んでくれる方であればどんどん仕事をお任せします。成長を求める方、若いうちからマネジメント経験積みたい方、事業戦略に携わり会社の中核を担いたいと思っている方をお待ちしています！ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・やる気のある方 【歓迎要件】 ・第二新卒大歓迎 ・根性は絶対に負けないという方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・組織を作っていきたい方 ・若いうちから裁量持って働きたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる方 ・客観性をもち、論理的な会話のできる方 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい方 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ こちらWebマーケチームのマネージャーのインタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

地方創生を目指すミツモアのCRMマネージャー募集！ ビジネスマッチングサービス「ミツモア」の成長をリードし、ローカルビジネスサービスの課題解決を牽引する専任マーケターを募集！ 今までの知識・経験を存分に活かして、ミツモアの成長を支えてください！ マーケティング活動全般をお任せします。デジタルマーケティングからCM・マスマーケティングまで幅広くご担当頂きます。 現在ミツモアはCRM、マスマーケティングには全く手を付けられていません。そのため経験者はゼロ。 1から全てご自身で考えて、進めていける方を探しています。 何をどのように進めていくかは全てあなた次第。 「自分の力を試したい。」「裁量をもってどんどん経験を積みたい。」そんな若手の方大歓迎です！ MUST 下記のどちらかまたは両方の経験 - CRM(顧客分析・メルマガ・販促キャンペーン・アプリ内リピート施策など）の企画・実行から効果測定までを行ったことがある - デジタルマーケティング(SEO/広告含む)の企画・実行から効果測定までを行ったことがある WANT - ウェブ・アプリ上の企画を行ったことがある、WEBプロダクトに関わったことがある - CM企画に携わったことがある - SQLが書ける/Google Analyticsを使える/データを見ることができる 今後1年のやること このポジションでは、CM・マスマーケティングを含むミツモアのマーケティング戦略全般を立案し、実行して頂きます。 具体的には、CMを打つ前の下準備・効果最大化として、以下を行っていきます。 - ミツモアのウェブサイト上の顧客ターゲット別の訴求の明確化 - メルマガ・LINEなどによるリピート施策 - アプリ内販促・プッシュ通知などのCRM施策 上記を行ったうえで、地域を絞ってのトライアルでのCM企画・実行をしていきます。 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！

【１・２年生歓迎！！】 ミツモアなら、1・2年生も圧倒的裁量をもって働けます！ 検索結果上位獲得のためのユーザーニーズ分析。CVRを上げる施策検討・実行。インターン生のマネジメント。 上記は全てインターン生のお仕事です！ 成長できること間違いなしのハイレベルな環境で、長期インターン始めませんか？ ▼どんなことをやるの？▼ インターン生にはSEOチームに所属してもらい、オウンドメディア「ミツモアMedia」の記事作成や編集に関わっていただきます。 ミツモアでは、事業者と依頼者がマッチングできる便利なプラットフォームを提供しています。しかし、いくら優れたサービスでも、そもそも認知してもらわないと利用されることはありません。 そこで、みなさんにはユーザーの悩みを解決する記事を作成し、弊社サービスの認知度を高めるお手伝いをしていただきます。 ミツモアメディアを通じてサービスを認知してもらうことで、より多くの人々に利用してもらうことを目標に、インターン生も日々がんばっています！ ミツモアメディアはこちら↓ https://meetsmore.com/media ▼インターン生にお任せしたいこと▼ 具体的には、以下のようなことをお任せします。他にもやりたいことが見つかれば、どんどん手を挙げてください！ ＜記事の構成〜記事内容チェック＞ 外部ライターさんに記事を書いてもらうための土台となる”構成書”を作成していただきます。 ユーザーのニーズを分析し、どうすればGoogleで検索上位に表示されるのかを考えるのがインターン生のお仕事です。自分の考えた記事がユーザーに求められ、検索結果上位を獲得した時の喜びはひとしおです！ また、外部のライターさんが作成した記事に対してフィードバックを行い、必要に応じて修正も行います。 ＜流入・順位チェックおよびCVRの改善＞ Google AnalyticsやSearch Consoleといったツールを利用し、既存の記事のPV（閲覧数）や順位などをチェックします。そして、どうすればより順位を上げ、PVを増やすことができるのかを考えて頂きます。その後、見込みがある記事に関しては”リライト”と呼ばれる記事の修正作業を行います。「どの記事をリライトするか」といった方針策定もインターン生にお任せしています！ また同時に、ミツモアメディアにおけるCVまでの導線を見直して、CVR(コンバージョン率)を上げるための施策も検討・実施します。 ＜チームマネジメント＞ 自身のチームのメンバーの進捗を管理したり、目標に達していない場合は原因を分析し、解消する打ち手を検討・実施します。ビジネスの現場では「マニュアル化していない課題」がたくさん発生します。マネージャーとしてプレーすることで、活きたPDCAを経験することができ、同年代と圧倒的な差をつけることができます。 ▼こんな学生におすすめ▼ ・授業で学んだ知識を実践で活かしてみたい！ ・0→1を経験してみたい！ ・学生の内からマネジメント経験を積みたい！ ・授業やサークルで得られない、ビジネスの現場で通用するスキルが欲しい！ ▼こんな学生にきてほしい▼ ・主体的に行動できる ・思考力がある ・リーダシップがある ・長期間がっつりコミットできる ▼勤務条件▼ ミツモアのインターンは「シフト自由」「私服OK」です。がっつりコミットできる猛者大歓迎！！ ある程度実力をつけたらリモート勤務もOKなので、かなり柔軟に働くことができます！ ・シフト 　以下の時間の中で自由にシフトを組めます。半月ごとに提出していただきます。 　研修期間　：月～金　9：30～18：30 　研修終了後：月～金　9：30～21：00 　　　　　　　土　　　9：30～18：30 ・新1・2年生は月60H以上、1年以上 　新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 　就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ ▼さいごに▼ 現在、様々な企業が長期インターンを募集していますが、なかにはアルバイトのような単純業務を任され、まったく成長できないという場合も少なくありません。 しかし、ミツモアはインターン生100名以上のスタートアップです。 会社の成長は学生インターン生の成長無くしてはありえません。そのためインターン生にもがっつり仕事をお任せし、「やりたい」と手を挙げてくれる方には、どんどん裁量をお渡ししています！ 少しでも興味を持って頂けたら「話を聞きに行きたい」を押してもらえると嬉しいです！ 優秀な仲間と共に成長したいあなたと会えることを楽しみにしています！

ローカルビジネスの課題を解決する「ミツモア」を牽引するCMO候補WANTED！！ デジタルマーケティングからCM、マスマーケティングまで全てまるっとお任せします。 これまでの知識や経験を武器に、圧倒的裁量権を持ちたい若手の方を探しています！ 誰も手取り足取り教えてはくれません。だからこそ、自分の知識や経験を思う存分活かすことができます！ ビジネスマッチングサービス「ミツモア」の成長をリードし、地方創生に貢献してみませんか？ MUST 下記のどちらかまたは両方の経験 - CRM(顧客分析・メルマガ・販促キャンペーン・アプリ内リピート施策など）の企画・実行から効果測定までを行ったことがある - デジタルマーケティング(SEO/広告含む)の企画・実行から効果測定までを行ったことがある WANT - ウェブ・アプリ上の企画を行ったことがある、WEBプロダクトに関わったことがある - CM企画に携わったことがある - SQLが書ける/Google Analyticsを使える/データを見ることができる 今後1年のやること このポジションでは、CM・マスマーケティングを含むミツモアのマーケティング戦略全般を立案し、実行していきます。具体的には、CMを打つ前の下準備・効果最大化として、以下を行っていきます。 - ミツモアのウェブサイト上の顧客ターゲット別の訴求の明確化 - メルマガ・LINEなどによるリピート施策 - アプリ内販促・プッシュ通知などのCRM施策 上記を行ったうえで、地域を絞ってのトライアルでのCM企画・実行をしていきます。 エントリー方法 ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！！

ビジネスマッチングサービス「ミツモア」の成長をリードし、ローカルビジネスサービスの課題解決を牽引する専任マーケターを募集！ 今までの知識・経験を存分に活かして、ミツモアの成長を支えてください！ マーケティング活動全般をお任せします。デジタルマーケティングからCM・マスマーケティングまで幅広くご担当頂きます。 現在ミツモアはCRM、マスマーケティングには全く手を付けられていません。そのため経験者はゼロ。 1から全てご自身で考えて、進めていける方を探しています。 何をどのように進めていくかは全てあなた次第。 「自分の力を試したい。」「裁量をもってどんどん経験を積みたい。」そんな若手の方大歓迎です！ MUST 下記のどちらかまたは両方の経験 - CRM(顧客分析・メルマガ・販促キャンペーン・アプリ内リピート施策など）の企画・実行から効果測定までを行ったことがある - デジタルマーケティング(SEO/広告含む)の企画・実行から効果測定までを行ったことがある WANT - ウェブ・アプリ上の企画を行ったことがある、WEBプロダクトに関わったことがある - CM企画に携わったことがある - SQLが書ける/Google Analyticsを使える/データを見ることができる 今後1年のやること このポジションでは、CM・マスマーケティングを含むミツモアのマーケティング戦略全般を立案し、実行して頂きます。 具体的には、CMを打つ前の下準備・効果最大化として、以下を行っていきます。 - ミツモアのウェブサイト上の顧客ターゲット別の訴求の明確化 - メルマガ・LINEなどによるリピート施策 - アプリ内販促・プッシュ通知などのCRM施策 上記を行ったうえで、地域を絞ってのトライアルでのCM企画・実行をしていきます。 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！

「サークルもバイトもせず、時間を持て余している」「大学入ったものの、授業は退屈で暇だなぁ」「せっかくの大学時代、何か熱中できるものはないかな」 そんな学生さんへ！約30名ほど在籍している学生インターン生と一緒に、Webマーケティングに熱中しませんか？ ▼仕事内容▼ ミッションはローカルサービスの事業者探しに困っている依頼者に、ミツモアを見つけて使ってもらい、ピッタリなプロと出会ってもらうことです！ 現在、カメラマンや税理士、ハウスクリーニング業者など「地域のプロ探しに困っているがミツモアを知らない」という依頼者がまだまだたくさんいらっしゃいます。そこで、インターン生にはミツモアが運営しているオウンドメディア「ミツモアMedia」にて事業者紹介記事、生活のお悩み解決記事といったコンテンツの制作をしてもらい、ミツモアの知名度向上、依頼数増加を図ります。 1つの記事を作成するのにも、キーワード選定、構成書作成、記事作成、校閲、編集など多数の工程をSEOの知見を用いて行います。さらに、記事公開後も各種ツールを使ってPV、遷移の様子、離脱率などを細かく分析し、戦略策定をし、リライトを繰り返すなどをしてより記事が読まれるための様々な施策を講じます。基本的にはチーム単位での仕事です。作業は分担して行い、効率よく、かつ質を重視した記事作成に重きを置いています。 ほとんどの学生は未経験からのスタートです。Webマーケティングと言われると「難しそう！」と思う人もいるかもしれません。しかしその心配は無用です！はじめてでも社員やインターンリーダーが丁寧に教えてくれます。未経験からのスタートでも、自走してコンテンツ制作に取り組むインターン生が多くいます。ミツモアに時間とやる気をを注いでくれれば、その分皆さんもきっと成長できる環境であると我々は自負しています！ ▼チームの雰囲気▼ 30名近いインターン生が所属しており、大学を休学してフルコミットしている学生もいます。個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な課題に取りかかったり、社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、と仕事を通してWebマーケティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます。また、ミツモアは社員20名程度の小さな会社なので、担当業務以外の仕事や経営陣の考え方に間近で触れることも多いです。ミツモアの誇る超優秀なメンバーが何を考えて、実際のプロジェクトをどのように進めているのかを近くで感じることができるのも魅力となっています。 ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -時間を持て余している -大学時代何かに熱中したい -自分が主体となってチームを動かしたい -答えのない問を考えていたい -Webマーケティングに興味がある -明るくポジティブ、根性がある ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60時間以上・1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期には月30H以上に変更可能なため就職活動との両立も可能です！ -就活・留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由 -服装自由です ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員・インターン一同楽しみにしています Webマーケチームのインタビュー記事はこちら！ ・卒業間近のインターンが毎日シフトに入ってまで教わりたい、ミツモアのマーケター 大場さんの「仕事・人への向き合い方」とは？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223098

【第二新卒大歓迎】 若いうちから裁量持ってバリバリ働きたい方大歓迎！本気で取り組もうとしている方であれば未経験でもOKです。Webマーケティングから、将来的には事業戦略立案までをお任せし、ミツモアの中核を担えるような人材になってもらいます。 ▼仕事内容▼ はじめはミツモアが運営しているオウンドメディア「ミツモアMedia」にて事業者紹介記事、生活のお悩み解決記事といったコンテンツの制作をしてもらいます。1つの記事を作成するのにも、キーワード選定、構成書作成、記事作成、校閲、編集など多数の工程をSEOの知見を用いて行います。さらに、記事公開後もリライトを繰り返してより記事が読まれるような工夫を施します。 仕事に慣れていったらカテゴリーごとのWebマーケチームリーダーとなり、コンテンツの戦略策定、インターン生のマネジメントなどをしてもらいます。各種ツールを使ってPV、遷移の様子、離脱率などを細かく分析し、よりコンテンツが読まれるような戦略を立ててください。その後、インターン生を目標達成まで導きます。仮説検証を繰り返し、最適な戦略を立て、より良いコンテンツ作りをすることが目標です。 ゆくゆくはマネージャーとなり、ミツモアの全体的な視点を持って、Webマーケチームの事業戦略の策定をお任せします。ミツモア全体の状況、シーズンによるブレを考慮し、長期的な視点を持ってミツモア全体におけるWebマーケチームの目標をカテゴリーごとに逆算し、算出します。事業戦略立案を通してミツモアの中核を担ってください！ ミツモアは急成長中の少人数ベンチャーです。その分一人ひとりの裁量は大きく、任せる仕事も多岐に渡ります。したがって、短期間で様々な経験を通じて、スピード感持って成長したい方にはぴったりの環境です。やる気があって本気で取り組んでくれる方であればどんどん仕事をお任せします。成長を求める方、若いうちからマネジメント経験積みたい方、事業戦略に携わり会社の中核を担いたいと思っている方をお待ちしています！ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・やる気のある方 【歓迎要件】 ・第二新卒大歓迎 ・根性は絶対に負けないという方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・組織を作っていきたい方 ・若いうちから裁量持って働きたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる方 ・客観性をもち、論理的な会話のできる方 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい方 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ こちらWebマーケチームのマネージャーのインタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

今回は事業成功の要となるポジション、広告運用担当者を募集します！！ 広告運用担当者は、リスティング広告（Adwords・Yahoo）・ディスプレイ広告・アフィリエイト・facebook広告等を通し、次の２つの観点からミツモアの成長を加速させていただきます！ ①ミツモアに登録する事業者を増やす ②依頼者にミツモアを使ってもらい依頼数を増やす ミツモアはまだ創立3年目のスタートアップ。若いメンバーが多いので20代・30代のうちから年間数千万円以上の広告運用経験を積むことが可能です！ 事業会社で広告運用をしてみたい方や、培った知識をもとに経験を積みまくりたい方のエントリーをお待ちしています！！ ＜具体的な仕事内容＞ ・分析データを基にマーケティング施策の立案 ・プロモーションの企画・実施 ・ソーシャルメディア広告の運用管理 ・GoogleやYahoo等の検索エンジン広告の運用管理 ・効果分析、レポート作成、それにまつわる改善提案 ・実際に広告を運用した経験 ・データに基づき、スピード感をもって企画・実行・検証ができる ・フォトショップ・イラストレーター等での広告クリエイティブの作成 ・広告のキャッチコピー・タイトルのA/Bテスト ・ディスプレイ広告・フェイスブック広告の運用経験 ・向上心を持ち、何事にも積極的に取り組む姿勢がある方 ・自ら考え、行動していくことができる方 ・人と話すのが好き ・まだ世の中にないものを企画・提案してみたい ・数字に強い方 「もう少し詳しく知りたいな」といった気軽な感じで構いません！ 少しでも興味を持っていただけたら、エントリーやメッセージを頂ければ詳細をお送りいたします！ 社員一同新しい仲間に出会えることを楽しみにしております！

マネジメントからWebマーケティングの分析業務、実際にこつこつ手を動かす作業まで、ベンチャーなので幅広い業務をお任せします！ 具体的な業務内容は ・自社オウンドメディア「ミツモアMedia」運営 ・プロジェクトの進行管理(コンテンツ企画含む) ・コンテンツディレクション ・KPI管理(PV、UUなど) ・インターン生のマネジメント などなどです！ 特にインターン生のマネジメント業務は早急な課題となっています。ミツモアはおかげさまでインターン生が着々と増えていますが、マネジメントする社員が足りていません。インターン生だけで自走しているチームもありますが、専門的なマーケ知識、経験に富んでいるとまではいかず、社員が適切なロードマップを描いてあげることが重要です。あなたの経験と知識をぶつけて学生の成長をアシストし、目標の達成、強大な組織形成を行うことが最大のミッションです！！ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力のある方 ・マーケット感覚のある方 【歓迎要件】 ・第二新卒歓迎 ・根性は絶対に負けないという方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・組織を作っていきたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる人 ・客観性をもち、論理的な会話のできる人 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい人 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ こちらマーケティングチームのリーダーのインタビューです。ぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223092

今回はミツモアの顧客を増やすための重要なポジションである広告運用の担当者を募集します！ ミツモアの顧客増加はローカルビジネスの事業者様の幸せ、ひいては日本の経済活性化につながります！広告運用担当を通じて社会貢献しませんか？ 広告運用担当者は、リスティング広告（Adwords・Yahoo）・ディスプレイ広告・アフィリエイト・facebook広告等を通し、次の２つの観点からミツモアの成長を加速させていただきたいです！ ①ミツモアに登録する事業者を増やす ②登録した事業者への依頼数を増やす ミツモアはカメラマンから税理士、ハウスクリーニングなど生活のあらゆるシーンをサービスの対象としています。順調に伸びているカテゴリーもあれば、まだまだこれからのサービスもたくさんあります。無数にある領域の中、広告を用いてミツモアの得意カテゴリーを増やすことがミッションです！ 急成長スタートアップで若いうちから年間数千万円の運用経験を積んで、圧倒的成長を果たしたい人大歓迎です！！ ＜具体的な仕事内容＞ ・分析データを基にマーケティング施策の立案 ・プロモーションの企画・実施 ・ソーシャルメディア広告の運用管理 ・GoogleやYahoo等の検索エンジン広告の運用管理 ・効果分析、レポート作成、それにまつわる改善提案 ・実際に広告を運用した経験 ・データに基づき、スピード感をもって企画・実行・検証ができる ・フォトショップ・イラストレーター等での広告クリエイティブの作成 ・広告のキャッチコピー・タイトルのA/Bテスト ・ディスプレイ広告・フェイスブック広告の運用経験 ・向上心を持ち、何事にも積極的に取り組む姿勢がある方 ・自ら考え、行動していくことができる方 ・人と話すのが好き ・まだ世の中にないものを企画・提案してみたい ・数字に強い方 【『あなた自身』の魅力を重視します】 もちろん広告運用の経験が長い方は大歓迎ですが、まだまだ経験が浅い方でも「これからお客様のためにマーケティングを勉強していきたい！」などのモチベーションややる気を何よりも重視しているため、 少しでも興味を持っていただけたら、エントリーやメッセージをお願いします！ 詳細はメッセージにてお送りさせて頂きます。 社員一同新しい仲間に出会えることを楽しみにしております！

現在、ミツモアではSEOでの集客が非常に重要となっています。そこで会社のサービスをもっと世に広めるべく、「ミツモアMedia」のSEO編集者を募集しています。 チーム内でwebマーケティングやSEOのノウハウを共有しており、Webメディアに興味がある方やライティングが好きな方、マーケティングに興味がある方には満足できる環境を提供できる自信があります。 ▶️仕事内容 ミツモアには様々な事業者様が登録されていますが、依頼者さんは「プロにお願いしたいけど・・・」、どんな場面だといいの？費用はどの程度？選ぶポイントは？と疑問や不安が尽きません。 そんな依頼者様の疑問や不安を払拭して、かつ、いいこと知った！と思っていただけるようなコンテンツを作成いただけるお手伝いをして頂きたいと思っています。 ▶️こんな人にオススメ！ ・自由な環境で働きたい人！髪型、髪色、服装、ネイルなど何でもOK！ ・たくさんの事業者の魅力を発信したい人！ ・読み書きが好き ・ブログを書いている ・編集に挑戦してみたい こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

ミツモアでは自社メディア「ミツモアMedia」を用いたWebマーケテイングを手伝ってくれる方を募集しております。 webマーケティングや、SEOテクニック、ライティングのノウハウを共有しており、Webメディアに興味がある方やマーケティングが好きな方には満足できる環境を提供できる自信があります。 ▶️仕事内容 冷蔵庫が機能しなくなった、退職金の確定申告ってどうすればいいのか、モバイルバッテリーの処分方法など、日常生活には疑問が途絶えません。また、ミツモアには様々な事業者様が登録されていますが、依頼者さんは「プロにお願いしたいけど・・・」、どんな場面だといいの？費用はどの程度？選ぶポイントは？と疑問や不安が尽きません。 そんな依頼者様の疑問や不安を払拭して、かつ、いいこと知った！と思っていただけるようなコンテンツを作成いただきます。 記事はGoogle AnalyticsやSearch Consoleを利用し、PV（Page View）や順位などを分析します。そして、どうすればよりPVを増やし、順位を上げることができるのかを考えます。キーワード選定、事業者選定、編集、校閲、リライト、CV（Conversion）の為のレイアウト戦略・ABテストといったコンテンツのあらゆる部分の方針策定もお任せしています。 コンテンツマーケティングではPVだけでなくいかにコンバージョンを上げるか、つまりミツモアで見積もりを出して依頼してもらうかを念頭に置きます。その為に良質なコンテンツを制作し、ミツモアのファンを増やすことがミッションとなります！ ▶️こんな人にオススメ！ ・自由な環境で働きたい人！髪型、髪色、服装、ネイルなど何でもOK！ ・たくさんの事業者の魅力を発信したい人！ ・読み書きが好き ・ブログを書いている ・編集に挑戦してみたい こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 ミツモアはコンテンツマーケティングを通して地方の活性化、中小企業・個人事業主の活躍、日本のGDP増加を後押ししたいと思っています。少しでもピンとくるものがありましたら、エントリーして頂ければと思います！ 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

ミツモアでは自社メディア「ミツモアMedia」の運営を手伝ってくれる方を募集しております。 ミツモアのSEOチームは、SEOマーケティングやライティングのノウハウを共有しており、Webメディアに興味がある方やマーケティングが好きな方には満足できる環境です。 ▶️仕事内容 冷蔵庫が機能しなくなった、退職金の確定申告ってどうすればいいのか、モバイルバッテリーの処分方法など、日常生活には疑問が途絶えません。また、ミツモアには様々な事業者様が登録されていますが、依頼者さんは「プロにお願いしたいけど・・・」、どんな場面だといいの？費用はどの程度？選ぶポイントは？と疑問や不安が尽きません。 そんな依頼者様の疑問や不安を払拭して、かつ、いいこと知った！と思っていただけるようなコンテンツを作成いただけるSEOコンテンツマーケターを募集しています。 記事の作成はもちろんのこと、校閲、数値計測、ミツモアMediaの戦略策定・実行、インターンのマネジメントまで幅広い業務をお任せしたいと思っています。ベンチャーのスピード感あふれる環境、裁量の広さを求めている人にはぴったりです！ ▶️こんな人にオススメ！ ・自由な環境で働きたい人！髪型、髪色、服装、ネイルなど何でもOK！ ・読み書きが好き ・ブログを書いている ・編集に挑戦してみたい こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

自ら能動的に成長機会を獲得しに来る、コミット力の高い人を募集しています！ ミツモアの若手に「してはいけない仕事」はありません。どんな仕事でもやる気と実力が伴っていればしっかりと若手に任せていく会社です。そのため「知識はつくけど経験が積めずにモヤモヤしている」というあなたでも、しっかりとやりがいを持って働ける環境が整っています！ しっかりと経験を積んで成長していきたい若手の方からのエントリーをお待ちしています！ 【業務内容】 ・分析データを基にマーケティング施策の立案 ・プロモーションの企画・実施 ・ソーシャルメディア広告の運用管理 ・GoogleやYahoo等の検索エンジン広告の運用管理 ・効果分析、レポート作成、それにまつわる改善提案 インハウスなので分析の幅が広く、自分で考えた施策の結果をしっかりと把握しながら多くのPDCAを回すことができます！ 【募集要件】 ・責任感のある方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・マーケット感覚のある方 ・広告運用の経験がある方 【歓迎要件】 ・第二新卒歓迎 ・根性は絶対に負けない、という方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・組織を作っていきたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる人 ・客観性をもち、論理的な会話のできる人 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい人 ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！

弊社サービス「ミツモア」のユーザー獲得とそのリテンションに紐づく全ての施策の設計〜実行を行っていただきます。 現在は、WEB広告やSEOを主体としたWEBマーケティングを行っており、数年以内にはTVCMや交通広告などのマスマーケティング施策も積極的に取り入れた全方位的な施策を実施していきます。 ミツモアのマーケティング施策全般に責任を持って、サービスのグロースハックをお願いします。 【マーケティング戦略】 ミツモアでは自社のオリジナルコンテンツの質と網羅性に徹底的にこだわっています。 圧倒的な情報（データ）の質と量を備え、かつそれが、必要とする人に必要な形で、必要なタイミングで届く。 そんなプラットフォームを一人でも多くのユーザーに利用してもらうために、オンライン/オフラインを問わず、ユーザーにリーチする施策は全て活用します。 【具体的な業務】 弊社運用ウェブサービス「ミツモア」のユーザー獲得を行っていただきます。 ・WEB広告やSEO施策を中心とした新規会員獲得施策の計画・実施 ・A/Bテスト、ユーザーインタビューなどのCVR向上施策実施 ・各種グロース施策の効果検証 ターゲットユーザーに向けた施策の全てを担当していただきます。 【仕事のやりがい】 ・マッキンゼー、ベイン＆カンパニー、Uber、などの外資系トップ企業のコンサルタントやエンジニアが主要な社員なので、スタートアップには珍しい一流の仕事の進め方をまじかで見ることができます。 ・足元の広告運用から、ブランディングなどの上流工程まで一貫して関わることができます。 ・本格的なマスマーケテイングを開始するタイミングに参画できるかもしれません。 ・業務領域が多岐にわたるため、得意分野に合わせてアサインメントを決定します。 ・毎年200〜300%成長を続ける成長事業のコアメンバーとして事業・組織を作るという経験ができます。 【必須条件】 ・実際に広告を運用した経験 【歓迎条件】 ・仮説思考力・論理的思考力 ・数値分析能力 ・マルチタスク管理能力 【求める人物像】 ・現状に甘んじず、「質を高めること」を楽しいと思える方 ・知的好奇心が旺盛で、新しいものはとにかく試してみないと気がすまない方 ・ウェブサービスが好きな方 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 毎年成長を遂げている自社サービスの"グロース"に、あなたの経験のすべてをぶつけてください！ ご応募お待ちしています！ 弊社CEOのインタビューです。ぜひご覧ください！ 東大法学部→ベイン・アンド・カンパニー→MBA取得→シリコンバレー→起業。輝かしい経歴を持つミツモア CEOにインタビュー！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774

面接で学生時代頑張ったことを聞かれても...と思っている方へ！ガクチカは今から作ってしまいましょー！周りが頑張っているから自分も頑張れる、そんなインターンです！超優秀な社員と一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう！ ▼仕事内容▼ 今回募集している長期インターンポジションは、プロ探しに困っている依頼者にミツモアを見つけて使ってもらい、ピッタリなプロと出会ってもらうことを目的としたWebマーケティングを行うものです。その為に、SEOやリスティング広告を駆使して、依頼者様が求めているコンテンツを作成・発信してミツモアの「認知度向上」を狙います。 具体的には自社オウンドメディア「ミツモアMedia」にてSEOを用いたコンテンツ作成をお任せします。記事はGoogle AnalyticsやSearch Consoleを利用し、PV（Page View）や順位などを分析します。そして、どうすればよりPVを増やし、順位を上げることができるのかを考えながらキーワード選定、事業者選定、編集、校閲、リライト、Conversionの為のレイアウト戦略・ABテストといったコンテンツのあらゆる部分の方針策定もお任せしています。 ▼仕事環境▼ マーケティングチームだけで40名近いインターン生が所属しております。個人で没頭して作業したり、チームを率いて困難な問題にとりかかったり、SEO専門の社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したりと、Webマーケティングから組織作りその人に合った経験を積むことができます。また、ミツモアは社員20名程度の小さな会社なので、担当業務以外の仕事や経営陣の考え方に間近で触れることも多く、ミツモアの誇る"超優秀"なメンバーが何を考えて、実際のプロジェクトをどのように進めているのかを感じることができる環境が用意されています。 ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたwebマーケティングのスキル -ライティングスキル -リサーチ力 -問題解決能力 -分析的思考力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -Webマーケティングに興味がある -文章を書くのが好きである -成長中のベンチャーで会社と共に自己成長したい -何かに熱中したい -就活無双したい ▼勤務条件・シフト▼ -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ アルバイトと異なり、より大きな責任感、スキル、実際に社会に出て働くイメージなど、得られるものは多々あります。超優秀な社員、急成長中のミツモアで学生時代がんばってみませんか？ 弊社SEOチームのインタビュー記事はこちら！ 卒業間近のインターンが毎日シフトに入ってまで教わりたい、ミツモアのマーケター 大場さんの「仕事・人への向き合い方」とは？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223098

ミツモアでは自社メディア「ミツモアMedia」を用いたコンテンツマーケテイングを手伝ってくれる方を募集しております。 webマーケティングや、SEOテクニック、ライティングのノウハウを共有しており、Webメディアに興味がある方やマーケティングが好きな方には満足できる環境を提供できる自信があります。 ▶️仕事内容 冷蔵庫が機能しなくなった、退職金の確定申告ってどうすればいいのか、モバイルバッテリーの処分方法など、日常生活には疑問が途絶えません。また、ミツモアには様々な事業者様が登録されていますが、依頼者さんは「プロにお願いしたいけど・・・」、どんな場面だといいの？費用はどの程度？選ぶポイントは？と疑問や不安が尽きません。 そんな依頼者様の疑問や不安を払拭して、かつ、いいこと知った！と思っていただけるようなコンテンツを作成いただきます。 記事はGoogle AnalyticsやSearch Consoleを利用し、PV（Page View）や順位などを分析します。そして、どうすればより順位を上げ、PVを増やすことができるのかを考えます。キーワード選定、事業者選定、編集、校閲、リライト、CV（Conversion）の為のレイアウト戦略・ABテストといったコンテンツのあらゆる部分の方針策定もお任せしています。 コンテンツマーケティングではPVだけでなくいかにCVを上げるか、つまりミツモアで見積もりを出して依頼してもらうかを念頭に置きます。その為に良質なコンテンツを制作し、ミツモアのファンを増やすことがミッションとなります！ ▶️こんな人にオススメ！ ・自由な環境で働きたい人！髪型、髪色、服装、ネイルなど何でもOK！ ・たくさんの事業者の魅力を発信したい人！ ・読み書きが好き ・ブログを書いている ・編集に挑戦してみたい こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▶️エントリー方法について ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 私たちはコンテンツマーケティングを通して地方の活性化、中小企業・個人事業主の活躍、日本のGDP増加を後押ししたいと思っています。少しでもピンとくるものがありましたら、エントリーして頂ければと思います！ 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

「知識はついてきたけど自分でPDCAを回して仕事をする機会がなくてモヤモヤしている」「若いうちから広告運用の実務経験を積んでいきたい」そんな広告運用経験者を大募集しています！ ミツモアは急成長中のスタートアップのため、若いうちから自分が主体となって広告運用に携わることができます！その予算は年間数千万円以上！！ ミツモアで経験を積んで圧倒的成長を目指しませんか？ 【業務内容】 ・分析データを基にマーケティング施策の立案 ・プロモーションの企画・実施 ・ソーシャルメディア広告の運用管理 ・GoogleやYahoo等の検索エンジン広告の運用管理 ・効果分析、レポート作成、それにまつわる改善提案 インハウスのため分析範囲が広く、依頼数が多いサービスのため自分で考えて行った施策の結果がわかりやすくかえってくるのでやりがいを持って働けます！ 【募集条件】 ・ミツモアの運営サービスに共感してくださる方 ・コミュニケーション力のある方 ・責任感のある方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・広告運用の経験がある方 【歓迎要件】 ・第二新卒歓迎 ・根性は絶対に負けない、という方 【求める人物像】 ・目的達成意欲の高い方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・組織を作っていきたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる人 ・客観性をもち、論理的な会話のできる人 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい人 最後までお読みいただきありがとうございました！ 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にエントリーをお願いいたします。 社員一同新しい仲間と一緒に働けるのを楽しみにしています！

【１・２年生歓迎！】 ベイン・マッキンゼー出身の経営陣と一緒にSEOマーケティングを行うインターン生を募集！ 依頼総額60億円を超え、超急成長を遂げているミツモアは、さらなる事業拡大のため、SEO担当者を募集します。 超優秀なメンバーと一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう。 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▼貴方が得られるもの▼ -SEOを中心としたWebマーケティングのスキル -ライティングスキル -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -ゼロ→イチのコンテンツ作りをしてみたい -就活無双したい -自分が主体となってチームを動かしたい ▼ミツモアのメンバー▼ -ベイン・アンド・カンパニー出身のCEO -マッキンゼー・アンド・カンパニー出身のCOO -ヤフーのMVPを何度も獲得したCTO -創業期の楽天のECコンサルタント -Uber創業期のエンジニア を初め、超優秀なメンバーで毎日楽しく働いています！ そんな超優秀なメンバーと一緒に働いて圧倒的成長を遂げたい学生インターンを募集してます！！！ 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです。 ▼募集要件▼ -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています

マッキンゼー出身ミツモアCXOのかばん持ちを募集します。 応募条件は3つ！ ・数字に強いこと ・時間をしっかり守れること ・週3日20時間以上の勤務（リモートでの勤務も可能です） CXOのかばん持ちとしてCXOの側でになっていただきたいことは ・データ分析 ・新規事業立ち上げ ・経営企画 CXOのもと、マッキンゼー流のHOW TOが学べます！ とにかく行動する！やりきる！そして、絶対解の打ち手を出す！ CXOの業務は流動的な面もあるため、お願いする業務は多岐に渡ると思われますが 走りながら考えるのが苦にならないガッツのある方、いっしょに働いてみませんか？ ▼こんな方を募集しています▼ - ITを活用して中小企業を支援したい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -とにかく実行してあるのみ！ ▼歓迎する思考・経験▼ ・論理的思考力 ・チャレンジ精神旺盛 ・自ら考えPDCAをまわすことができる ・優秀な人の元でインターンをして成長したい ▼ミツモアのメンバー▼ -ベイン・アンド・カンパニー出身のCEO -マッキンゼー・アンド・カンパニー出身のCXO -ヤフーのMVPを何度も獲得したCTO -創業期の楽天のECコンサルタント -Uber創業期のエンジニア を初め、超優秀なメンバーで毎日楽しく働いています！ 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでOKです。 ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押してください。 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

【１・２年歓迎！！】 ▼どんなことをやるの？▼ インターン生には、SEOチームに所属してもらい、オウンドメディア「ミツモアメディア」の記事作成や編集に関わっていただきます。 ミツモアでは、事業者と依頼者がマッチングできる便利なプラットフォームを提供しています。しかし、いくら優れたサービスでも、そもそも認知してもらわないと利用されることはありません。 そこで、みなさんにはSEOという手法を用いて、ユーザーの悩みを解決する記事を作成し、弊社サービスの認知度を高めるお手伝いをしていただきます。 ミツモアメディアはこちら↓ https://meetsmore.com/media ▼インターン生にお任せしたいこと(例)▼ ・記事構成書の作成 外部ライターさんに記事を書いてもらうためには、”構成書”と呼ばれる記事の土台が必要です。インターン生には、この構成書の作成をお任せします。大変な業務ですが、その分やりがいも大きいです。 ・外部ライターの対応 外部ライターさんとのやり取りをしていただきます。報酬の支払いや書いてもらった記事のフィードバックなどをお任せします。社会人と直接やり取りをするので、ビジネスマナーを身につけることができます。 ・記事の検収 外部ライターさんが書いた記事のチェック(検収)をして、必要に応じて修正します。なので、自然と文章力も身につきます。 慣れてきたら、少しずつ他にもお任せできる仕事の幅は広がっていきます！ 「初めてだから不安、、」という方でも、しっかりとした研修が用意されているのでご安心くださいね！ ▼身につく力▼ ・SEOをはじめとするWEBマーケティングスキル ・人に物事をわかりやすく伝える力 ・潜在ニーズを読み取る力 ・論理的に考える力 ▼こんな人は向いているかも？▼ ・WEBマーケティングに興味がある ・人のニーズを考えることが好き ・大学で学んでいる知識を実践してみたい ▼勤務条件▼ -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼さいごに▼ 「インターンするのは初めてで不安だな、、」 「他の学生や社員とうまくやっていけるかな、、」 もしかすると、こんな悩みをお持ちではありませんか？？ でも大丈夫です！ミツモアでは、しっかりとした研修と風通しの良さがあるので みんなすぐに馴染むことができています！ まずは、一度気軽にオフィスでお話しませんか？ 気になった方は「話を聞きに行きたい」を押してもらえるとうれしいです！ 社員・インターン一同、お待ちしております！！！

2年で依頼総額が60億円を突破し、急成長スタートアップのミツモアでマーケティング担当者を募集します。 マーケティングの力を使って、より多くのユーザーの方にミツモアを届け、ミツモアをさらにパワーアップしていただきたいです。 ▼ 募集の背景 ▼ プロダクトの進化・お客様の急速な増加に伴い、マーケティング施策の種類・深さも拡大し続けています。 しかし、今いるメンバーだけではできることが限られるためトライしたい施策は溜まる一方です。 このような背景から、様々なマーケティング施策に一緒にチャレンジしてくれる仲間（メンバークラス〜リーダー候補クラスの方）を探しています。 ▼ 具体的な業務内容 ▼ ・サイトコンテンツなどのユーザー接点をフル活用したCRM戦略の策定/推進 ・キャンペーンやクーポン施策の企画/運用/分析 ・リテンション率向上に向けたマーケティング施策全般 ※候補となりうる業務を列挙させてもらいましたが、応募いただいた方のキャリア・強みと照らし合わせながら、施策を絞り込んでいければと考えています ▼必須要件 ▼ ・ロジカルに考え、関係者にわかりやすく説明できるコミュニケーション能力 ・幅広い視点で、新しい領域にも果敢にチャレンジできるスタンス ▼歓迎要件▼ ・カスタマージャーニーの作成/MAツールの導入経験 ・to CサービスでのCRM戦略の策定/推進経験 ・SQLやBigQueryを用いたデータ抽出/分析経験 ▼求める人物像▼ ・新しい領域にも果敢にチャレンジできる方 ・ユーザー目線でプロダクトの成長にコミットできる方 ・ミツモアのビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 ▼ミツモアCEOのインタビュー記事はこちら！▼ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▼ エントリー方法について ▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。

広報は、ミツモアが生み出している価値を世の中に発信し、共感者を増やしていく非常に重要なポジションです。 我こそはという方、お待ちしております！ ▼広報インターンはこんな人にオススメ！▼ ・将来広報やPRの仕事に就きたい ・人の心を動かすコンテンツの作り方を学びたい ・超絶優秀な経営陣と一緒に仕事をしてみたい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼業務内容▼ ・お任せしたい業務 大きく分けて２つ「広報」「採用広報」になります。 メディア広報：ミツモアの依頼者様・登録事業者様への認知度を高めるために、様々な情報をメディアに発信するし掲載・放映を促す　 採用広報：社外向けに社内の情報を発信し、採用候補者の方々にミツモアのミッション、ビジョン、カルチャーに共感していただく　 　 業務の流れ １．記事にしたい内容を選定する 　→インターネットなどで調べます。インタビューを行うこともあります。 ２．記事を作成する 　→このような記事を書いていただきます（https://note.com/meetsmore/n/nb32ac6af4605） ３．記事を投稿する 　→Note（コンテンツ配信用のプラットフォーム）で公開することもあれば、プレスリリース（テレビ局・雑誌・インターネットサイトの編集部など）向けに送付することもあります。 ４．効果の分析 　→ビュー数を確認できるため、どのような記事やヒットしやすいのか分析し、後の業務につなげます ▼得られるスキル▼ ・リサーチ力 ・問題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・ライティング能力 ▼勤務要件▼ ・月60時間以上・半年以上の勤務をお願いしています。 ・シフトは、平日　10：00ー21：00で自由に組んで頂けます。 ・ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です！ ・服装自由 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです。 少しでも興味がある方はお気軽にエントリーをお待ちしています。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています

【1・2年生歓迎！】 ベイン・マッキンゼー出身の経営陣と一緒にコンサルティングを行うインターン生を募集！ 3年で依頼総額60億円を超え、超急成長を遂げているミツモアは、さらなる事業拡大のため、コンサルタントを募集します。 超優秀なメンバーと一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう。 ▼仕事内容▼ 今回募集している長期インターンポジションは、プロ探しに困っている依頼者様にミツモアを見つけて使ってもらい、ピッタリなプロと出会ってもらうことを目的に、Webマーケティングを行うものです。 ミツモアの誇る優秀なメンバーが何を考えて、実際のプロジェクトをどのように進めているのかを間近で感じることができる環境が用意されています。 地域のプロ探し領域を活性化させるため、ミツモアをより強い組織にするため、個人の成長のため、是非ミツモアに1度遊びにきてください！ 具体的な業務 ・ご利用中の事業者の課題を分析し、アドバイスや施策の提案を行う ・ミツモアについての説明会や成約率向上に関わる勉強会の企画運営 ・ミツモアを用いて業務いただく事業者の開拓 ▼貴方が得られるもの▼ -問題発見力 -課題解決力 -リサーチ力 -分析力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -ゼロ→イチのコンテンツ作りをしてみたい -就活無双したい -自分が主体となってチームを動かしたい ▼勤務条件・シフト▼ -月60H以上、半年以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！ 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774

▼お願いしたい業務内容▼ インサイドセールスとして、受注率の高い商談の創出を行いつつ商談数も担保していただきます。 必要であればアウトバウンドの仕組み構築や新しい手法でのインサイドセールスを行っていただくことも内容次第では可能です。 ▼利用するツール・デバイス ・Salesforce ・MiiTel ・Slack ・Gsuite ▼必須要件▼ 法人営業経験2年以上、もしくは業態問わずインサイドセールスの経験1年以上 セルフマネジメントができる方 ▼歓迎要件▼ SaaSのセールス経験 Salesforceの利用経験 THE MODELの理解がある方 人とのコミュニケーションが好きであること

▼お願いしたい業務内容▼ インサイドセールスとして、受注率の高い商談の創出を行いつつ商談数も担保していただきます。 必要であればアウトバウンドの仕組み構築や新しい手法でのインサイドセールスを行っていただくことも内容次第では可能です。 ▼利用するツール・デバイス ・Salesforce ・MiiTel ・Slack ・Gsuite ▼必須要件▼ ・THE MODELを踏襲したインサイドセールスの経験2年以上 ・チームマネジメント経験2年以上 ・Salesforceの利用経験 ・インサイドセールスの立ち上げ経験 ・社内外の関係者との折衝経験 ・個人ではなくチームとして成果をあげられる方 ▼歓迎要件▼ ・インサイドセールスのご経験、ノウハウをお持ちの方 ・インサイドセールスとしてのロールモデルとなれる方 ・目標達成へのコミットメント思考が高い方 ・チームワークを大切にする方 ・自分のやり方に固執せず、柔軟にチャレンジできる方 ・中長期的に事業成長に貢献していただける方

▼お任せしたい業務内容▼ ・市場選定、調査、開拓戦略策定 ・顧客開拓戦略策定・実行 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し ・全国の主要事業者の開拓及び関係性・信頼構築 ・チームの目標や指標（KGI・KPI）の設定、遂行 ・営業手法の最適化、標準化・型化、マニュアルの整備など ・メンバー育成 ▼必須要件▼ ・営業における圧倒的な成果 ・経営目線での顧客分析、企業リサーチの経験 ・型にはまらないグロースのための施策構築及び実行力 ・データ分析スキル ▼歓迎要件▼ ・大企業など一定規模以上の法人への課題解決型の営業経験 ・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験 ・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験 ・マーケティング経験

「経営者直下で経営について学びたい」「事業拡大を担う経験に興味がある」「戦略立案などの難しい課題にチャレンジしてみたい」 そんな学生大歓迎！！ミツモアが誇る優秀な経営陣直下で事業ドライブにチャレンジしませんか？ ミツモアには税理士やカメラマン、便利屋など250以上のカテゴリーがあり、それぞれのカテゴリーに最適な戦略をとることが急成長のカギを握っています。 今回募集するポジションは250以上の中から1つのカテゴリーをもち、その戦略立案・事業ドライブを担うインターン生です！ ▼業務内容▼ ・戦略を練るうえで必要な情報をリサーチする ・リサーチ情報をもとに課題を発見する ・課題をなくすために戦略を立てる ・経営陣に戦略を報告し、OKをもらったら実行（手を動かすのは他の人が行います） ・実行結果を分析し、よりよくしていくための戦略を練る ▼身につくもの▼ ・事業を拡大させる力 ・課題解決力 ・リサーチ力 ・分析力 ・自走できる力 ▼欲しい人物像▼ ・事業をドライブする経験に興味がある方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・困難な課題にも楽しんで取り組める方 ▼募集要件▼ ・月60時間以上・半年以上の勤務をお願いしています。 ・シフトは、平日9:30以降の中から自由に選べます。 　仕事ができるようになったら、土曜出勤も相談可能です 　半月ごとの提出です ・服装自由 ▼エントリー方法について▼ 少しでも気になった方は「話を聞きに行きたい」ボタンを押して頂けると嬉しいです！ 一緒に働けることを社員一同楽しみにしています！！

会社拡大期の今、ミツモアでは事業責任者を募集します。ベンチャーなので横断的な仕事をお任せします。定型業務は決まっておりません。あなたの得意と経験をぶつけて、サービスの拡大に最大限貢献できるポジションを一緒に探しましょう！ ミツモアでは、ローカルサービスの事業者を対象に、事業者とそのサービスを利用したい依頼者のマッチングをするWebアプリケーション、スマホ向けアプリ「ミツモア」の開発・運営を行っています。 ミツモアはコロナ禍でも着実に成長しております。事業者の中には、ミツモアのおかげで状況の夢を叶えられたカメラマンさんや、独立し、集客の手段にミツモアを使っていただいたことで独立を成功させた着付け屋さんなど、様々な事業者の夢を叶えるきっかけとなってきました。また、依頼者側も、質問に答えるだけで見積もりが出るというシステムによって、依頼したいお仕事の細かい内容や相場感が分からなくても一人ひとりにぴったりの価値を提供してきました。 ミツモアの強みは扱うサービス領域が業種特化型ではなく、あらゆるジャンルのサービスを扱っている点です。扱う範囲が広く大変ですが、優秀なメンバーを筆頭に、スピード感を重要視しつつも各業種に適した細かな作りこみを実現してきました。全てのサービス領域で共通した「ミツモア体験」を提供することで、ローカルサービス市場全体の効率化を目指しております。 現在は順調に伸びているサービスもあれば、一方でまだまだこれから伸ばしていかなければならないサービスも沢山あります。ミツモアは事業者、依頼者双方にとってきっと役に立つサービスであると確信していますが、知名度はまだまだです。優秀なマネージャー陣とともに「ミツモア体験」を広めるべく、一緒にミツモアサービスの成長をアシストしてくれませんか！ 【一緒に働きたい人材像】 ▼必須 ・どんな状況でも自分で考え、自分なりの答えや方向性を導き出せる方 ・数字を用いて論理的に思考でき、逆算して成長曲線を描ける方 ・当社のミッションへ共感してくれる方 ・やる気がある方 ▼歓迎 ・営業、人事、新規事業開発部門での実務経験 ・IT、メガベンチャーでの勤務経験 色々な方とお会いしたいと思っておりますので、スピード感のあるITベンチャーに興味のある方や、地方創生に興味のある方は、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 ざっくばらんにお話ししましょう！

数万社以上の事業者がサービス提供しているミツモアというプラットフォームで、大手事業社との新規アライアンスのセールスを担当いただきます。 - 事業者の新規開拓におけるコンサルティング営業 - リード獲得に関する戦略策定と実行 - リードに対するアプローチと商談による出店契約の獲得 - WEBセミナー、メールナーチャリングなど営業企画の実行 - 新規カテゴリの調査、新規ターゲットの抽出 - 新規獲得チーム内の業務改善

【お任せしたい業務内容】 このポジションのインターン生の方には、ミツモアにご登録いただく事業者様獲得のための営業活動全般をお任せしたいと考えております！ ※インサイドセールスのため、フィールドセールスとは異なり内勤で電話やメールでのコミュニケーションを通して、営業活動を行っていただきます。 具体的にはこのような業務がございます。 ・ミツモアのサービスを使用したことのない事業者様に、電話やメールを通じてアプローチし、ニーズ・課題のヒアリングを行い、商談機会を創出する ・上記でミツモアに興味を持ってくださった事業者様に対して、ミツモア使用に際しての不安な点やネックになっている点について親身にお伺いし、事業者様にとってベストなご利用方法をご提案する ・より多くの事業者様に知って頂くための、新規カテゴリの調査や新規ターゲットの抽出 【やりがい】 ・マッキンゼー、楽天、ヤフー、リクルートにて活躍した優秀なメンバーの直下で、一から営業スキルを学ぶことが出来ます！ ・ご案内した事業者様がミツモアを活用いただき、見事成功を納められたときの達成感はひとしおです！ ・10億円の資金調達を達成した急成長スタートアップのスピード感を感じながら仕事ができます！ ・様々なバックグラウンドを持つメンバーとキャリア形成に必要なスキルを身に付けることができます！ 【勤務要件】 1　月60時間（週15時間）以上の勤務 シフトは、 　月～金　9：30～21：00 この時間内で自由に組んでいただくことができます。 ※研修期間は　月～金　9：30～18：30　となります。 2　原則半年間以上の勤務 【求める人物像】 ・真面目さや素直さに自信がある方 ・人の話を聞くのが好きな方 ・お客様のためになる仕事をしたい方 ・社会人になる前に営業スキルを身に着け、就活に活かしたい方 ・営業、インサイドセールス、カスタマーサクセスに興味がある方 1つでも当てはまる方は是非一度お話ししましょう！ インターン生にも裁量権が沢山与えられる会社です。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ話を聞きにきてください！

20名以上のチームを率いて数万社の事業者を獲得している新規獲得営業チームのチームマネージャーを募集します。 - 事業者の新規開拓におけるコンサルティング営業 - リード獲得に関する戦略策定と実行 - リードに対するアプローチと商談による出店契約の獲得 - WEBセミナー、メールナーチャリングなど営業企画の実行 - 新規カテゴリの調査、新規ターゲットの抽出 - 新規獲得チーム内の業務改善

【１・２年生歓迎！！】 ベイン出身のCEO、マッキンゼー出身のCＸOがいる環境で、会社の事業拡大を担うカテゴリコンサルタントのインターンを募集しています！ 他にも、ヤフーでMVPを何度も獲得したCTOやUber創業期のエンジニアなど優秀なメンバーばかり！ (インターン生もみんな優秀で、仲良くしながら刺激をもらうことができる環境です) ▼どんなことをやるの？▼ インターン生にはカテゴリチームに所属してもらい、ミツモア登録事業者に対するコンサルティングを実施していただきます。 ミツモアでは、事業者と依頼者がマッチングできる便利なプラットフォームを提供しています。しかし、いくら優れたサービスでも、うまく活用されないと成約に結び付きません。。 そこで、みなさんには外資系コンサルティングファームのコンサルティング技術をを用いて、事業者様のコンサルティングを実施いただきます。 事業者を通じて弊社のサービスを認知してもらうことで、より多くの人々に利用してもらうことを目標に、インターン生も日々がんばっています！ ▼インターン生にお任せしたいこと(例)▼ 具体的には、以下のようなことをお任せします。 ・ご利用中の事業者の課題を分析し、アドバイスや施策の提案を行う ・ミツモアについての説明会や成約率向上に関わる勉強会の企画運営 ・ミツモアを用いて業務いただく事業者の開拓 ▼こんな人におすすめ▼ ・マネジメントを経験してみたい ・0→1を経験してみたい ・優秀な経営陣の下で成長したい ・就活で使えるエピソードが欲しい ・圧倒的に自分のスキルを高めたい ▼勤務条件▼ シフトが自由なところがミツモアのウリです。 コミット量が多ければ、リーダーになるチャンスも広がります！ -月60H以上、半年以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼エントリー方法について▼ ここまでで、興味を持っていただけたら「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです！ ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 優秀な仲間と共に成長したいあなたを、社員・インターン生一同お待ちしています！

▼主な業務内容▼ ・登録事業者の成約アシスト ・登録事業者とのコミュニケーションプランの企画 ・定常業務のオペレーション構築/改善 ・チームのマネジメント全般 ・事業者様や利用者様の声を基に、開発チームとのサービス改善に向けた協議 ▼業務内容の詳細▼ メールや電話を活用してミツモア登録事業者に直接のコンサルティングを行い、ミツモアのご活用支援をします。新しいサービスですので、導入が進まなかったり、うまく活用できなかったりする事業者に寄り添って、二人三脚で事業者の成功を考え続ける仕事です。 またリーダーとして、事業者の成約数やログイン状況、依頼者とのやり取りなどを一つずつ分析して、売上アップのための施策を検討してもらい、チーム全体で案内を実施してもらいます。仮説検証を繰り返し、どういった施策を取れば成約率が上がるかを常に検討することが重要です。 ミツモアはサービスが約200種類あり、その分依頼の内容も手軽な案件から複雑で大きな案件まで大小様々存在しています。特に大きな案件はなかなか成約しにくいですが、その分成約時には事業者も依頼者も互いにハッピーになれます。そういった、依頼が成約に至るまでのサポートをして成約率を向上させることもお仕事の1つです。 新機能のリリースも頻繁にあり、その都度どのようにご案内することが事業者の幸せにつながるのかを考え、試行錯誤を繰り返すことが求められます。 地域の事業者の成功を本気で考えられる方を大募集中です！！ ▼こんな方を募集しています▼ -ミツモアのミッションに共感している！ -解のない問題を考え続けるのが好きだ！ -コミュニケーションスキルを活かしたい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -根性がある！ ▼歓迎する思考・経験▼ -チームを率いた経験 -単価の高い商材を扱うセールスの経験 -論理的思考力 -チャレンジ精神旺盛 -自ら考えPDCAをまわすことができる ▼やりがい▼ ミツモアを活用している事業者から「ミツモアは無くてはならない営業ツール！」であったり「ミツモアを利用し始めて上京して独立する夢がかなった」などのお声を生で聞くことが出来ます！ 自分がサポートした事業者がどんどん活躍している姿を見ると、とっても嬉しい気持ちになります。 また、ミツモアでは事業者からいただいたご意見を毎週チームで共有し合い、プロダクトの改善に活かしています！ 実際に事業者からのお声やカスタマーサクセスのメンバーが感じる使いづらさから生まれた機能も沢山あります！ 事業者を成功に導くだけでなく、事業者に一番近い距離で寄り添っているチームだからこそ、生の声を拾い、プロダクトに反映することができます。そんな変化に事業者も気づいて喜んでくださったり、感謝されることも多々あります。「顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！」と思っている方にはぴったりです！ cf.ミツモア大学 ミツモア登録事業者の成功の秘訣が特集されています！ https://meetsmore-university.com/ ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています 弊社カスタマーサクセスチームの１日密着記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

ローカルビジネスの事業者様を成功に導く、カスタマーサクセスのマネージャー候補WANTED！！ 登録事業者様がより沢山のお客様と成約できるようにコンサルティングをして頂きます。 私たちと一緒に、集客に苦戦する事業者様をサポートしませんか？ 具体的には、事業者様の成約数やミツモアへのログイン状況、依頼者様とのやり取りなどを分析し、売上アップのための施策を考えて頂きます。その後事業者様に電話やメールを用いて案内してもらいます。 新機能のリリースも頻繁にあり、その都度事業者様に合わせてより活用しやすいようご案内するのも大切なお仕事です。 事業者様への営業、お問い合わせの対応もして頂くことがあります。 カスタマーサクセス部で何度もご支援させて頂いた事業者様が、ミツモアの活用で成功し、夢だった東京進出を叶えたことも！ 支援していた事業者様が成功した時の喜びは何とも言えません！！ 経験がなくても大丈夫です！ ▼こんな方を募集しています▼ -ホスピタリティをもって顧客対応がしたい！ -ITを活用して中小企業を支援したい！ -コミュニケーションスキルを活かしたい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -カスタマーサクセスの仕事を通じて自分自身も成長したい！ -明るくポジティブ、根性がある方 ▼歓迎する思考・経験▼ -論理的思考力 -チャレンジ精神旺盛 -自ら考えPDCAをまわすことができる -中小企業支援での地方創生に興味がある ▼やりがい▼ ミツモアを活用している事業者から「ミツモアは無くてはならない営業ツール！」であったり「ミツモアを利用し始めて上京して独立する夢がかなった」などのお声を生で聞くことが出来ます！ 自分がサポートした事業者がどんどん活躍している姿を見ると、とっても嬉しい気持ちになります。 また、ミツモアでは事業者からいただいたご意見を毎週チームで共有し合い、プロダクトの改善に活かしています！ 実際に事業者からのお声やカスタマーサクセスのメンバーが感じる使いづらさから生まれた機能も沢山あります！ 事業者を成功に導くだけでなく、事業者に一番近い距離で寄り添っているチームだからこそ、生の声を拾い、プロダクトに反映することができます。 そんな変化に事業者も気づいて喜んでくださったり、感謝されることも多々あります。 「顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！」と思っている方にはぴったりです！ ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 カスタマーサクセス部社員の1日密着記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

ローカルビジネスの事業者様を成功に導く、カスタマーサクセスのマネージャー候補WANTED！！ テレアポやお問い合わせ対応ではありません！ 登録事業者様がよりミツモアを活用し、売り上げアップに繋げられるようコンサルティングをして頂きます。 具体的には、事業者様の成約数やミツモアへのログイン状況、依頼者様とのやり取りなどを分析し、売上アップのための施策を考えて頂きます。その後事業者様に電話やメールを用いて案内してもらいます。 新機能のリリースも頻繁にあり、その都度事業者様に合わせてより活用しやすいようご案内するのも大切なお仕事です。 カスタマーサクセス部で何度もご支援させて頂いた事業者様が、ミツモアの活用で成功し、夢だった東京進出を叶えたことも！ 支援していた事業者様が成功した時の喜びは何とも言えません！！ 経験がなくても大丈夫です！私たちと事業者様の成功を後押ししませんか？ 【こんな方を募集しています。】 - ひとのお世話するのが好き！ - ひとの幸せが自分の幸せ！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ - 中小企業や地域のプロを支援したい！ 【歓迎する思考・経験】 - 中小企業支援での地方創生に興味がある - 日本のGDPに危機感を感じる - カスタマーサポート経験のある方 - テレアポ等コールセンターでの経験のある方 - SV・マネージャーの経験がある方 急成長スタートアップで経験生かして、裁量持って働きたい方、お待ちしています！ カスタマーサクセス部のより詳しい仕事内容を知りたい方はぜひこちらの記事をご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

ミツモアに登録している事業者の成功を後押しする仕事です。カスタマーサクセスからセールス、コンサルティングまで幅広い領域の業務があります。ゆくゆくはカテゴリーマネジャーとなってもらい、ミツモアサービスの1領域をお任せします！ ミツモアは地域のプロが探せる専門家プラットフォームです。カメラマンや税理士など、地域のプロは集客に苦戦しており、仕事の時間の大半を営業活動に費やしています。事業者がより多くのお客様に簡単に出会えるサービスを提供することで、活躍の場を増やし、そしてより自身のサービスと向き合うことに時間が使えるよう支援していくことが、本ポジションのミッションとなります。 具体的には、メールや電話を活用して事業者に直接のコンサルティングを行い、ミツモアのご活用支援をします。新しいサービスですので、導入が進まなかったり、うまく活用できなかったりする事業者に寄り添って、二人三脚で事業者の成功を考え続ける仕事です。 事業者の成約数やログイン状況、依頼者とのやり取りなどを一つずつ分析して、売上アップのための施策を検討し案内を実施してもらいます。仮説検証を繰り返し、どういった施策を取れば成約率が上がるかを常に検討することが重要です。 新機能のリリースも頻繁にあり、その都度どのようにご案内することが事業者の幸せにつながるのかを考え、試行錯誤を繰り返すことが求められます。 地域の事業者の成功を本気で考えられる方を大募集中です！！ ▼こんな方を募集しています▼ -解のない問題を考え続けるのが好きだ！ -コミュニケーションスキルを活かしたい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -カスタマーサクセスの仕事を通じて自分自身も成長したい！ -明るくポジティブ！ -根性がある！ ▼歓迎する思考・経験▼ -論理的思考力 -チャレンジ精神旺盛 -自ら考えPDCAをまわすことができる -中小企業支援での地方創生に興味がある ▼やりがい▼ ミツモアを活用している事業者から「ミツモアは無くてはならない営業ツール！」であったり「ミツモアを利用し始めて上京して独立する夢がかなった」などのお声を生で聞くことが出来ます！ 自分がサポートした事業者がどんどん活躍している姿を見ると、とっても嬉しい気持ちになります。 また、ミツモアでは事業者からいただいたご意見を毎週チームで共有し合い、プロダクトの改善に活かしています！ 実際に事業者からのお声やカスタマーサクセスのメンバーが感じる使いづらさから生まれた機能も沢山あります！ 事業者を成功に導くだけでなく、事業者に一番近い距離で寄り添っているチームだからこそ、生の声を拾い、プロダクトに反映することができます。そんな変化に事業者も気づいて喜んでくださったり、感謝されることも多々あります。「顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！」と思っている方にはぴったりです！ cf.ミツモア大学 ミツモア登録事業者の成功の秘訣が特集されています！ https://meetsmore-university.com/ ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています 弊社カスタマーサクセスチーム、カテゴリーマネージャーに1日密着した記事も是非ご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

多様に変化していく環境が好きな方大歓迎！事業者からのお問合せに電話やメールを用いてサポートする業務をおまかせします！話をするのが好きな方であれば未経験歓迎！テレアポではありません！ ミツモアは現在、急成長中を遂げています！最近では一日当たりの依頼数も最高を更新することが多く、コロナの影響にもめげずに奮闘しています。 そんな成長中のミツモアですが、登録プロのサポーターの数が追い付いていない状況となっています。いくら急成長してもカスタマーサクセスの品質を下げるわけにはいきません！ そこで、ミツモア登録事業者に電話・メールでの案内で操作方法のサポートをしてくれる仲間を探しています！ ミツモアはローカルサービスの全ての領域のトップになることを目指しており、カメラマン・士業系・便利屋・クリーニング業者など本当に幅広い領域を扱っています。ミツモアの基本的な操作は同じですが、領域ごとに異なった対応が求められる場面も多々あります。またミツモアサービス自体が日々進化しており、それに伴いマニュアルも変わっていきます。よって、幅広い領域で、日々変化していくサービスを扱いたい！環境が変化していくことが好き！という人にはとても向いている環境です。幅広い業界の事業者に統一性のあるミツモア体験を提供することで、ローカルサービス課題の解決を目指しませんか？ 【こんな方を募集しています。】 - 日々変化していく仕事をしたい！ - ひとに教えることが好き！ - テクノロジーをうまく活用して中小企業・個人事業主を支援したい！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ 【歓迎する思考・経験】 - 中小企業支援での地方創生に興味がある - 日本のGDPに危機感を感じる - カスタマーサポート経験のある方 - 素直な方 ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています。 こちら弊社CS社員のインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

ミツモア登録事業者を電話やメールでサポートする業務をおまかせします！話をするのが好きな方であれば未経験歓迎！テレアポではありません！ ミツモアは現在、登録プロ（事業者様）は約2万人、サービス上での依頼総額は60億円をそれぞれ突破し、急成長中です！開発では日々機能を改善し、事業者と依頼者にとってより良いプロダクトの提供を心がけています。 しかし、登録プロを支えるサポーターの数が足りていません！現状、サービスを改良出来ていても使い方に困っていたり、うまく使いこなせていない事業者さんも多くいらっしゃいます。そんな事業者さん向けに電話やメールでサービスの案内、サポートをしてもらい、ミツモアをより良く使ってもらえるようにすることがお仕事のミッションです！ いくら急成長してもカスタマーサポートの品質を下げるわけにはいきません。事業者とプロダクトをつなぐ、お客様にもっとも近いポジションであるCSにも力を入れています。CSを通して、我々と一緒にローカルサービス市場を席巻しませんか？ 【こんな方を募集しています。】 - ひとのお世話するのが好き！ - ひとに教えるのが好き！ - テクノロジーをうまく活用して中小企業を支援したい！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ 【歓迎する思考・経験】 ・中小企業支援での地方創生に興味がある ・日本のGDPに危機感を感じる ・カスタマーサポート経験のある方 ・テレアポ等コールセンターでの経験のある方 最後までお読みいただきありがとうございました！ ご興味お持ち頂けたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してください！ お会いできることを楽しみにしています！

事業者さまからのお問合せに電話でサポートする業務をおまかせします！テレアポではありません！ ---------------------------------------------------------------- サービス登録プロ（事業者様）が1万5千人、サービス上での依頼総額が60億円をそれぞれ突破し、急成長中のフェーズに突入しております！登録プロは増えている一方、登録プロのサポーターが足りません！ いくら急成長しても、カスタマーサクセスの品質を下げるわけにはいきません。 現在、カスタマーサクセスのメンバーは増えつつありますが、リーダーが足りておりません。そこで、拡大中のチームを取り仕切ってくれるリーダー候補を募集しております！ 【こんな方を募集しています。】 - ひとのお世話するのが好き！ - ひとに教えるのが好き！ - テクノロジーをうまく活用して中小企業を支援したい！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ 【歓迎する思考・経験】 - 中小企業支援での地方創生に興味がある - 日本のGDPに危機感を感じる - カスタマーサポート経験のある方 - テレアポ等コールセンターでの経験のある方 - SV・マネージャーの経験がある方 話を聞いてみたい！でも構いません。 急成長スタートアップで経験生かして、裁量持って働きたい方、お待ちしています！

事業者さまからのお問合せに電話でサポートする業務をおまかせします！テレアポではありません！ ---------------------------------------------------------------- サービス登録プロ（事業者様）が1万5千人、サービス上での依頼総額が60億円をそれぞれ突破し、急成長中のフェーズに突入しております！登録プロは増えている一方、登録プロのサポーターが足りません！ いくら急成長しても、カスタマーサクセスの品質を下げるわけにはいきません。 現在、カスタマーサクセスのメンバーは増えつつありますが、リーダーが足りておりません。そこで、拡大中のチームを取り仕切ってくれるリーダー候補を募集しております！ 【こんな方を募集しています。】 - ひとのお世話するのが好き！ - ひとに教えるのが好き！ - テクノロジーをうまく活用して中小企業を支援したい！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ 【歓迎する思考・経験】 - 中小企業支援での地方創生に興味がある - 日本のGDPに危機感を感じる - カスタマーサポート経験のある方 - テレアポ等コールセンターでの経験のある方 - SV・マネージャーの経験がある方 話を聞いてみたい！でも構いません。カジュアルなオフィス訪問も受け付けています！ 急成長スタートアップで経験生かして、裁量持って働きたい方、お待ちしています！ 弊社CSチームのインタビュー、是非ご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/283250

▼お願いしたい業務内容▼ ・契約書作成・リーガルチェック、必要に応じた相手方との交渉 ・既存事業およびオペレーションの必要に応じた予防法務施策の立案 ・ファイナンスにおける投資家との契約対応 ・製造物や債権回収など各種トラブルおよび争訟対応 ▼必須要件▼ ・法律専門家または事業会社における法務担当者としての経験（2年以上） ・契約書の作成能力および審査、取引先との折衝能力 ▼歓迎要件▼ ・IT業界の経験 ・一般企業法務（特に契約分野）の経験 ・知的財産権の法務に関する経験 ・Platform事業に関する経験および知見 ・知的財産権の法務業務に関する知見 ・景品表示法・下請法対応等の知見

▼お願いしたい業務内容▼ ・決算業務（年次・四半期・月次） ・日々の経理財務業務（伝票承認、債権債務管理など） ・在庫管理・資金管理業務 ・経理財務の仕組みやルールの策定・改善 ・（将来的に）監査対応・上場審査対応 ・その他上記に付随する業務 ▼必須要件▼ ・上場企業または上場準備企業での経理実務（3〜5年程度） ・経理財務において、目標設定・遂行や新たな仕組みの提案・実行など自立して物事を進めた経験 ・業務の改善や効率化への強い意欲 ・曖昧さや不確実さを受け入れ、変化を自ら生み出していける力 ・自ら考え自ら行動し、スピード感をもって業務遂行できる力 ▼歓迎要件▼ ・IT業界の経験 ・Platform事業に関する経験および知見

＜業務内容＞ ・資本政策の策定、資金調達の実行（エクイティ、デットとも） ・資本政策、財務戦略に基づく財務オペレーションと仮説検証サイクル ・経営管理領域（監査／財務／経理）におけるマネジメント全般 ＜必須条件＞ ・エクイティでの資金調達をリードした経験（PE/VCファンド、ベンチャー企業、投資銀行など問わず）３年以上 ・グローバルでの活躍経験（グローバル組織の中で働いた経験など） ・事業や組織を戦略策定からオペレーションまでサポートした経験（業界など問わず。コンサルティング会社でも可） ＜歓迎条件＞ ・スタートアップなどにおけるCFO、またはCEO/COOの経験 ・海外の機関投資家との交渉経験 ・グローバルチームを率いた経験

「仕事ができる大人に憧れる」「どんな仕事でも役立つ力をつけたい」「就活で無双したい」「会社の成長を支える仕事に興味がある」「暇な春休みにしたくない」 一つでも当てはまる学生大歓迎！！急成長中のスタートアップを支える総務・採用担当にチャレンジしませんか？ 今回募集するポジションはリクルート出身のCHRO直下。役員直下というと難しそうに感じるかもしれませんが、1から教えるので長期インターンの経験がなくても大丈夫です！ 【業務内容】 ・候補者の方との連絡や日程調整など採用業務全般 ・スカウトを打つ人材の選定から、スカウト文作成までダイレクトリクルーティング業務全般 ＊採用業務では、インターン生だけでなく新卒・中途の採用も担当していただきます ・備品の管理や社内イベントの企画など総務全般 　「この仕事をしていればいい」という型にはまった業務ではありません。その場の会社の状況に合わせて必要な仕事を見つけて行っていただきます。 【身につくもの】 ・就職活動が有利に進められる「採用担当者の視点」「ほかの人がしていない経験」 ・仕事ができる大人に必須な「自分で仕事を見つけて進める力」 ・成果を上げるためのカギである「早く正確に業務を遂行する力」 【おすすめポイント】 ・シフト自由のため、自分の予定に合わせて働ける ・インターン生が30人以上働く会社なので受け入れ態勢がしっかりしている ・定型業務ではなく自分で仕事を探しにいく必要があるため、しっかり成長することができる ・役員直下で働くので、日々視座の高いフィードバックをもらえる 【募集条件】 ・大学３年生以下の方 ・週3日の出勤が可能な方（就職活動や留学などは要相談） ▼エントリー方法について▼ 少しでも興味を持って頂けたら「話を聞きに行きたい」を押してもらえると嬉しいです！ ※詳細はメッセージでお伝えします 社員・インターン生一同あなたと会えることを楽しみにしています！ ぜひこちらの記事もご一読ください！ 東大法学部→ベイン・アンド・カンパニー→MBA取得→シリコンバレー→起業。輝かしい経歴を持つミツモア CEOにインタビュー！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ベイン出身CEO×マッキンゼー出身COO対談。20代前半で選ぶべき環境とは？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/278865

「学生のうちにどんな仕事にも役に立つスキルを手に入れたい」「就職活動に役立つ長期インターンがしたい」「ほかの学生がしたことない経験をしてみたい！」 一つでも当てはまる学生大歓迎！！急成長中のスタートアップを支える人事・総務にチャレンジしませんか？ 長期インターンで採用業務を経験できる企業はそう多くありません。なので周りの学生にない経験を積むことができ、さらに採用担当者の目線をもって就活ができるので有利に進められます！ 就職活動で無双したい人にはおすすめのポジションです！！ 【業務内容】 ・候補者の方との連絡や日程調整など採用業務全般 ・スカウトを打つ人材の選定から、スカウト文作成までダイレクトリクルーティング業務全般 ＊採用業務では、インターン生だけでなく新卒・中途の採用も担当していただきます ・備品の管理や社内イベントの企画など総務全般 　「この仕事をしていればいい」という型にはまった業務ではありません。その場の会社の状況に合わせて必要な仕事を見つけて行っていただきます。もちろん社員がサポートするので初めてのインターンでも大丈夫です！ 【身につくもの】 ・就職活動が有利に進められる「採用担当者の視点」「ほかの人がしていない経験」 ・社会人になると大切になる「自分で仕事を見つけて進める力」 ・成果を上げるために必須な「早く正確に業務を遂行する力」 【おすすめポイント】 ・シフト自由のため、自分の予定に合わせて働ける ・インターン生が30人以上働く会社なので受け入れ態勢がしっかりしている ・定型業務ではなく自分で仕事を探しにいく必要があるため、しっかり成長することができる ・役員直下で働くので、日々視座の高いフィードバックをもらえる 【募集条件】 ・大学３年生以下の方 ・週3日の出勤が可能な方（就職活動や留学などは要相談） ▼エントリー方法について▼ 少しでも興味を持って頂けたら「話を聞きに行きたい」を押してもらえると嬉しいです！ ※詳細はメッセージでお伝えします 社員・インターン生一同あなたと会えることを楽しみにしています！ ぜひこちらの記事もご一読ください！ 東大法学部→ベイン・アンド・カンパニー→MBA取得→シリコンバレー→起業。輝かしい経歴を持つミツモア CEOにインタビュー！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ベイン出身CEO×マッキンゼー出身COO対談。20代前半で選ぶべき環境とは？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/278865

ローカルビジネスの課題解決を目指すスタートアップで法務・総務担当者を募集！ 現在上場準備に向けて法務・総務部門を強化するべく、将来的に会社を引っ張ってくださる方を探しています！ 【仕事内容】 ・法務業務 　契約法務（契約書作成及びリーガルチェック、利用規約策定等） 　機関法務（議事録、マテリアルの作成、定款の変更等） 　コンプライアンス関連（反社会勢力調査、プライバシーポリシー策定等） 　株主総会、取締役会運営（議案、決議業務も含む） 　印章・契約文書・定款等の規程管理 　固定資産管理の維持、管理 　ファシリティ管理 ルーティンワークとしてこなすのではなく、 業務改善・効率化を重視しながら生産性を高めた業務遂行をお願いします。 ・IPO関連業務 　証券会社・監査法人との連携 　IPOメンバーと連携したIPO準備の推進 各担当がおりますが、必要に応じて横断的に進めて頂きます。 ・総務業務 　機器・備品の管理、購入 　施設管理 　文書管理 　社内行事の企画・運営 　電話・メール・来客対応 　福利厚生業務 【必須要件】 ・法務、総務の実務経験がある方 【歓迎要件】 ・IPO準備の経験をお持ちの方 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ 弊社CEOのインタビューも是非ご一読ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774

ローカルビジネスの課題解決のため、急成長を続けるミツモアで労務担当者を募集！ 今までの経験を活かして、裁量もって働きたい若手大歓迎！ 労務専門スタッフの登用は初めてのため、圧倒的裁量をお約束します。 【仕事内容】 ・入退職・雇用改定等の手続き ・雇用関連の契約書作成業務 ・社会保険関連手続き ・雇用保険関連業務 ・給与計算、明細書作成 ・勤怠管理 ・その他上記に付随する業務 【必須要件】 ・労務業務のご経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・ミツモアの運営サービス、ミッションに共感してくださる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！ 弊社CEOのインタビューも是非ご一読ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774

事業拡大期なのに圧倒的にリソースが足りません！ミツモアでは採用加速のトリガーとなる、採用担当者を募集しております！！ 現在は採用の専任担当はおらず、各部署が一致団結してスクラム採用をしています。ミツモアはコロナ禍でも着実に事業を拡大しており、まさに今が圧倒的グロース期となっています！しかし、ある程度やるべき事が見えているのにも関わらず、圧倒的に人が不足しています。そこで今回は採用担当の方を募集します。ミツモアの採用体制を整え、事業拡大のために力を貸してください！ インターン・新卒・中途採用計画の企画・立案から、募集方法の検討、選考、内定者のフォローまでトータルにご担当いただきます！ゆくゆくは、社員教育や制度企画、社内活性化など、お仕事の幅もどんどん広げていってください！ ▼業務内容 ▼ ■採用戦略の立案 事業戦略を踏まえ、採用すべき人数やターゲットの設定、ターゲットへのアプローチを立案いただきます。 求人媒体、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、イベント、リファラルなど… 成果につなげるためにより良い手法を検討していただきます。 ■母集団形成～応募受付 ○求人媒体やエージェントの選定、各種打合せ ○各種イベントなどの企画・実施 ○SNS等を利用した情報発信　など ■選考 書類選考、適性試験、面接などを行ないます。 ■内定者フォロー 雇用条件等はもちろん、正しく詳細な情報をお伝えし、 安心してご入社いただけるようフォローをお願いいたします。 ▼要件▼ ＼以下ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！／ - 新しいことにチャレンジできる方（チャレンジによる失敗はめちゃめちゃウェルカムです！） - 前例にとらわれることなく、柔軟な発想ができる方 - より経営に近いポジションで、自分を成長させたい方 - 人事や採用の仕事に興味・関心をお持ちの方 - 人材業界の営業や求人広告の営業など、採用に関する知識をお持ちの方 - 一人一人のキャリア・人生と向き合い、ベストな選択肢を一緒に考えたい方 社員全員が採用が大事だと思っていますので、採用活動には全力で協力します。 ぜひみんなで、ご活躍いただける方を採用しましょう！ ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

入社直後はコーポレート部長と協力して経理処理基準の検討・策定、経理関連規程の作成、業務フロー・帳票の作成等の経理内製化業務に携わっていただきます。 内製化完了後は経理業務フローを実際に運用しつつ、IPO準備に進捗に応じて、内部統制関連の各種ドキュメントの作成、監査法人対応、証券会社対応等にも従事していただきます。 【具体的な業務内容】 • 経理業務の仕組み構築 • 経理関連規程の作成・運用 • 月次～四半期～年次の各決算業務 • 税理士法人・監査法人対応 上記に加え、スキル・経験・意欲に応じて下記の業務をおまかせします。 　• 税務申告書の作成 　• 内部統制システムの構築 　• 中期事業計画、年次予算の作成 　• 経営管理資料の作成 　• 重要会議体運営サポート 　• 証券会社対応 【必須条件】 • 日商簿記検定2級以上もしくは同等の知識 • 月次決算をひと通りこなせる実務経験 【歓迎要件】 • 従業員数50～500名程度の規模の上場企業での経理実務経験 • 監査法人対応の実務経験 • 会社法計算書類や有価証券報告書作成の実務経験 • 税務申告書作成の実務経験 • IPO準備業務の実務経験 • 予算策定・予算実績差異分析・業績レポート作成等の管理会計分野の実務経験 • VBAもしくはGoogle Apps Scriptを用いてマクロを作成する知識 【求める人物像】 ・チームワークを発揮できる ・手段を目的化せず、自身のポジションや業務を俯瞰視することができる ・期限までに必要なアウトプットを出すことにコミットできる ・思考がシンプルで、コミュニケーションが論理的

ミツモアはローカルビジネスへのサービスマッチングプラットフォーム事業に取り組み、事業拡大に向けて株式公開を目指しています。そんな当社の「経理部門」の立ち上げをお任せする経理マネージャーを募集します！ この市場で勝ち続けるためには、「組織力」で成果を出すことが必要であると考えており、経営管理部門の強化こそ、成長の源泉になると考えています。 【具体的な業務内容】 経理部門立ち上げ業務 経理業務・入出金管理・仕訳・月次決算・各種振込 会計監査人、顧問税理士対応　など 【将来的にお任せしたい業務】 資金調達目的での資本政策立案 資金調達及び資金運用の管理 資金繰り、銀行折衝 予算立案及び管理、予算実績差異分析等 管理会計（財務分析から経営層へのレポーティング）など 【MUST条件】 経理・財務での実務経験 日商簿記2級以上の知見がある方 上場準備経験もしくは監査法人における上場支援経験 【WANT条件】 管理本部全般のマネジメント経験 経理管理職の経験者 経営陣とともに会社創りに参画し上場経験を積みたい方 このタイミング、このポジションで得られる経験は他では得られない貴重な機会になると確信しています。 当社や事業内容にご興味を持って頂いた方は、お気軽に「話を聞いてみたい」にてご応募ください。志向性やご経験が合いそうな方とは、ぜひ経営陣とお話ができればと考えています。

ミツモアはローカルビジネスへのサービスマッチングプラットフォーム事業に取り組み、事業拡大に向けて株式公開を目指しています。そんな当社の「経理部門」の立ち上げをお任せする経理マネージャーを募集します！ この市場で勝ち続けるためには、「組織力」で成果を出すことが必要であると考えており、経営管理部門の強化こそ、成長の源泉になると考えています。 【具体的な業務内容】 経理部門立ち上げ業務 経理業務・入出金管理・仕訳・月次決算・各種振込 会計監査人、顧問税理士対応　など 【将来的にお任せしたい業務】 資金調達目的での資本政策立案 資金調達及び資金運用の管理 資金繰り、銀行折衝 予算立案及び管理、予算実績差異分析等 管理会計（財務分析から経営層へのレポーティング）など 【MUST条件】 経理・財務での実務経験 日商簿記2級以上の知見がある方 上場準備経験もしくは監査法人における上場支援経験 【WANT条件】 管理本部全般のマネジメント経験 経理管理職の経験者 経営陣とともに会社創りに参画し上場経験を積みたい方 このタイミング、このポジションで得られる経験は他では得られない貴重な機会になると確信しています。 当社や事業内容にご興味を持って頂いた方は、お気軽に「話を聞いてみたい」にてご応募ください。志向性やご経験が合いそうな方とは、ぜひ経営陣とお話ができればと考えています。

人が好き！話すのが好き！教育や組織について知りたい！ IPOに向けたファイナンス、経営企画について知りたい！ どちらかが当てはまれば経験は一切問いません！ 今回募集するバックオフィスでは、事業成長に向けて、採用人事業務からファイナンスまでIPO準備に関わる一連の業務をお任せします。 未経験でも全然OK！！！ ▼こんな人がほしい！１つでも当てはまったらあなたはもう人事！▼ ・人事（採用・教育・組織作り）に興味がある方 ・人が好きな方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・明るく、前向きに業務に取り組める方 ・積極的にコミュニケーション取れる方 ・暇な方 学歴・経歴・経験は一切問いません！ やってみたいという気持ちがあれば大歓迎です。 こちら弊社CEOのインタビュー記事ですのでぜひご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています！

▼お願いしたい業務内容▼ ・ご利用中の事業者の課題を分析し、アドバイスや施策の提案を行う ・ミツモアについての説明会や成約率向上に関わる勉強会の企画運営 ・ミツモアを用いて業務いただく事業者の開拓 ▼必須要件▼ ・ 法人営業経験 ・成長意欲 ▼歓迎要件▼ ・eコマースの営業経験 ・ SaaSに関する知見、営業経験 ・インサイドセールスのご経験 ・コンサルティング営業のご経験

ベイン・マッキンゼー出身の経営陣直下でリサーチ業務を担うインターン生募集！ １年で依頼総額25億円を超え、超急成長を遂げているミツモア。その成長を率いる経営陣直下で事業拡大について学ぶ・実践するポジションです！ 自分の力で事業をドライブさせる経験に興味がある方、経営について実践を通じて学びたい方にお勧めです。 超優秀なメンバーと一緒にローカルビジネスの課題を解決しましょう。 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▼業務内容▼ 事業を拡大するためにリサーチ業務から戦略の策定まで担っていただきます。 ・様々な業界の商品やサービスを調査する 　ポジショニング、価格、1顧客あたりの利益、1顧客を獲得するためのコストなどを調べていただきます。 ・営業戦略を決めて、営業リストを作成する 　安価により多くの顧客を獲得するための営業戦略を、調査結果をもとに策定します。 ・ミツモアのサービスのプライシングを決定する 　同業他社の調査結果をもとに、ミツモアの売り上げが最大となる価格を設定します。 ・ユーザーの動機と行動を理解し、狙うべきキーワードを確定する 　 ▼貴方が得られるもの▼ -リサーチ力 -問題解決能力 -分析力 -戦略策定力 ▼こんな人と仕事がしたい！▼ -事業をドライブさせる経験に興味がある -困難な課題に取り組むことを楽しめる -スピード感をもってリサーチ業務に取り組める -人とコミュニケーションをとることが好き ▼募集要件▼ ・月60時間以上・半年以上の勤務をお願いしています。 ・シフトは、平日　9:30-18:30の中から自由に選べます。 　業務に慣れてきたら、平日　9:30-21:00の中から選べるようになります。 　半月ごとの提出です ・ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です！ ・服装自由 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 「まずは話だけ聞いてみたいなあ」というようなフランクな感じでも全然OKです。少しでも興味がある方はお気軽にエントリーをお待ちしています。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています

私たちは一人一人の個性と向き合い、最大限成長する機会を提供します。 超優秀な経営陣のもとで、急成長するスタートアップで即戦力として自分の力を試してみませんか？ ▼業務内容▼ オープンポジションでの募集のため、各人の適性や希望に合わせてポジションを提案します！ 例えば... ・自社サービスのwebアプリケーションを開発する「エンジニア」 ・事業者・依頼者双方の目線に立ってサポートをする「カスタマーサクセス」 ・検索エンジンからサイトに訪れる人を増やす施策を講じる「SEO」 ・オウンドメディアの記事制作を統括する「コンテンツマーケター」 ・データ分析から全社戦略を策定する「データサイエンティスト」 など！ ▼求める人物像▼ ・目的達成意欲の高い方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・組織を作っていきたい方 ・失敗を恐れず、成果にコミットできる方 ・客観性をもち、論理的な会話のできる方 ・スタートアップのスピード感のなかで成長したい方 ▼魅力▼ ・経営層の近くで、会社の組織づくりやノウハウが学べる ・成長中のプラットフォームの開発に携わることができる ・急成長中の環境で仕事やスキルの幅を広げられる ・自分のニーズと適性に合った仕事を任せてもらえる 次世代を担う皆さん、生涯にわたり通用する経験をミツモアで磨きませんか？ あなたの成し遂げたいこと、今まで頑張ってきたことなど、まずはカジュアルにお話しましょう！お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンを押してくださると幸いです！ ▼弊社CEOのインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774 ▼弊社CTOのインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/252787

人の役に立ちたいと思っている学生大歓迎！ミツモア登録事業者にコンサルし、事業者の成功を後押しするカスタマーサクセスのお仕事です！ リクルート、オープンハウス、光通信出身者が本物の営業の知識、スキルを伝授します！ 就活無双、社会人での高年収間違いなし、の圧倒的営業力が身につくインターンです。 カスタマーサポートは、お客様から頂く問い合わせを基にお客様の直面する問題を解決する、お問い合わせ対応のようなポジションです。一方、今回募集するカスタマーサクセスは、お客様の成功を達成目標として、自ら電話をかけてミツモアをよりよく活用していただくためのサポートをする、いわばコンサルティングのようなポジションです。またお客様から頂いた声をもとに、開発に意見を反映してより良いサービスづくりに取り組む、という重要な役割もあります。 【主な業務内容】 ミツモアはWeb集客に必ず役立てるサービスであると自信を持っていますが、正しい使い方をしないと効果はなかなか出ません。そこで、ミツモアに登録したけれどうまく活用できていない事業者にお声がけし、現状把握、ミツモア活用に向けた支援をしてもらいます。その後、ミツモアの利用を通じて事業者から頂いた疑問の解消や、事業者からの相談に親身に乗ったりと、二人三脚でサポートし、成功へ導きます。事業者の成功が私たちの成功に繋がる、非常に重要なポジションです。 加えて、事業者や利用者から頂いた声を開発チームにフィードバックし、より良いサービスづくりに取り組んでいただきます。 ミツモアでは様々なプロジェクトの進行、機能改善が頻繁に行われております。したがってマニュアルも日々変わっていったり、やるべきことも日々変わってきます。画一的なマニュアルに従うのではなく変化に柔軟に対応する必要があり、少し大変な部分もありますが、その分臨機応変な対応力が身に付きます！ 【やりがい】 ミツモアを活用している事業者から「ミツモアは無くてはならない営業ツール！」とか「ミツモアを利用し始めて、上京して独立する夢がかなった」などのお声を生で聞くことが出来ます。 自分がサポートした事業者がどんどん活躍するようになると、とってもうれしい気持ちになります！ また、ミツモアでは事業者からいただいたご意見を毎週チームで共有し合い、プロダクトの改善に活かしています！実際に事業者からのお声やカスタマーサクセスのメンバーが感じる使いづらさから生まれた機能も沢山あります！ カスタマーサクセスは事業者と開発をつなげてくれる唯一無二の部署です。事業者を成功に導くだけでなく、事業者に一番近い距離で寄り添っているチームだからこそ、生の声をすくいプロダクトに反映することができます。そんな変化に事業者も気づいて喜んでくださったり、感謝されることも多々あります。 【必須条件】 ・1年以上勤務してくれる方（就活・留学などの時期は応相談） ・週3日以上の勤務が可能な方 【こんな方と働きたいです！】 - ひとに教えるのが好き！ -正解のない問いに向き合うことが好き！ - コミュニケーションスキルを活かしたい！ - もっとお客様ファーストで仕事がしたい！ - 誰かの役に立ちたい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -顧客満足度の向上に貢献したい！ 【歓迎する思考・経験】 ・中小企業支援での地方創生に興味がある ・日本のGDPに危機感を感じる ・カスタマーサポート経験のある方 ・コールセンターでの経験のある方 カスタマーサクセスチームのメンバーへのインタビュー 詳しい業務内容や、やりがいなどはこちらのインタビューでもご覧いただけます。 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/191095 少しでも興味を持っていただけたら気軽に「話を聞きに行きたいボタン」を押して、会社に遊びにきてください。 カジュアルにお話しましょう！

▼業務内容▼ ミツモアに登録している事業者の成功を後押しする仕事です！ カスタマーサクセスからセールス、コンサルティングまで幅広い領域の業務をお願いします！ ミツモアは地域のプロが探せる専門家プラットフォームです。カメラマンや税理士など、地域のプロは集客に苦戦しており、仕事の時間の大半を営業活動に費やしています。事業者様がより多くのお客様に簡単に出会えるサービスを提供することで、活躍の場を増やし、そしてより自身のサービスと向き合うことに時間が使えるよう支援していくことが、本ポジションのミッションとなります。 具体的には、事業者様の獲得、ご活用支援、お問合せ対応の3つです。新しいサービスですので、導入が進まなかったり、うまく活用できなかったりする事業者様に寄り添って、事業者様の成功を考え続ける仕事になります。 事業者様の成約数やログイン状況、依頼者様とのやり取りなどを一つずつ分析して、売上アップのための施策を検討し案内を実施します。メールやベルフェイスなどのテレビ電話を活用して、事業者様に直接のコンサルティングを行うことが中心の部署です。 新機能のリリースも頻繁にあり、その都度どのようにご案内することが事業者様の幸せにつながるのかを考え、試行錯誤を繰り返すことが求められます。 地域の事業者様の成功を本気で考えられる方を大募集中です。 ▼こんな方を募集しています▼ -ホスピタリティをもって顧客対応がしたい！ -ITを活用して中小企業を支援したい！ -コミュニケーションスキルを活かしたい！ -顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！ -カスタマーサクセスの仕事を通じて自分自身も成長したい！ -明るくポジティブ、根性がある方 ▼歓迎する思考・経験▼ -論理的思考力 -チャレンジ精神旺盛 -自ら考えPDCAをまわすことができる -中小企業支援での地方創生に興味がある ▼やりがい▼ ミツモアを活用している事業者から「ミツモアは無くてはならない営業ツール！」であったり「ミツモアを利用し始めて上京して独立する夢がかなった」などのお声を生で聞くことが出来ます！ 自分がサポートした事業者がどんどん活躍している姿を見ると、とっても嬉しい気持ちになります。 また、ミツモアでは事業者からいただいたご意見を毎週チームで共有し合い、プロダクトの改善に活かしています！ 実際に事業者からのお声やカスタマーサクセスのメンバーが感じる使いづらさから生まれた機能も沢山あります！ 事業者を成功に導くだけでなく、事業者に一番近い距離で寄り添っているチームだからこそ、生の声を拾い、プロダクトに反映することができます。 そんな変化に事業者も気づいて喜んでくださったり、感謝されることも多々あります。 「顧客からの声をプロダクトに反映できるような環境で働きたい！」と思っている方にはぴったりです！ ▼エントリー方法について▼ ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ 最後まで目を通して頂き、ありがとうございました。 一緒に働けることを、社員一同楽しみにしています 弊社CEOのインタビュー記事はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/155774

▼インターン内容▼ 午前：会社説明 午後：仕事体験（実際に弊社社員が行っている課題解決にチームで取り組んで頂きます） ▼日時▼ 下記よりご都合が合う日にご参加ください！ 8/5(木) 　10:00-18:00 8/12(木)　10:00-18:00 8/19(木)　10:00-18:00 8/26(木)　10:00-18:00 9/2(木)　 10:00-18:00 ▼本インターンシップの特徴▼ １．内定直結！ 　グループワークを通して弊社へのマッチを感じた方には、そのまま早期選考フローにご招待いたします！ ２．ビジネスの知識が身につく！ 　グループワークでは実際に弊社社員が行っている課題解決に取り組んで頂き、発表後は社員より個別にフィードバックをさせて頂きます！ 絶対に損にならないインターンシップです！23卒の就活生の皆様、ご応募お待ちしております！

▼お願いしたい業務内容▼ ・ 市場・競合・ユーザー課題の調査 ・課題を解決するための要求・要件定義とゴールの明確化 ・開発・運用仕様の検討 ・解決すべき課題に関する優先順位づけの対応 ・各ステークホルダー（開発・コンテンツ・社外等）と連携した事業の推進 ▼必須要件▼ ・複雑なSQLなどでのデータ分析 ・ユーザーインタビュー・アンケート ・UI/UXデザイン ・チームビルディング（採用、マネジメント、モチベーション管理） ・市場調査・競合分析 ▼歓迎要件▼ ・リーダー・マネジメント経験 ・人事や採用など、組織課題の解決に取り組んだ経験

▼お願いしたい業務内容▼ ・短期から中長期営業戦略までの立案、施策策定から実行までを推進 ・各事業部の営業活動のデータのインプットからアウトプットまでを再設計し戦略立案に必要な営業データ基盤を整備 ・営業のベストプラクティスを他チームでも再現するための仕組作り ・マーケティング戦略の立案・実行 ▼必須要件▼ ・営業における圧倒的な成果 ・経営目線での顧客分析、企業リサーチの経験 ・型にはまらないグロースのための施策構築及び実行力 ・データ分析スキル ▼歓迎要件▼ ・営業責任者・営業企画責任者・マネジメントの経験 ・コンサルティングの経験 ・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験 ・IT業界において蓄積されたノウハウや経験 ・Salesforceはじめとするツールへの熟知

▼業務内容▼ ・全社の戦略設計 ・Bizサイドの統括、組織作り、メンバー育成 ・既存事業グロースのための事業計画立案、戦略策定 ・事業者、依頼者それぞれの行動のファネル分析、施策の効果検証 ・新規事業の企画立案やマネタイズ設計 ▼必須要件▼ ・戦略からKPIの設計、PDCAマネジメントの経験（業務問わず） ・経営陣との戦略立案・KPI設計に関する議論経験 ・分析手法の設計や分析結果から戦略的意味合いを抽出し、事業に還元した経験 ・チームを超えたプロジェクトマネジメントの経験 ・数名〜十数名のマネジメント経験 ▼歓迎要件▼ ・新規事業立ち上げの経験 ・事業計画を策定し、実行まで行った経験 ・IT業界に関する知識や経験

1年生からでも大歓迎です！！コロナで学校もサークルもない、バイトもルーティンワークで退屈に思っている、そんな人へ！ミツモアで一緒にWebライティングしませんか？マーケティングチームだけで30人以上のインターン生が所属しており、学生時代に熱中できる環境がここにはあります！ ▼仕事内容▼ 自社メディア「ミツモアMedia」の記事制作をしてもらいます。ミツモアMediaは様々な生活お役立ち情報やミツモア登録事業者の紹介を載せている、ミツモアのオウンドメディアです。皆さんにはこの記事制作を1から行ってもらいます。 記事制作はSEOを意識して行い、Google検索順位の一番上に表示されることが目標です。自分の書いた記事が検索画面のトップに来たら非常に嬉しく、達成感を感じることが出来ます！一見すると難しく感じますが、基本に忠実な正しい文章、ユーザーのニーズに合った記事を書くことが出来れば順位は上がりやすくなります。 大事なことは文章力、ニーズの把握の仕方です。こちらも1から丁寧に教えます。基本はチーム単位のお仕事です。社員やインターン生と協力し、質の高いコンテンツ作りをしましょう！ ▼チームの雰囲気▼ 大学を休学してフルコミットしている学生もいます。個人で没頭して作業したり、チームで話し合いながら作業したり、社員と意見を交わしながら新しい施策を検討したり、と仕事を通してライティングから組織作りまで様々な経験を積むことができます。 私服可能なのでラフな状態で勤務可能です。夏は圧倒的ビーチサンダル率を誇ります。 休憩時にはみんなでお昼を食べたり、またオフィスパーティーやBBQなどのイベントもしばしば行われるなど、インターン生同士親睦を深める機会が多くあり、そこもミツモアインターンの良さの1つです。学生時代の交流の場としてもきっと役に立ちます！ ▼勤務条件・シフト▼　 -新1・2年生は月60H以上、1年以上 新3年生以降は月80H以上の出勤をお願いしています。 就職活動の時期は月30H以上の出勤に変更できるため、就職活動との両立も可能です！ -留学などの予定は応相談 -シフトは、平日　9:30-21:00、土曜　9:30-18:30の中から自由に選べます 半月ごとの提出です -服装自由 -ある程度一人で仕事ができるようになったら、リモートでの勤務も可能です ▼応募方法▼　 ご興味ある方は、「話を聞きに行きたい」を押すorメッセージを頂ければ幸いです。 ※詳細はメッセージにて、お伝えさせていただきます！ こちらインターンチームのストーリーです。ぜひご覧ください。 ・卒業間近のインターンが毎日シフトに入ってまで教わりたい、ミツモアのマーケター 大場さんの「仕事・人への向き合い方」とは？ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/223098 ・【夏の終わりの青春企画】インターン生12人でバーベキューを開催！！ https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/284252

ミツモアでは、「ローカルサービスの課題を解決」というミッションやカルチャーに共感してくれる方、ローカルサービス市場の効率化に共に取り組んでくれるメンバーを積極的に募集しております！ 入社後は、話し合いの上で決まったポジションの業務をお任せいたします。まずは、ご希望と当社の状況を踏まえて、どんな形でご一緒できるかご相談できればと考えています。あなたの得意を教えてください！ 【募集ポジション】 例として下記のようなポジションがあります！ ・BIアナリスト ・データアナリスト ・カテゴリーマネージャー ・Webマーケター ・SEO責任者 ・Web広告責任者 ・CRM責任者 ・元外資コンサルCOOのかばん持ち ・カスタマーサクセスマネージャー ・プロジェクトマネージャー ・CMO候補 ・CHRO候補 【一緒に働きたい人材像】 ▼必須 ・どんな状況でも自分で考え、自分なりの答えや方向性を導き出せる方 ・やる気がある方 ▼歓迎 ・営業、人事、新規事業開発部門での実務経験 ・IT、メガベンチャーでの勤務経験 ・当社に対するカルチャーへの共感 色々な方とお会いしたいと思っておりますので、スピード感のあるITベンチャーに興味のある方や、地方創生に興味のある方は、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 ポテンシャル抜群の自社プロダクトでローカルサービス市場を一緒に効率化していきましょう！

【第二新卒大歓迎！！】 ミツモアでは、「ローカルサービスの課題を解決」という理念やカルチャーに共感してくれる方、ローカルサービス市場の効率化に共に取り組んでくれるメンバーを積極的に募集しております！ 自分にはどんなポジションが向いているのか分からないがミツモアに運命を感じた、漠然とベンチャー企業で社会貢献感をダイレクトに感じる仕事をしたいなど、きっかけはなんでも構いません。入社後は、話し合いの上で決まったポジションの業務をお任せいたします。まずは、ご希望と当社の状況を踏まえて、どんな形でご一緒できるかご相談できればと考えています。当社の強みは”優秀なメンバー”が高速で意思決定を行いプロジェクトが進行していく”スピード感”です。様々な仕事を通じて圧倒的な経験を積むことが出来ます。あなたの得意を教えてください！ 【募集ポジション】 例として下記のようなポジションがあります！ ・BIアナリスト ・データアナリスト ・カテゴリーマネージャー ・Webマーケター ・SEO責任者 ・Web広告責任者 ・CRM責任者 ・元外資コンサルCOOのかばん持ち ・カスタマーサクセスマネージャー ・プロジェクトマネージャー ・CMO候補 ・CHRO候補 【一緒に働きたい人材像】 ▼必須 ・当社に対するミッション、カルチャーへの共感 ・どんな状況でも自分で考え、自分なりの答えや方向性を導き出せる方 ・やる気がある方 ・根性がある方 ▼歓迎 ・営業、人事、新規事業開発部門での実務経験 ・IT、メガベンチャーでの勤務経験 色々な方とお会いしたいと思っておりますので、スピード感のあるITベンチャーに興味のある方や、地方創生に興味のある方は、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 ざっくばらんにお話ししましょう！

ミツモアでは、「ローカルビジネスの課題を解決」というミッションに共感してくれる方、「ローカルサービス市場の効率化」に共に取り組んでくれるマネージャー候補を積極的に募集しております！ ミツモアは創業4年目のITベンチャー企業です。サービス・会社をさらに成長させていくためにはまだまだ人が足りません。社員にはWEB未経験の者も多くおり、WEBの経験は問いません。超優秀な経歴を持つマネージャー陣と一緒に会社を成長させ、我々のミッションを達成させるために力を貸してくれませんか？ 入社後は、話し合いの上で決まったポジションの業務をお任せいたします。まずは、ご希望と当社の状況を踏まえて、どんな形でご一緒できるかご相談できればと考えています。あなたの得意を教えてください！ 【募集ポジション】 例として下記のようなポジションがあります！ ・BIアナリスト ・データアナリスト ・Webマーケター ・SEO責任者 ・Web広告責任者 ・CRM責任者 ・カスタマーサクセスマネージャー ・プロジェクトマネージャー ・CMO候補 ・CHRO候補 【一緒に働きたい人材像】 ▼必須 ・どんな状況でも自分で考え、自分なりの答えや方向性を導き出せる論理的思考力をお持ちの方 ・チームでの仕事を大事にしている方 ・我々のミッションに共感していただける方 ▼歓迎 ・営業、人事、新規事業開発部門での実務経験 ・IT、メガベンチャーでの勤務経験 ・当社に対するカルチャーへの共感 ・ベンチャー企業のスピード感を求めている方 色々な方とお会いしたいと思っておりますので、スピード感のあるITベンチャーに興味のある方や、地方創生に興味のある方は、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 ざっくばらんにお話ししましょう！

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ミツモアでは、「ローカルビジネスの課題を解決」という理念やカルチャーに共感してくれる方、ローカルサービス市場の効率化に共に取り組んでくれるメンバーを積極的に募集しております！ 入社後は、話し合いの上で決まったポジションの業務をお任せいたします。まずは、ご希望と当社の状況を踏まえて、どんな形でご一緒できるかご相談できればと考えています。 【募集ポジション】 例として下記のようなポジションがあります！ ・BIアナリスト ・データアナリスト ・カテゴリーマネージャー ・Webマーケター ・SEO責任者 ・Web広告責任者 ・CRM責任者 ・元外資コンサルCOOのかばん持ち ・カスタマーサクセスマネージャー ・プロジェクトマネージャー ・CMO候補 ・CHRO候補 【一緒に働きたい人材像】 ▼必須 ・どんな状況でも自分で考え、自分なりの答えや方向性を導き出せる方 ・やる気がある方 ▼歓迎 ・営業、人事、新規事業開発部門での実務経験 ・IT、メガベンチャーでの勤務経験 ・当社に対するカルチャーへの共感 色々な方とお会いしたいと思っておりますので、スピード感のあるITベンチャーに興味のある方や、地方創生に興味のある方は、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡ください。 ざっくばらんにお話ししましょう！

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「とにかくスタートアップやベンチャーで活躍したいけど職種に悩んでいる」方。 気軽にミツモアを知ってみませんか？ 「ミツモアはどんな会社なのか？」 「どんな人が働いてるのか？」 「どんな環境・雰囲気で働いているのか？」 などの疑問にもお答えしたいと思っております。 お話をする中で、これまでのご経験やご意向も伺いながら、どのポジションでご活躍いただけそうかについてもご提案できればと思います。 ご応募、お待ちしております！！

私たちのミッション「日本のGDPを上げる」の達成に向けて、日本すべてのローカルサービスプラットフォームとなるべく、ミツモアは日々進化を続けています！ しかし、このミッションを実現するためにはまだまだ多くの課題を抱えています。 「何を作るのか」 「なぜ作るのか」 ミツモアが解決すべき課題を開発面、ビジネス面両方の立場で考え管理、実行し、成功に導いてくれるプロダクトマネージャーを募集しています！ 【業務内容】 ・プロダクトの課題定義 ・プロダクトのタスク分解 ・プロダクトの方針決定 ・プロダクトの進捗管理 ・プロダクトのKPIトラッキング 【こんなひとと働きたい】 ・高速でPDCAを回せる方 ・ミツモアWAYに共感してくださる方 ・常に向上心をもち、未知のことにチャレンジできる方 ・自分の開発するプロダクトに愛着を持てる方 【歓迎するスキル】 ・ロジカルな思考力 ・SQL ・データの可視化が得意 事業者様とユーザー様がもっと簡単に、もっとたくさん出会えるプラットホームをいっしょに作っていきましょう！