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【社員インタビュー①】7年半で役員に!?

最近もやしのチーズリゾットにハマっている総務人事部の松尾です。


さて、今回から先輩社員をインタビュー形式で紹介していこうと思います。

トップバッターは事務センター長の内野さんです!!


—まずは簡単な略歴を教えてください。

2018年に入社し、1年8ヶ月間は総務部兼経営管理部で主に社員や勤怠の管理をしていました。その後、梅田ローンプラザにて副支店長を務め、今年2021年から事務センター長を務めています。3つの部署を経験し、管理・営業・経営の目線を持つことができました。


—入社の経緯、きっかけを教えてくだい。

元々アパレルメーカーの内定を持っていたのですが、就活サイトの方におすすめされ受けることを決めました。ネット銀行ということで、これから拡大する見込みのある会社で成長していきたいという点からグッドモーゲージに決めました。


—仕事をしている上でのやりがいは何ですか。

事務センターとして仕組み作りに携わり、他の社員に影響を与えられるという点にやりがいを感じています。元々新しいものを考えることが好きなので、向いているのかなと思います。


—どんな人と一緒に働きたいですか。

考えて働くこと楽しいと思える方と一緒に働きたいです。「こなす」というよりも「自分で何かやってみる」ことが好きな方は向いている会社だと思います。


—休みの日は何をしていますか。

韓国ドラマを見ています。特に「スタートアップ」というドラマが好きで仕事のモチベーションにも繋がっています。


—今後の目標を教えてください。

仕事では7年半で役員になることが目標です!プライベートではダイエットを頑張ります!


—ずばり!グッドモーゲージの魅力は何でしょうか!

人が良い、そしてやりたい!という姿勢を評価してくださる会社です。平等にチャンスがあり、頑張り次第でどんどん成長できる点が魅力だと思います。


内野さんのお話を聞いて、私もたくさんチャレンジして成長したいと思いましたし、グッドモーゲージの魅力も改めて感じられました。

そして、、、

グッドモーゲージ株式会社では一緒に働く仲間を募集しています
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