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ダイヤモンド・オンラインに掲載!:元社員という「宝の山」を活かす、退職者コミュニティの威力

ダイヤモンド・オンラインにて『元社員という「宝の山」を活かす、退職者コミュニティの威力』のタイトルで、弊社および弊社クライアントでの取り組みが取り上げられました!!

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会社とアルムナイの関係についてだけじゃなく、アルムナイ同士のつながりから生まれる価値についても触れていただき、アルムナイ・リレーションの本質が伝わる内容となっています。

中でも、コーセーの戦略ブランド事業部長・佐々木秀世様によるコメントがとても素敵です。

「辞めたら仕事上の関係ではなく、1対1の人間です。学校の卒業生のように、定期的に同窓会を開くような関係性が築けるといいと考えています。辞めていく人たちも、会社のファンです。退職しても、『コーセーで働く』ではなく『コーセー“と”働く』という考え方をしてもらえたら、うれしいです」(佐々木事業部長)


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