本日はファイナンシャルコンサルタントのキャリアパスについてご紹介。

みなさんは、数年後のご自身のキャリアパスを描けているでしょうか？一度配属されたら、数年〜何十年も同じキャリアでしょうか？

当社では近い将来のキャリアに「わくわく」できるようにキャリアパスを可視化しています。

大公開！ABCashファイナンシャルコンサルタントのキャリアパス！

Career① Professional

ファイナンシャルコンサルタントとして専門性を極めます。役員(Chief Consultant Officer)や、10段階あるファイナンシャルコンサルタントのグレードの中でも最高ランクのエグゼクティブコンサルタントをめざします。

Career② Management

スタジオのビジョンや戦略を策定、責任者としてメンバーを統括します。めざせるキャリアとしてはスタジオを統括するスタジオディレクターや複数のスタジオを統括するエリアマネージャーです。

Career③ Career Change

当社では数年後に子会社を設立予定です(設立年、設立社数は社員に常に公開されています）。ファイナンシャルコンサルタントから子会社社長や新規事業立ち上げ責任者、経営本部やマーケティング本部へのキャリアチェンジも可能です。

このようにキャリアパスを可視化していますが、同時に評価基準/昇格基準も可視化しています。

人格と実績が評価基準であり、役員への昇格基準としてそこに組織貢献が追加されます。

当社は成長意欲、挑戦意欲の高い社員が多いです。そんな社員と話してみたい、キャリアパスについてもう少し詳細に話しをききたい、など少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご連絡ください！

■会社概要はこちら！
https://www.abcash.co.jp/