株式会社オルトプラス

事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、SREチームをマネジメントするリードエンジニアを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化、新規事業の推進等 次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、本ポジションを募集します。 ＜主な仕事内容＞ ゲームタイトルまたは、BtoCサービスの環境構築及び運用管理 具体的には… ・既存タイトル環境の

事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、サーバーサイドチームをマネジメントするリードエンジニアを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化、新規事業の推進等 次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 今回は募集するポジションは、そのエンジニア組織作りの中枢を担っていただけるリードエンジニアです。 メインのゲーム開発はもちろん、新規事業開発など幅広い技術に横断的に触れ

事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、SREを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化や新規事業の推進等、次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 今回は、その事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、本ポジションを募集します。 CTOの直下のセクションで、各プロジェクトにアサインされるため、改善・提案がしやすい環境があります。また、原則リモートワーク勤務など働き

オルトプラスの新規事業であるオンラインクレーンゲーム開発エンジニアを募集します！ 現在、日本最大級のネットクレーンゲームの開発を実施中。体制強化、内製化の強化を図るためエンジニアの採用枠の拡大します。 ▼ニュースリリースも配信中！ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000003770.000002581.html ＜主な仕事内容＞ オンラインクレーンゲームの開発・運用 具体的には ・保守、運用業務 ・追加機能などの企画、開発業務 ＜このポジションの

事業拡大に向けたエンジニア組織の強化を一緒に担っていただける、ゲームアプリサーバーエンジニアを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化や新規事業の推進等、次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 今回は、その事業拡大に向けてエンジニア組織を強化するため、本ポジションを募集します。 CTOの直下のセクションで、各プロジェクトにアサインされるため、改善・提案がしやすい環境があ

人気IPをはじめとしたゲーム開発・運営やパートナー企業との開発案件、さらにNFT関連事業における非ゲーム領域のサービス開発まで、現在幅広く事業を展開しているオルトプラス。 そんな数多くのプロジェクトを技術で支える、Unityエンジニアを募集します！ ＜仕事内容＞ 新規・運営タイトルにおけるUnity、C#を使用したスマートフォンアプリの開発・運用業務 具体的には… ・iOS/Android向けのネイティブゲームの設計／開発／運用 ・開発環

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ソーシャルゲームやオンラインゲームの基盤を支えるサーバーサイドエンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギ

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、iOS/Android向けソーシャルゲームやWebゲームのクライアントエンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイ

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、PlayStationやNintendo Switchなどのコンソール機を中心としたゲーム開発エンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルド

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ソーシャルゲームやオンラインゲームの基盤を支えるサーバーサイドエンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 多種

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、iOS/Android向けソーシャルゲームやWebゲームのクライアントエンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 多種多様なエン

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、PlayStationやNintendo Switchなどのコンソール機を中心としたゲーム開発エンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 多種多

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ソーシャルゲームやオンラインゲームの基盤を支えるサーバーサイドエンジニアとして、このギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギ

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームをはじめとするエンターテインメントコンテンツのアートディレクターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソー

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、2Dイラストレーターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、2Dアニメーターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知る

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、UI/UXデザイナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知る

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、エフェクトデザイナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳し

社内のアート・デザインクオリティを底上げするためのアートディレクター／リーダーを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化、新規事業の推進など、次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 その中で今回お任せするのは、社内プロジェクトのアート・デザインのクオリティの底上げをお任せするポジションです。まずは女性向け人気IPに配属後、慣れてきたら社内プロジェクトを横串でご担当いた

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、3DCGアニメーターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身の志向に沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、3DCGモデラーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知ることができます！ 　▼

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームをはじめとするエンターテインメントコンテンツのアートディレクターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソー

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、2Dイラストレーターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、VR/XRまで、デザイン面から世界を魅

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、2Dアニメーターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、VR/XRまで、デザイン面から世界を魅了し

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、UI/UXデザイナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、VR/XRまで、デザイン面から世界を魅了し

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、エフェクトデザイナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、VR/XRまで、デザイン面から世界

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ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中から ご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、3DCGモデラーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、VR/XRまで、デザイン面から世界を魅了した

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、エフェクトデザイナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳し

社内のアート・デザインクオリティを底上げするためのアートディレクター／リーダーを募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化、新規事業の推進など、次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 その中で今回お任せするのは、社内プロジェクトのアート・デザインのクオリティの底上げをお任せするポジションです。まずは女性向け人気IPに配属後、慣れてきたら社内プロジェクトを横串でご担当いた

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、進行管理としてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知ることが

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームをはじめとするエンターテインメントコンテンツの開発ディレクターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリ

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームプランナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、進行管理としてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ゲーム、WebコンテンツからTVアニメーション等の映像作品まで、制作現場の調

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームをはじめとするエンターテインメントコンテンツの開発ディレクターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソール

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、ゲームプランナーとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 コンソールからソーシャル、Web、PC向けまで、多種多様なゲームタイ

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、シナリオライターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ギルドクリエイターの仕組みについては、次のストーリーで詳しく知

ゲームアライアンス事業部では、オルトプラスの正社員として働きながら、常時600件を超えるパートナー企業との開発案件の中からご自身のスキル・キャリアビジョンに沿った自由なプロジェクト選択ができる新しい働き方「ギルドクリエイター」を積極的に展開しています。 今回は、シナリオライターとしてこのギルドに新しく加わっていただけるメンバーを募集します。 ゲームの世界観、ストーリーから全世界のユーザーを楽しませたい方

ゲームアライアンス事業部では、クリエイターや会社同士のマッチングを通してゲーム開発に関わる様々な会社のお悩みを解決に導くサポート事業を展開しています。 クリエイターの新しい働き方を提案する「ギルドクリエイター」や、ゲーム業界に特化したオープンコミュニティを運営する「GAME COMMUNE(ゲームコミューン)」、ゲームクリエイターを目指す新卒学生のデータベースサービス「SAVEDATA」など、まだ立ち上がったばかりの事業の営業

ゲームアライアンス事業部では、クリエーターや会社同士のマッチングを通してゲーム開発に関わる様々な会社のお悩みを解決に導くサポート事業を展開しています。業界各社から現役のクリエイターが集うコミュニティ「ゲームクリエイターズギルド」を中心に、VRクリエイターやエンジニア向けの月例ウェビナー「DOJO」やゲーム業界に特化したオープンコミュニティを運営する「GAME COMMUNE(ゲームコミューン)」など、業界全体を盛り上げるた

＜採用代行サービス「HRsync」の一員として、採用活動を一緒にサポートしてくれるメンバーを募集します！＞ 「HRsync」は、まだ立ち上がって3年目のサービスです。クライアントの皆様に少ない負担でサービスの価値を感じていただけますよう、少人数で最大限のパフォーマンスを目標に、日々オペレーションの改善をしています。 今回は、サービス運用の中心部分となる採用オペレーションメンバーとしてインターンにご参加いただきます。

＜採用代行サービス「HRsync」の一員として、採用活動を一緒にサポートしてくれるメンバーを募集します！＞ 「HRsync」は、まだ立ち上がって3年目のサービスです。クライアントの皆様に少ない負担でサービスの価値を感じていただけますよう、少人数で最大限のパフォーマンスを目標に、日々オペレーションの改善をしています。 今回は事業の拡大に伴い、サービス運用の中心部分となる採用オペレーションメンバーを探してます。 基本的に

ゲーム会社を支える縁の下の力持ち、総務担当（リーダー候補）を募集します！ オルトプラスでは第13期を迎え、ゲームの開発体制の強化、新規事業の推進等、次のステージに向けて事業の拡大を続けています。 また、子会社設立が続いており、グループ全体としての整備が急務となります。 さらなる成長に向けて、""守り""を強化するため今回のポジションを募集します。 ＜具体的にお任せしたいこと＞ ・バックオフィスに関連する施策等

現在、オルトプラスではゲーム開発事業を軸に、ゲーム業界を中心とした様々な支援事業や、ゲームのノウハウを活かしたゲーミフィケーション事業、ゲームタイトルの領域に特化した子会社の設立など、幅広く事業を展開しています。 その中で、バックオフィス部門においても、各事業の成長に伴った座組づくりやサポート、各種手続きなどが必然となってきます。 そんな新しい事業が次々と生まれる現場を、労務面で支えていただける方