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【人事ブログ】数字で見るAGRIST

こんにちは、AGRISTの人事・採用担当 古川です!

今さらながら最近、畠中恵さん著の「しゃばけ」を読み始めました。
妖たちがかわいくてお茶目で、楽しく読み進んでいます。
シリーズが何作も出ているみたいなので、読み切ったら集めていこうと思います。

さて、今日は数字で見るAGRISTということで、
AGRISTに関することを数字を用いて紹介していこうと思います<(`・ω・´)

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19
取締役を含め、19人の仲間で業務を行っています!
私が入社10人目だったので、ほぼ倍!
9月、10月に入社予定の方が3名確定しているので、もうすぐで20人…。どんどん大きくなっていっています!

78.9%
男女比でみたときの、男性社員の割合です。



職種で見ると、エンジニアさんの男性率は100%!
人事・採用、労務、経理、広報など、管理部・企画部に女性が多いです(●´ω`●)

63.2%
県外から移住してきた社員の割合です。


半数以上が県外から宮崎へ移住してくれています。世帯で移住してくれている方も!
私は宮崎出身なのですが、皆さんとお話しするときにはなるべくイントネーションを標準語っぽくしてお話しするようにしています(/・ω・)/
ただ、「本気の宮崎弁が聞きたい…!」とリクエストいただいたので、
今後少しずつ宮崎弁を出していこうかなと思っています(`・ω・´)

37.5
平均年齢です!最年少は22歳!
年齢関係なく、お互いを尊重し、協力し合える環境です(`・ω・´)
たまにジェネレーションギャップに驚きます(ノД`)・゜・。

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今回はAGRISTを数字で見てみましたが、いかがでしたでしょうか?
今後もよりAGRISTについてさまざまな方向から発信していきたいと思います。

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人事ブログでは、求人情報では伝えきれないAGRISTの魅力を発信中!
会社の雰囲気や業務内外の取り組み、社員・役員のリアルをお伝えしていきます♪
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最後までお読みいただきありがとうございました。

当社の事業に興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度お話ししましょう!

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