こんにちは！コグニティ採用担当の坂田です！

今回は、WEB掲載のご報告です！

日本最大のスタートアップニュースサイト「Startup Times」に、代表河野のインタビュー記事が掲載されました！　StartupTimes

河野の起業までの経緯、弊社プロダクトについて、若者へのメッセージ……などなど、盛りだくさんの記事となっております。女性起業家の凄まじい行動力とこれからついて、ご期待ください＾＾

そして、最後に現在大募集中の学生インターンの募集についても記載しています！

ご興味をお持ちの方、ぜひ以下の募集リンクより、お気軽にご連絡お待ちしてます！！

■コグニティ株式会社コーポレートサイト
https://cognitee.com/category/recruitコグニティでは毎週火曜日13時より、MeetUpを開催中！
同コーポレートサイト「採用情報」をご確認くださいませ。

■Twitterはじめました！
@cognitee_saiyoにて、社内の様子や社内情報を発信中です。
フォローお待ちしております！https://twitter.com/cognitee_saiyo (edited)

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コグニティの採用のヒト。 (@cognitee_saiyo) | Twitter

The latest Tweets from コグニティの採用のヒト。 (@cognitee_saiyo). 「ホッと一息。採用担当と話しませんか？」就活相談、リモートワークノウハウ、育児と在宅勤務の向き合い方…等、”働くこと”に関するメッセージならなんでもOK。右上のDMボタンをポチッとどうぞ

普段はここで働いてます→@cognitee ※見解や主観ツイートは中の人独自のものです。

コグニティ株式会社では一緒に働く仲間を募集しています

日本最大のスタートアップニュースサイト「StartupTimes」に、代表河野のインタビュー記事が掲載されました！

坂田あずさ

コグニティ株式会社 / コーポレート・スタッフ

AI 学生アルバイトインターンスタートアップタイムズ

コグニティ株式会社

■トークをAIで解析する「UpSighter」私たちは、コミュニケーション(例えば営業担当者のトークなど)の内容を解析し、可視化できるツール「UpSighter」を開発しています。ー「UpSighter」はー・営業担当者はみな同じような商談をしているはずなのに、なぜ結果を出せる人とそうでない人が存在するのか・優秀な営業担当者のトークは一体何が違うのかといったような、可視化が難しいため指導・評価がしにくく、感覚的な教育が多かった「コミュニケーション」という領域に対して、定量的に指導・評価することをサポートすることが出来るサービスです。営業トークのスキルアップのためのツールとしてご利用いただいています。人が持つ言葉の曖昧さを解き明かし、情報を一定の規則性に基づいて仕分け、整理し、評価することで課題の本質を掴むことができます。 ■優秀な営業マンと残念な営業マンは何が違うのか営業マンのトークスキルをあげるためにセミナーや社内研修を実施しても、なかなか成績が向上しないという問題はよくあります。どんなに良いセミナーを実施したとしても、各営業担当の課題はそれぞれで異なるため、劇的な変化はみられないことが大半です。では、どうすれば良いのか？このような課題を解決する手助けとなるツールが「UpSighter」です。サービスの使い方はとてもシンプルで、まず商談などの場面を録音していただき、その録音に基づいて話の内容をUpSighterで分析。レポートやランキングなどでフィードバックするというものです。営業成績の良い人と良くない人のトークを「UpSighter」で分析をし、会話の内容やロジック構成などを比べることでトークの違いを浮き彫りにし、「なぜこのトークで商材は売れるのか」という理由を点数化します。点数化することで、会社としての営業トークの理想モデルを設定することが出来るので、個々人に対して「こういう内容を増やすべき」「ここはこういったロジック展開で話しましょう」など、具体的な改善点を指摘することができます。例えば、上位の特徴を見ると、話している量が多い、深掘りした説明が多いといったポイントがあって、それに対してあなたはここが足りてないので、もっとこういうふうにしたほうがいいですよ、というような比較が可能になれます。上司にフィードバックされなくても、レポートを見ることで自己成長を促すことができるため、マネジメント工数も削減できます。「UpSighter」を月に一回受けてもらえば、先月に対し自分はどのように営業トークがよくなったのか、上位にどう近づいたのかということを定点観測することも可能です。

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